http://juransatte.wiki.uib.no/api.php?action=feedcontributions&feedformat=atom&user=Adkoijuransatte - Brukerbidrag [nb]2026-05-10T00:19:27ZBrukerbidragMediaWiki 1.44.2http://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Forskningstermin&diff=5228Forskningstermin2025-03-25T09:32:09Z<p>Adkoi: noen datoer</p>
<hr />
<div>Tilbake til [[Forskning]]<br />
<br />
<big>'''Søknadsfristen i 2025 er 5. mai. Søknaden skriver du i [https://skjemaker.app.uib.no/view.php?id=14708051 dette nettskjemaet].'''</big><br>'''NB!''' Hvis du har noe annet enn norske språkinnstillinger på maskinen ''kan'' du oppleve problemer med dette skjemaet. Da må du bruke'''[[Medium:Forskningstermin skjema 2023.docx| søknadsskjema i Word]]''', som skal sendes til leder.jurfa@uib.no.<br />
==Beskrivelse og målsetting ==<br />
Alle fast tilsatte i vitenskapelig stilling har rett til et års forskningstermin etter 6 års tjeneste, eller 1/2 år etter 3 års tjeneste på visse vilkår. Formålet med forskningsterminen vil ifølge UiBs retningslinjer punkt 1 være ''sammenhengende fordypning i egen forskning, utvikling av nye prosjekt, eller etablering av forskningssamarbeid med andre forskningsmiljøer, nasjonalt eller internasjonalt. ''<br />
<br />
== Sentralt reglement ==<br />
Utfyllende informasjon om opptjening, tildeling og avvikling av forskningstermin finnes i ''[https://regler.app.uib.no/regler/Del-3-Personal-og-HMS/3.1-Personalforvaltning/3.1.3-Regler-og-retningslinjer-for-vitenskapelige-stillinger/Retningslinjer-for-tildeling-av-forskningstermin-og-saerlig-tidsordning-for-FoU-tiltak Retningslinjer for tildeling av forskningstermin for vitenskapelige stillinger]''.<br />
<br />
Merk at ''Forskningstermin forutsetter at den ansatte har hatt normale forsknings-, undervisnings- og administrative plikter i opptjeningsperioden, eller har ledet større forskningsprosjekter'', jfr pkt 2.2, andre ledd. Dette innebærer at søkeren må ha en "positiv saldo" i undervisningsregnskapet på det tidspunkt den omsøkte forskningsterminen skal inntre.<br />
<br />
== Lokale retningslinjer ==<br />
Fakultetsstyret har i styresak 18/62 vedtatt lokale retningslinjer for forskningstermin, på bakgrunn av ofte stilte spørsmål knyttet til det sentrale reglement:<br />
* Da prioritering av søknader skal foretas på bakgrunn av undervisningsmessige hensyn, vil søknadene først behandles i Studieutvalget før de går til Forskningsutvalget. Endelig vedtak skjer i Fakultetsstyret.<br />
* Søkere må ha en saldo i undervisningsregnskapet som er i balanse eller er positiv ved siste årsskifte før søknaden.<br />
* Som del av UiBs handlingsplan for likestilling mellom kjønnene (2017-2020, senere forlenget ut 2022) var det en uttalt målsetting for organisasjonen å øke andelen kvinner i professorstillinger. Ett av tiltakene var at kvinnelige førsteamanuenser fikk halvert opptjeningstid til forskningstermin. Ordningen er ikke videreført i UiB sin handlingsplan for 2023-2025 og er derfor bortfalt. Fakultetet har besluttet at opptjening etter den opphevede ordningen godskrives ved fremtidige søknader.<br />
* Man vil kunne få opptjeningstid ved ledelse av større forskningsprosjekter hvor prosjektleder har begrenset med egen forskningstid i prosjektet. Vurdering av prosjektets størrelse knytter seg til størrelse på forskningsmidler og antall deltakere som skal administreres<br />
* Frikjøp fra undervisning vil føre til tilsvarende økning av opptjeningstiden.<br />
* Det er mulig å søke om oppdelt forskningstermin (f.eks. to vårsemestre), dersom undervisningsmessige hensyn tilsier at dette er den beste løsningen.<br />
* Under terminen bør undervisning så langt som mulig unngås for å kunne oppfylle formålet om å kunne fordype seg uforstyrret om egen forskning i en lengre tidsperiode.<br />
* Det forutsettes at man under forskningsterminen fortsetter veiledning av stipendiater som skriver doktorgradsavhandling (som godskrives i undervisningsregnskapet).<br />
* Resultatrapport skal skrives etter fullført forskningstermin. Denne skal sendes til Forskningsutvalget, og legges ved neste søknad om forskningstermin. Resultatene som ble oppnådd i den forrige forskningsterminen vektlegges i prioriteringen av den nye søknaden.<br />
Det refereres til '''[[Medium:62-18 Forskningstermin.pdf| styresaken]]''' for utfyllende informasjon.<br />
== Søknadsprosess ==<br />
Begrunnet søknad om forskningstermin for seks eller tolv måneder, alt etter opptjeningstid, sendes fakultetet via digitalt skjema. I søknaden skal det gis en plan om hvordan forskningsterminen er tenkt benyttet. Etter søknadsfristen samles søknadene og behandles i Forskningsutvalget og Studieutvalgetfør behandling i Fakultetsstyret i juni.<br><br />
<br />
''Vær oppmerksom på at det må redegjøres for hvordan forskningsterminen planlegges anvendt (1-2 sider).''<br />
<br />
== Etter forskningsterminen ==<br />
Innen to måneder etter at forskningsterminen er utløpt, skal det skrives en rapport som oppsummerer arbeidet som er gjort i forskningsterminen. Ta utgangspunkt i målene satt i søknaden og beskriv hva som er oppnådd i løpet av forskningsterminen.<br /><br />
Rapporten sendes til Forskningsutvalget.<br /><br />
<br />
Spørsmål om forskningstermin? Kontakt [https://www.uib.no/personer/%C3%98ystein.L..Iversen Øystein L. Iversen].</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Hovedside&diff=5198Hovedside2024-11-01T11:39:45Z<p>Adkoi: /* Forskning */</p>
<hr />
<div> '''Velkommen til wiki for alle ansatte ved Det juridiske fakultet.''' <br>Wiki er et levende verktøy som blir kontinuerlig oppdatert, og det er et mål at informasjonen du finner der skal være den ferskeste. For at vi skal kunne få til dette, er vi avhengige av tilbakemeldinger fra deg. <br>[https://skjemaker.app.uib.no/view.php?id=8592081 Finner du feil eller mangler, ber vi deg om å melde det inn via dette skjemaet.]<br>Har du spørsmål, eller hvis noe haster, kan du ta kontakt med [mailto:kjersti.sorensen@uib.no Kjersti Bakke Sørensen] eller [mailto:eline.osdal@uib.no Eline Osdal]<br />
<br />
*'''[https://www.uib.no/jur/25167/organisasjon-og-ledelse Fakultetsledelsen]'''<br />
*'''[https://www.uib.no/jur/21858/studieseksjonen-ved-det-juridiske-fakultet#studieadministrasjon Hvem gjør hva i studieseksjonen?]'''<br />
*'''[http://www.uib.no/jur/21720/forsknings-og-stabsseksjonen# Hvem gjør hva i forsknings- og stabsseksjonen]'''<br />
=='''[[Utdanning]]'''==<br />
<div style="column-count:2"><br />
*[[Eksamen]]<br />
*[[Emneansvarlig for spesialemne]]<br />
*[[Emneansvarlig|Emneansvarlig for obligatoriske emner]] <br />
*[[Evaluering]]<br />
*[[Lovdata]]<br />
*[[Merittering av undervisere]]<br />
*[[Opprette eller endre et emne]]<br />
*[[Undervisning]]<br />
*[[Undervisningsregnskap]]<br />
</div><br />
=='''[[Forskning]]'''==<br />
<div style="column-count:2"><br />
* [https://juransatte.wiki.uib.no/Forskergrupper Forskergrupper]<br />
<br />
*[[Forskerutdanning]]<br />
*[[Veiledning på ph.d.-nivå]]<br />
*[[Søknader om forskningsprosjekt - eksternfinansiert]]<br />
*[[Forskningstermin]]<br />
*[[Vitenskapelig assistent]]<br />
*Fakultetsstyrets vedtak om sidegjøremål eller deltagelse for fast ansatte<br />
</div><br />
<br />
=='''Styrer og utvalg'''==<br />
<div style="column-count:2"><br />
*[https://www.uib.no/jur/24968/studieutvalget-ved-det-juridiske-fakultet Studieutvalget]<br />
*[https://www.uib.no/jur/25057/fakultetsstyret Fakultetsstyret]<br />
*[https://www.uib.no/jur/76626/helse-milj%C3%B8-og-sikkerhet-ved-det-juridiske-fakultet HMS-utvalget]<br />
*[https://www.uib.no/sa/48728/utdanningsutvalget UiB sitt utdanningsutvalg]<br />
*[https://www.uib.no/jur/25016/forskningsutvalget Forskningsutvalget]<br />
*[https://www.uib.no/jur/24718/styrer-og-utvalg-ved-det-juridiske-fakultet Flere styrer og utvalg]<br />
</div><br />
=='''[[Formidling og kommunikasjon]]'''==<br />
<div style="column-count:2"><br />
*[https://hjelp.uib.no/tas/public/ssp/content/detail/service?unid=807e80ba92b24ace932886f4e4321613 E-post:] Om Outlook, appen, fraværsmelding o.l.<br />
*[[Post]]<br />
*[[Felles kalender - Det juridiske fakultet]]<br />
*[https://manual.uib.no/webmanual/personside/ Personside på uib.no]: din "presentasjonsside" på nett<br />
</div><br />
=='''Økonomi'''==<br />
<div style="column-count:2"><br />
*[https://www.uib.no/foransatte/107153/kredittkort Kredittkort]<br />
*[[Personlige driftsmidler vitenskapelig ansatte]]<br />
*[[Personlig annuum for stipendiater]]<br />
*[[Reiseregning]]<br />
*[[Refusjoner]]<br />
*[[Prosjektstyring]]<br />
*[[Regler for bevertning og representasjon]]<br />
*[[Gjester - retningslinjer]]<br />
</div><br />
<br />
=='''Snarveier og nyttige lenker'''==<br />
<div style="column-count:2"><br />
* [[HR]]<br />
* [[Lønn og arbeidstid]]<br />
* [[Permisjon]]<br />
* [[Sosiale tilbud]]<br />
* [[Matbestillinger]]<br />
* [[Innkjøp og bestillinger]]<br />
* [[Rombooking]]<br />
*[https://skjemaker.app.uib.no/view.php?id=6204570 Skjema matbestillinger]<br />
*[https://mitt.uib.no/ Mitt UiB] <br />
*[https://hjelp.uib.no/ UiB Hjelp]<br />
*[https://lydia.uib.no/ LYDIA] - '''Logg inn via Dataporten!'''<br />
</div><br />
<br />
__NOTOC__</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Forskningstermin&diff=5143Forskningstermin2024-04-15T09:52:15Z<p>Adkoi: årstall</p>
<hr />
<div>Tilbake til [[Forskning]]<br />
<br />
<big>'''Søknadsfristen i 2024 er 10. mai. Søknaden skriver du i [https://skjemaker.app.uib.no/view.php?id=14708051 dette nettskjemaet].'''</big><br>'''NB!''' Hvis du har noe annet enn norske språkinnstillinger på maskinen ''kan'' du oppleve problemer med dette skjemaet. Da må du bruke'''[[Medium:Forskningstermin skjema 2023.docx| søknadsskjema i Word]]''', som skal sendes til leder.jurfa@uib.no.<br />
==Beskrivelse og målsetting ==<br />
Alle fast tilsatte i vitenskapelig stilling har rett til et års forskningstermin etter 6 års tjeneste, eller 1/2 år etter 3 års tjeneste på visse vilkår. Formålet med forskningsterminen vil ifølge UiBs retningslinjer punkt 1 være ''sammenhengende fordypning i egen forskning, utvikling av nye prosjekt, eller etablering av forskningssamarbeid med andre forskningsmiljøer, nasjonalt eller internasjonalt. ''<br />
<br />
== Sentralt reglement ==<br />
Utfyllende informasjon om opptjening, tildeling og avvikling av forskningstermin finnes i ''[https://regler.app.uib.no/regler/Del-3-Personal-og-HMS/3.1-Personalforvaltning/3.1.3-Regler-og-retningslinjer-for-vitenskapelige-stillinger/Retningslinjer-for-tildeling-av-forskningstermin-og-saerlig-tidsordning-for-FoU-tiltak Retningslinjer for tildeling av forskningstermin for vitenskapelige stillinger]''.<br />
<br />
Merk at ''Forskningstermin forutsetter at den ansatte har hatt normale forsknings-, undervisnings- og administrative plikter i opptjeningsperioden, eller har ledet større forskningsprosjekter'', jfr pkt 2.2, andre ledd. Dette innebærer at søkeren må ha en "positiv saldo" i undervisningsregnskapet på det tidspunkt den omsøkte forskningsterminen skal inntre.<br />
<br />
== Lokale retningslinjer ==<br />
Fakultetsstyret har i styresak 18/62 vedtatt lokale retningslinjer for forskningstermin, på bakgrunn av ofte stilte spørsmål knyttet til det sentrale reglement:<br />
* Da prioritering av søknader skal foretas på bakgrunn av undervisningsmessige hensyn, vil søknadene først behandles i Studieutvalget før de går til Forskningsutvalget. Endelig vedtak skjer i Fakultetsstyret.<br />
* Søkere må ha en saldo i undervisningsregnskapet som er i balanse eller er positiv ved siste årsskifte før søknaden.<br />
* Som del av UiBs handlingsplan for likestilling mellom kjønnene (2017-2020, senere forlenget ut 2022) var det en uttalt målsetting for organisasjonen å øke andelen kvinner i professorstillinger. Ett av tiltakene var at kvinnelige førsteamanuenser fikk halvert opptjeningstid til forskningstermin. Ordningen er ikke videreført i UiB sin handlingsplan for 2023-2025 og er derfor bortfalt. Fakultetet har besluttet at opptjening etter den opphevede ordningen godskrives ved fremtidige søknader.<br />
* Man vil kunne få opptjeningstid ved ledelse av større forskningsprosjekter hvor prosjektleder har begrenset med egen forskningstid i prosjektet. Vurdering av prosjektets størrelse knytter seg til størrelse på forskningsmidler og antall deltakere som skal administreres<br />
* Frikjøp fra undervisning vil føre til tilsvarende økning av opptjeningstiden.<br />
* Det er mulig å søke om oppdelt forskningstermin (f.eks. to vårsemestre), dersom undervisningsmessige hensyn tilsier at dette er den beste løsningen.<br />
* Under terminen bør undervisning så langt som mulig unngås for å kunne oppfylle formålet om å kunne fordype seg uforstyrret om egen forskning i en lengre tidsperiode.<br />
* Det forutsettes at man under forskningsterminen fortsetter veiledning av stipendiater som skriver doktorgradsavhandling (som godskrives i undervisningsregnskapet).<br />
* Resultatrapport skal skrives etter fullført forskningstermin. Denne skal sendes til Forskningsutvalget, og legges ved neste søknad om forskningstermin. Resultatene som ble oppnådd i den forrige forskningsterminen vektlegges i prioriteringen av den nye søknaden.<br />
Det refereres til '''[[Medium:62-18 Forskningstermin.pdf| styresaken]]''' for utfyllende informasjon.<br />
== Søknadsprosess ==<br />
Begrunnet søknad om forskningstermin for seks eller tolv måneder, alt etter opptjeningstid, sendes fakultetet via digitalt skjema. I søknaden skal det gis en plan om hvordan forskningsterminen er tenkt benyttet. Etter søknadsfristen samles søknadene og behandles i Forskningsutvalget og Studieutvalgetfør behandling i Fakultetsstyret i juni.<br><br />
<br />
''Vær oppmerksom på at det må redegjøres for hvordan forskningsterminen planlegges anvendt (1-2 sider).''<br />
<br />
== Etter forskningsterminen ==<br />
Innen to måneder etter at forskningsterminen er utløpt, skal det skrives en rapport som oppsummerer arbeidet som er gjort i forskningsterminen. Ta utgangspunkt i målene satt i søknaden og beskriv hva som er oppnådd i løpet av forskningsterminen.<br /><br />
Rapporten sendes til Forskningsutvalget.<br /><br />
<br />
Spørsmål om forskningstermin? Kontakt [https://www.uib.no/personer/%C3%98ystein.L..Iversen Øystein L. Iversen].</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Forskningstermin&diff=4799Forskningstermin2023-04-12T08:46:09Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>=== Beskrivelse og målsetting ===<br />
Alle fast tilsatte i vitenskapelig stilling har rett til et års forskningstermin etter 6 års tjeneste, eller 1/2 år etter 3 års tjeneste på visse vilkår. <br /><br />
Formålet med forskningsterminen vil i følge UiBs retningslinjer pkt 1 være "sammenhengende fordypning i egen forskning, utvikling av nye prosjekt, eller etablering av forskningssamarbeid med andre forskningsmiljøer, nasjonalt eller internasjonalt."<br />
<br />
=== Sentralt reglement ===<br />
Utfyllende informasjon om opptjening, tildeling og avvikling av forskningstermin finnes i "[https://regler.app.uib.no/regler/Del-3-Personal-og-HMS/3.1-Personalforvaltning/3.1.3-Regler-og-retningslinjer-for-vitenskapelige-stillinger/Retningslinjer-for-tildeling-av-forskningstermin-og-saerlig-tidsordning-for-FoU-tiltak Retningslinjer for tildeling av forskningstermin for vitenskapelige stillinger]".<br /><br />
Merk at "Forskningstermin forutsetter at den ansatte har hatt normale forsknings-, undervisnings- og administrative plikter i opptjeningsperioden, eller har ledet større forskningsprosjekter", jfr pkt 2.2, andre ledd. Dette innebærer at søkeren må ha en "positiv saldo" i undervisningsregnkapet på det tidspunkt den omsøkte forskningsterminen skal inntre.<br />
<br />
=== Lokale retningslinjer ===<br />
Fakultetsstyret har i styresak 18/62 vedtatt lokale retningslinjer for forskningstermin, på bakgrunn av ofte stilte spørsmål knyttet til det sentrale reglement:<br />
* Da prioritering av søknader skal foretas på bakgrunn av undervisningsmessige hensyn, vil søknadene først behandles i Studieutvalget før de går til Forskningsutvalget. Endelig vedtak skjer i Fakultetsstyret.<br />
* Søkere må ha en saldo i undervisningsregnskapet som er i balanse eller er positiv ved siste årsskifte før søknaden.<br />
* Som del av UiB sin handlingsplan for likestilling mellom kjønnene (2017-2020, senere forlenget ut 2022) var det en uttalt målsetting for organisasjonen å øke andelen kvinner i professorstillinger. Et av tiltakene var at kvinnelige førsteamanuenser fikk halvert opptjeningstid til forskningstermin. Ordningen er ikke videreført i UiB sin handlingsplan for 2023-2025 og er derfor bortfalt. Fakultetet har besluttet at opptjening etter den opphevede ordningen godskrives ved fremtidige søknader.<br />
* Man vil kunne få opptjeningstid ved ledelse av større forskningsprosjekter hvor prosjektleder har begrenset med egen forskningstid i prosjektet. Vurdering av prosjektets størrelse knytter seg til størrelse på forskningsmidler og antall deltakere som skal administreres<br />
* Frikjøp fra undervisning vil føre til tilsvarende økning av opptjeningstiden.<br />
* Det er mulig å søke om oppdelt forskningstermin (f.eks to vårsemestere), dersom undervisningsmessige hensyn tilsier at dette er den beste løsningen.<br />
* Under terminen bør undervisning så langt som mulig unngås for å kunne oppfylle formålet om å kunne fordype seg uforstyrret om egen forskning i en lengre tidsperiode.<br />
* Det forutsettes at man under forskningsterminen fortsetter veiledning av stipendiater som skriver doktorgradsavhandling (som godskrives i undervisningsregnskapet).<br />
* Resultatrapport skal skrives etter fullført forskningstermin. Denne skal sendes til Forskningsutvalget, og legges ved neste søknad om forskningstermin. Resultatene som ble oppnådd i den forrige forskningsterminen vektlegges i prioriteringen av den nye søknaden.<br />
<br />
Det refereres til '''[[Medium:62-18 Forskningstermin.pdf | styresaken]]''' for utfyllende informasjon.<br />
<br />
=== Svarfrist og digitalt søknadsskjema ===<br />
Søknadsfristen i 2023 er 10. mai.<br /><br />
<br />
'''[[Medium: Forskningstermin_skjema_2023.docx |Last ned søknadsskjema her.]]'''<br />
<br />
=== Søknadsprosess forskningstermin ===<br />
Begrunnet søknad om forskningstermin for seks eller tolv måneder, alt etter opptjeningstid, sendes fakultetet via digitalt skjema. I søknaden skal det gis en plan om hvordan forskningsterminen er tenkt benyttet. Etter søknadsfristen samles søknadene og behandles i Forskningsutvalget og Studieutvalgetfør behandling i Fakultetsstyret i juni.<br /><br />
<br />
Vær oppmerksom på at det må redegjøres for hvordan forskningsterminen planlegges anvendt (1-2 sider).<br /><br /><br />
<br />
=== Etter forskningsterminen ===<br />
Innen to måneder etter at forskningsterminen er utløpt, skal det skrives en rapport som oppsummerer arbeidet som er gjort i forskningsterminen. Ta utgangspunkt i målene satt i søknaden og beskriv hva som er oppnådd i løpet av forskningsterminen.<br /><br />
Rapporten sendes til Forskningsutvalget.<br /><br />
<br />
Spørsmål om forskningstermin? Kontakt [https://www.uib.no/personer/%C3%98ystein.L..Iversen Øystein L. Iversen].</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Personlige_driftsmidler_vitenskapelig_ansatte&diff=4762Personlige driftsmidler vitenskapelig ansatte2023-02-23T07:30:05Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>De vitenskapelig ansatte har for 2023 kr 5000 til diposisjon som personlige driftsmidler (tidligere bokkvote).<br />
<br />
Midlene kan brukes til litteratur, IKT-utstyr (ikke mobiltelefon), reiser, møbler på kontor (ikke hjemmekontor) dersom man har ønsker ut over fakultets standardmøblering, deltakelse på konferanser og andre driftsrelaterte kostnader, som for eksempel støtte fra vitenskapelig assistenter. Ved tilgang til eksterne midler skal de eksterne brukes først.<br />
<br />
Innkjøp av IKT-utstyr, bøker og inventar koordineres av Vivian Gjelsvik</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Regler_for_bevertning_og_representasjon&diff=4592Regler for bevertning og representasjon2022-12-15T13:09:27Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>'''Regler for bevertning i forbindelse med arrangementer i regi av forskergrupper mv. ved Det juridiske fakultet.'''<br><br />
<br />
1. I forbindelse med arrangementer med eksterne bidragsytere er det anledning til å bruke av forskergruppens midler til bevertning. Som eksterne bidragsytere regnes gjester som bidrar med faglige innlegg (foredrag mv.). Navn på alle deltakere under bevertningen SKAL oppgis i DFØ-appen.<br><br />
<br />
2. Bruk av forskergruppens midler til bevertning forutsetter at bruken også er i samsvar med forutsetningene som ligger til grunn for bevilgningen av de aktuelle midlene, det være seg fra fakultetet eller fra eksterne finansieringskilder.<br><br />
<br />
3. Satsene i Statens personalhåndboks retningslinjer ved representasjon danner en ytre ramme for bevertningen. <br><br />
<br />
Satser gjeldende fra 1. januar 2022 er:<br><br />
<br />
• Lunsj/middag: inntil kr 1427,- pr. person<br><br />
<br />
• Enklere lunsj/mottakelse: inntil kr 526,- pr. person<br><br />
<br />
• Lunsj for arrangementer som er under 3 timer: inntil kr 197,- pr. person.<br><br />
<br />
4. For bruk av full sats fastsettes det et øvre forholdstall mellom eksterne bidragsytere og fakultetets ansatte på 1:3, altså slik at det ikke kan delta mer enn tre av forskergruppens medlemmer dersom det bare er én gjest.<br><br />
<br />
5. I tilfeller hvor forholdstallet mellom eksterne bidragsytere og fakultetets ansatte overstiger 1:3 kan kostnadene til bevertning ikke overstige halvparten av full sats. For en enklere middag for forskergruppens medlemmer og en ekstern gjest vil øvre grense være kr. 714,- pr. person.<br><br />
<br />
6. For forskergruppelunsj med en ekstern foredragsholder gjelder full sats på kr. 197,- pr. person, med mindre arrangementet er over tre timer. I så fall gjelder halv sats av kr. 526, dvs kr. 263 pr. person.<br><br />
<br />
7. Ved arrangementer i privat regi refunderes utlegg inntil full sats for enklere lunsj/mottagelse, dvs. Inntil kr. 526,- pr. person.<br><br />
<br />
8. Det gjelder en begrensning på to alkoholenheter ved alle arrangementer. Alkoholholdig drikke ut over dette må betales av deltakerne selv.<br><br />
<br />
9. Transport til og fra serveringsstedet (Ulriksbanen, Fløibanen, båt mv.) kan bare dekkes innenfor ovenstående satser.<br><br />
<br />
10. Reglene gjelder tilsvarende for bevertning i regi av prosjektgrupper mv.<br><br />
<br />
11. I særlige tilfeller kan fakultetsdirektøren gi dispensasjon fra reglene, oppad begrenset til satsene i Statens personalhåndbok.<br><br />
<br />
12. Ved justering av satsene i Statens personalhåndbok endres satsene i disse reglene tilsvarende.</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Regler_for_bevertning_og_representasjon&diff=4587Regler for bevertning og representasjon2022-12-15T12:19:15Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>'''Regler for bevertning i forbindelse med arrangementer i regi av forskergrupper mv. ved Det juridiske fakultet.'''<br><br />
<br />
1. I forbindelse med arrangementer med eksterne bidragsytere er det anledning til å bruke av forskergruppens midler til bevertning. Som eksterne bidragsytere regnes gjester som bidrar med faglige innlegg (foredrag mv.). Navn på alle deltakere under bevertningen SKAL oppgis i Unit4.<br><br />
<br />
2. Bruk av forskergruppens midler til bevertning forutsetter at bruken også er i samsvar med forutsetningene som ligger til grunn for bevilgningen av de aktuelle midlene, det være seg fra fakultetet eller fra eksterne finansieringskilder.<br><br />
<br />
3. Satsene i Statens personalhåndboks retningslinjer ved representasjon danner en ytre ramme for bevertningen. <br><br />
<br />
Satser gjeldende fra 1. januar 2022 er:<br><br />
<br />
• Lunsj/middag: inntil kr 1427,- pr. person<br><br />
<br />
• Enklere lunsj/mottakelse: inntil kr 526,- pr. person<br><br />
<br />
• Lunsj for arrangementer som er under 3 timer: inntil kr 197,- pr. person.<br><br />
<br />
4. For bruk av full sats fastsettes det et øvre forholdstall mellom eksterne bidragsytere og fakultetets ansatte på 1:3, altså slik at det ikke kan delta mer enn tre av forskergruppens medlemmer dersom det bare er én gjest.<br><br />
<br />
5. I tilfeller hvor forholdstallet mellom eksterne bidragsytere og fakultetets ansatte overstiger 1:3 kan kostnadene til bevertning ikke overstige halvparten av full sats. For en enklere middag for forskergruppens medlemmer og en ekstern gjest vil øvre grense være kr. 714,- pr. person.<br><br />
<br />
6. For forskergruppelunsj med en ekstern foredragsholder gjelder full sats på kr. 197,- pr. person, med mindre arrangementet er over tre timer. I så fall gjelder halv sats av kr. 526, dvs kr. 263 pr. person.<br><br />
<br />
7. Ved arrangementer i privat regi refunderes utlegg inntil full sats for enklere lunsj/mottagelse, dvs. Inntil kr. 526,- pr. person.<br><br />
<br />
8. Det gjelder en begrensning på to alkoholenheter ved alle arrangementer. Alkoholholdig drikke ut over dette må betales av deltakerne selv.<br><br />
<br />
9. Transport til og fra serveringsstedet (Ulriksbanen, Fløibanen, båt mv.) kan bare dekkes innenfor ovenstående satser.<br><br />
<br />
10. Reglene gjelder tilsvarende for bevertning i regi av prosjektgrupper mv.<br><br />
<br />
11. I særlige tilfeller kan fakultetsdirektøren gi dispensasjon fra reglene, oppad begrenset til satsene i Statens personalhåndbok.<br><br />
<br />
12. Ved justering av satsene i Statens personalhåndbok endres satsene i disse reglene tilsvarende.</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Regler_for_bevertning_og_representasjon&diff=4586Regler for bevertning og representasjon2022-12-15T12:18:19Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>'''Regler for bevertning i forbindelse med arrangementer i regi av forskergrupper mv. ved Det juridiske fakultet.'''<br><br />
<br />
1. I forbindelse med arrangementer med eksterne bidragsytere er det anledning til å bruke av forskergruppens midler til bevertning. Som eksterne bidragsytere regnes gjester som bidrar med faglige innlegg (foredrag mv.). Navn på alle deltakere SKAL oppgis i Unit4.<br><br />
<br />
2. Bruk av forskergruppens midler til bevertning forutsetter at bruken også er i samsvar med forutsetningene som ligger til grunn for bevilgningen av de aktuelle midlene, det være seg fra fakultetet eller fra eksterne finansieringskilder.<br><br />
<br />
3. Satsene i Statens personalhåndboks retningslinjer ved representasjon danner en ytre ramme for bevertningen. <br><br />
<br />
Satser gjeldende fra 1. januar 2022 er:<br><br />
<br />
• Lunsj/middag: inntil kr 1427,- pr. person<br><br />
<br />
• Enklere lunsj/mottakelse: inntil kr 526,- pr. person<br><br />
<br />
• Lunsj for arrangementer som er under 3 timer: inntil kr 197,- pr. person.<br><br />
<br />
4. For bruk av full sats fastsettes det et øvre forholdstall mellom eksterne bidragsytere og fakultetets ansatte på 1:3, altså slik at det ikke kan delta mer enn tre av forskergruppens medlemmer dersom det bare er én gjest.<br><br />
<br />
5. I tilfeller hvor forholdstallet mellom eksterne bidragsytere og fakultetets ansatte overstiger 1:3 kan kostnadene til bevertning ikke overstige halvparten av full sats. For en enklere middag for forskergruppens medlemmer og en ekstern gjest vil øvre grense være kr. 714,- pr. person.<br><br />
<br />
6. For forskergruppelunsj med en ekstern foredragsholder gjelder full sats på kr. 197,- pr. person, med mindre arrangementet er over tre timer. I så fall gjelder halv sats av kr. 526, dvs kr. 263 pr. person.<br><br />
<br />
7. Ved arrangementer i privat regi refunderes utlegg inntil full sats for enklere lunsj/mottagelse, dvs. Inntil kr. 526,- pr. person.<br><br />
<br />
8. Det gjelder en begrensning på to alkoholenheter ved alle arrangementer. Alkoholholdig drikke ut over dette må betales av deltakerne selv.<br><br />
<br />
9. Transport til og fra serveringsstedet (Ulriksbanen, Fløibanen, båt mv.) kan bare dekkes innenfor ovenstående satser.<br><br />
<br />
10. Reglene gjelder tilsvarende for bevertning i regi av prosjektgrupper mv.<br><br />
<br />
11. I særlige tilfeller kan fakultetsdirektøren gi dispensasjon fra reglene, oppad begrenset til satsene i Statens personalhåndbok.<br><br />
<br />
12. Ved justering av satsene i Statens personalhåndbok endres satsene i disse reglene tilsvarende.</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Forskningstermin&diff=4558Forskningstermin2022-11-30T08:17:43Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>=== Beskrivelse og målsetting ===<br />
Alle fast tilsatte i vitenskapelig stilling har rett til et års forskningstermin etter 6 års tjeneste, eller 1/2 år etter 3 års tjeneste på visse vilkår. <br /><br />
Formålet med forskningsterminen vil i følge UiBs retningslinjer pkt 1 være "sammenhengende fordypning i egen forskning, utvikling av nye prosjekt, eller etablering av forskningssamarbeid med andre forskningsmiljøer, nasjonalt eller internasjonalt."<br />
<br />
=== Sentralt reglement ===<br />
Utfyllende informasjon om opptjening, tildeling og avvikling av forskningstermin finnes i "[https://regler.app.uib.no/regler/Del-3-Personal-og-HMS/3.1-Personalforvaltning/3.1.3-Regler-og-retningslinjer-for-vitenskapelige-stillinger/Retningslinjer-for-tildeling-av-forskningstermin-og-saerlig-tidsordning-for-FoU-tiltak Retningslinjer for tildeling av forskningstermin for vitenskapelige stillinger]".<br /><br />
Merk at "Forskningstermin forutsetter at den ansatte har hatt normale forsknings-, undervisnings- og administrative plikter i opptjeningsperioden, eller har ledet større forskningsprosjekter", jfr pkt 2.2, andre ledd. Dette innebærer at søkeren må ha en "positiv saldo" i undervisningsregnkapet på det tidspunkt den omsøkte forskningsterminen skal inntre.<br />
<br />
=== Lokale retningslinjer ===<br />
Fakultetsstyret har i styresak 18/62 vedtatt lokale retningslinjer for forskningstermin, på bakgrunn av ofte stilte spørsmål knyttet til det sentrale reglement:<br />
* Da prioritering av søknader skal foretas på bakgrunn av undervisningsmessige hensyn, vil søknadene først behandles i Studieutvalget før de går til Forskningsutvalget. Endelig vedtak skjer i Fakultetsstyret.<br />
* Søkere må ha en saldo i undervisningsregnskapet som er i balanse eller er positiv ved siste årsskifte før søknaden.<br />
* Som del av UiB sin handlingsplan for likestilling mellom kjønnene (2017-2020, senere forlenget ut 2022) var det en uttalt målsetting for organisasjonen å øke andelen kvinner i professorstillinger. Et av tiltakene var at kvinnelige førsteamanuenser fikk halvert opptjeningstid til forskningstermin. Ordningen er ikke videreført i UiB sin handlingsplan for 2023-2025 og er derfor bortfalt. Fakultetet skal behandle en lokal tiltaksplan for mangfold, inkludering og likestilling våren 2023 og vil i den forbindelse ta stilling til eventuelle lokale likestillingstiltak som skal iverksettes ved Det juridiske fakultet.<br />
* Man vil kunne få opptjeningstid ved ledelse av større forskningsprosjekter hvor prosjektleder har begrenset med egen forskningstid i prosjektet. Vurdering av prosjektets størrelse knytter seg til størrelse på forskningsmidler og antall deltakere som skal administreres<br />
* Frikjøp fra undervisning vil føre til tilsvarende økning av opptjeningstiden.<br />
* Det er mulig å søke om oppdelt forskningstermin (f.eks to vårsemestere), dersom undervisningsmessige hensyn tilsier at dette er den beste løsningen.<br />
* Under terminen bør undervisning så langt som mulig unngås for å kunne oppfylle formålet om å kunne fordype seg uforstyrret om egen forskning i en lengre tidsperiode.<br />
* Det forutsettes at man under forskningsterminen fortsetter veiledning av stipendiater som skriver doktorgradsavhandling (som godskrives i undervisningsregnskapet).<br />
* Resultatrapport skal skrives etter fullført forskningstermin. Denne skal sendes til Forskningsutvalget, og legges ved neste søknad om forskningstermin. Resultatene som ble oppnådd i den forrige forskningsterminen vektlegges i prioriteringen av den nye søknaden.<br />
<br />
Det refereres til '''[[Medium:62-18 Forskningstermin.pdf | styresaken]]''' for utfyllende informasjon.<br />
<br />
=== Svarfrist og digitalt søknadsskjema ===<br />
Søknadsfristen i 2023 er 10. mai.<br /><br />
<br />
'''[[Medium: Forskningstermin_skjema_2022.docx |Last ned søknadsskjema her.]]'''<br />
<br />
=== Søknadsprosess forskningstermin ===<br />
Begrunnet søknad om forskningstermin for seks eller tolv måneder, alt etter opptjeningstid, sendes fakultetet via digitalt skjema. I søknaden skal det gis en plan om hvordan forskningsterminen er tenkt benyttet. Etter søknadsfristen samles søknadene og behandles i Forskningsutvalget og Studieutvalgetfør behandling i Fakultetsstyret i juni.<br /><br />
<br />
Vær oppmerksom på at det må redegjøres for hvordan forskningsterminen planlegges anvendt (1-2 sider).<br /><br /><br />
<br />
=== Etter forskningsterminen ===<br />
Innen to måneder etter at forskningsterminen er utløpt, skal det skrives en rapport som oppsummerer arbeidet som er gjort i forskningsterminen. Ta utgangspunkt i målene satt i søknaden og beskriv hva som er oppnådd i løpet av forskningsterminen.<br /><br />
Rapporten sendes til Forskningsutvalget.<br /><br />
<br />
Spørsmål om forskningstermin? Kontakt [https://www.uib.no/personer/%C3%98ystein.L..Iversen Øystein L. Iversen].</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Forskningstermin&diff=4557Forskningstermin2022-11-30T08:13:10Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>=== Beskrivelse og målsetting ===<br />
Alle fast tilsatte i vitenskapelig stilling har rett til et års forskningstermin etter 6 års tjeneste, eller 1/2 år etter 3 års tjeneste på visse vilkår. <br /><br />
Formålet med forskningsterminen vil i følge UiBs retningslinjer pkt 1 være "sammenhengende fordypning i egen forskning, utvikling av nye prosjekt, eller etablering av forskningssamarbeid med andre forskningsmiljøer, nasjonalt eller internasjonalt."<br />
<br />
=== Sentralt reglement ===<br />
Utfyllende informasjon om opptjening, tildeling og avvikling av forskningstermin finnes i "[https://regler.app.uib.no/regler/Del-3-Personal-og-HMS/3.1-Personalforvaltning/3.1.3-Regler-og-retningslinjer-for-vitenskapelige-stillinger/Retningslinjer-for-tildeling-av-forskningstermin-og-saerlig-tidsordning-for-FoU-tiltak Retningslinjer for tildeling av forskningstermin for vitenskapelige stillinger]".<br /><br />
Merk at "Forskningstermin forutsetter at den ansatte har hatt normale forsknings-, undervisnings- og administrative plikter i opptjeningsperioden, eller har ledet større forskningsprosjekter", jfr pkt 2.2, andre ledd. Dette innebærer at søkeren må ha en "positiv saldo" i undervisningsregnkapet på det tidspunkt den omsøkte forskningsterminen skal inntre.<br />
<br />
=== Lokale retningslinjer ===<br />
Fakultetsstyret har i styresak 18/62 vedtatt lokale retningslinjer for forskningstermin, på bakgrunn av ofte stilte spørsmål knyttet til det sentrale reglement:<br />
* Da prioritering av søknader skal foretas på bakgrunn av undervisningsmessige hensyn, vil søknadene først behandles i Studieutvalget før de går til Forskningsutvalget. Endelig vedtak skjer i Fakultetsstyret.<br />
* Søkere må ha en saldo i undervisningsregnskapet som er i balanse eller er positiv ved siste årsskifte før søknaden.<br />
* Som del av UiB sin handlingsplan for likestilling mellom kjønnene (2017-2020, senere forlenget ut 2022) var det en uttalt målsetting for organisasjonen å øke andelen kvinner i professorstillinger. Et av tiltakene var at kvinnelige førsteamanuenser fikk halvert opptjeningstid til forskningstermin. Ordningen er ikke videreført i [http://UiB%20sin%20handlingsplan%20for%202023-2025 UiB sin handlingsplan for 2023-2025] og er derfor bortfalt. Fakultetet skal behandle en lokal tiltaksplan for mangfold, inkludering og likestilling våren 2023 og vil i den forbindelse ta stilling til eventuelle lokale likestillingstiltak som skal iverksettes ved Det juridiske fakultet.<br />
* Man vil kunne få opptjeningstid ved ledelse av større forskningsprosjekter hvor prosjektleder har begrenset med egen forskningstid i prosjektet. Vurdering av prosjektets størrelse knytter seg til størrelse på forskningsmidler og antall deltakere som skal administreres<br />
* Frikjøp fra undervisning vil føre til tilsvarende økning av opptjeningstiden.<br />
* Det er mulig å søke om oppdelt forskningstermin (f.eks to vårsemestere), dersom undervisningsmessige hensyn tilsier at dette er den beste løsningen.<br />
* Under terminen bør undervisning så langt som mulig unngås for å kunne oppfylle formålet om å kunne fordype seg uforstyrret om egen forskning i en lengre tidsperiode.<br />
* Det forutsettes at man under forskningsterminen fortsetter veiledning av stipendiater som skriver doktorgradsavhandling (som godskrives i undervisningsregnskapet).<br />
* Resultatrapport skal skrives etter fullført forskningstermin. Denne skal sendes til Forskningsutvalget, og legges ved neste søknad om forskningstermin. Resultatene som ble oppnådd i den forrige forskningsterminen vektlegges i prioriteringen av den nye søknaden.<br />
<br />
Det refereres til '''[[Medium:62-18 Forskningstermin.pdf | styresaken]]''' for utfyllende informasjon.<br />
<br />
=== Svarfrist og digitalt søknadsskjema ===<br />
Søknadsfristen i 2023 er 10. mai.<br /><br />
<br />
'''[[Medium: Forskningstermin_skjema_2022.docx |Last ned søknadsskjema her.]]'''<br />
<br />
=== Søknadsprosess forskningstermin ===<br />
Begrunnet søknad om forskningstermin for seks eller tolv måneder, alt etter opptjeningstid, sendes fakultetet via digitalt skjema. I søknaden skal det gis en plan om hvordan forskningsterminen er tenkt benyttet. Etter søknadsfristen samles søknadene og behandles i Forskningsutvalget og Studieutvalgetfør behandling i Fakultetsstyret i juni.<br /><br />
<br />
Vær oppmerksom på at det må redegjøres for hvordan forskningsterminen planlegges anvendt (1-2 sider).<br /><br /><br />
<br />
=== Etter forskningsterminen ===<br />
Innen to måneder etter at forskningsterminen er utløpt, skal det skrives en rapport som oppsummerer arbeidet som er gjort i forskningsterminen. Ta utgangspunkt i målene satt i søknaden og beskriv hva som er oppnådd i løpet av forskningsterminen.<br /><br />
Rapporten sendes til Forskningsutvalget.<br /><br />
<br />
Spørsmål om forskningstermin? Kontakt [https://www.uib.no/personer/%C3%98ystein.L..Iversen Øystein L. Iversen].</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Forskningstermin&diff=4556Forskningstermin2022-11-30T08:11:17Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>=== Beskrivelse og målsetting ===<br />
Alle fast tilsatte i vitenskapelig stilling har rett til et års forskningstermin etter 6 års tjeneste, eller 1/2 år etter 3 års tjeneste på visse vilkår. <br /><br />
Formålet med forskningsterminen vil i følge UiBs retningslinjer pkt 1 være "sammenhengende fordypning i egen forskning, utvikling av nye prosjekt, eller etablering av forskningssamarbeid med andre forskningsmiljøer, nasjonalt eller internasjonalt."<br />
<br />
=== Sentralt reglement ===<br />
Utfyllende informasjon om opptjening, tildeling og avvikling av forskningstermin finnes i "[https://regler.app.uib.no/regler/Del-3-Personal-og-HMS/3.1-Personalforvaltning/3.1.3-Regler-og-retningslinjer-for-vitenskapelige-stillinger/Retningslinjer-for-tildeling-av-forskningstermin-og-saerlig-tidsordning-for-FoU-tiltak Retningslinjer for tildeling av forskningstermin for vitenskapelige stillinger]".<br /><br />
Merk at "Forskningstermin forutsetter at den ansatte har hatt normale forsknings-, undervisnings- og administrative plikter i opptjeningsperioden, eller har ledet større forskningsprosjekter", jfr pkt 2.2, andre ledd. Dette innebærer at søkeren må ha en "positiv saldo" i undervisningsregnkapet på det tidspunkt den omsøkte forskningsterminen skal inntre.<br />
<br />
=== Lokale retningslinjer ===<br />
Fakultetsstyret har i styresak 18/62 vedtatt lokale retningslinjer for forskningstermin, på bakgrunn av ofte stilte spørsmål knyttet til det sentrale reglement:<br />
* Da prioritering av søknader skal foretas på bakgrunn av undervisningsmessige hensyn, vil søknadene først behandles i Studieutvalget før de går til Forskningsutvalget. Endelig vedtak skjer i Fakultetsstyret.<br />
* Søkere må ha en saldo i undervisningsregnskapet som er i balanse eller er positiv ved siste årsskifte før søknaden.<br />
* Som del av UiB sin handlingsplan for likestilling mellom kjønnene (2017-2020, senere forlenget ut 2022) var det en uttalt målsetting for organisasjonen å øke andelen kvinner i professorstillinger. Et av tiltakene var at kvinnelige førsteamanuenser fikk halvert opptjeningstid til forskningstermin. Ordningen er ikke videreført i UiB sin handlingsplan for 2023-2025 og er derfor bortfalt. Fakultetet skal behandle en lokal tiltaksplan for mangfold, inkludering og likestilling våren 2023 og vil i den forbindelse ta stilling til eventuelle lokale likestillingstiltak som skal iverksettes ved Det juridiske fakultet.<br />
* Man vil kunne få opptjeningstid ved ledelse av større forskningsprosjekter hvor prosjektleder har begrenset med egen forskningstid i prosjektet. Vurdering av prosjektets størrelse knytter seg til størrelse på forskningsmidler og antall deltakere som skal administreres<br />
* Frikjøp fra undervisning vil føre til tilsvarende økning av opptjeningstiden.<br />
* Det er mulig å søke om oppdelt forskningstermin (f.eks to vårsemestere), dersom undervisningsmessige hensyn tilsier at dette er den beste løsningen.<br />
* Under terminen bør undervisning så langt som mulig unngås for å kunne oppfylle formålet om å kunne fordype seg uforstyrret om egen forskning i en lengre tidsperiode.<br />
* Det forutsettes at man under forskningsterminen fortsetter veiledning av stipendiater som skriver doktorgradsavhandling (som godskrives i undervisningsregnskapet).<br />
* Resultatrapport skal skrives etter fullført forskningstermin. Denne skal sendes til Forskningsutvalget, og legges ved neste søknad om forskningstermin. Resultatene som ble oppnådd i den forrige forskningsterminen vektlegges i prioriteringen av den nye søknaden.<br />
<br />
Det refereres til '''[[Medium:62-18 Forskningstermin.pdf | styresaken]]''' for utfyllende informasjon.<br />
<br />
=== Svarfrist og digitalt søknadsskjema ===<br />
Søknadsfristen i 2023 er 10. mai.<br /><br />
<br />
'''[[Medium: Forskningstermin_skjema_2022.docx |Last ned søknadsskjema her.]]'''<br />
<br />
=== Søknadsprosess forskningstermin ===<br />
Begrunnet søknad om forskningstermin for seks eller tolv måneder, alt etter opptjeningstid, sendes fakultetet via digitalt skjema. I søknaden skal det gis en plan om hvordan forskningsterminen er tenkt benyttet. Etter søknadsfristen samles søknadene og behandles i Forskningsutvalget og Studieutvalgetfør behandling i Fakultetsstyret i juni.<br /><br />
<br />
Vær oppmerksom på at det må redegjøres for hvordan forskningsterminen planlegges anvendt (1-2 sider).<br /><br /><br />
<br />
=== Etter forskningsterminen ===<br />
Innen to måneder etter at forskningsterminen er utløpt, skal det skrives en rapport som oppsummerer arbeidet som er gjort i forskningsterminen. Ta utgangspunkt i målene satt i søknaden og beskriv hva som er oppnådd i løpet av forskningsterminen.<br /><br />
Rapporten sendes til Forskningsutvalget.<br /><br />
<br />
Spørsmål om forskningstermin? Kontakt [https://www.uib.no/personer/%C3%98ystein.L..Iversen Øystein L. Iversen].</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Forskningstermin&diff=4555Forskningstermin2022-11-30T08:08:49Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>=== Beskrivelse og målsetting ===<br />
Alle fast tilsatte i vitenskapelig stilling har rett til et års forskningstermin etter 6 års tjeneste, eller 1/2 år etter 3 års tjeneste på visse vilkår. <br /><br />
Formålet med forskningsterminen vil i følge UiBs retningslinjer pkt 1 være "sammenhengende fordypning i egen forskning, utvikling av nye prosjekt, eller etablering av forskningssamarbeid med andre forskningsmiljøer, nasjonalt eller internasjonalt."<br />
<br />
=== Sentralt reglement ===<br />
Utfyllende informasjon om opptjening, tildeling og avvikling av forskningstermin finnes i "[https://regler.app.uib.no/regler/Del-3-Personal-og-HMS/3.1-Personalforvaltning/3.1.3-Regler-og-retningslinjer-for-vitenskapelige-stillinger/Retningslinjer-for-tildeling-av-forskningstermin-og-saerlig-tidsordning-for-FoU-tiltak Retningslinjer for tildeling av forskningstermin for vitenskapelige stillinger]".<br /><br />
Merk at "Forskningstermin forutsetter at den ansatte har hatt normale forsknings-, undervisnings- og administrative plikter i opptjeningsperioden, eller har ledet større forskningsprosjekter", jfr pkt 2.2, andre ledd. Dette innebærer at søkeren må ha en "positiv saldo" i undervisningsregnkapet på det tidspunkt den omsøkte forskningsterminen skal inntre.<br />
<br />
=== Lokale retningslinjer ===<br />
Fakultetsstyret har i styresak 18/62 vedtatt lokale retningslinjer for forskningstermin, på bakgrunn av ofte stilte spørsmål knyttet til det sentrale reglement:<br />
* Da prioritering av søknader skal foretas på bakgrunn av undervisningsmessige hensyn, vil søknadene først behandles i Studieutvalget før de går til Forskningsutvalget. Endelig vedtak skjer i Fakultetsstyret.<br />
* Søkere må ha en saldo i undervisningsregnskapet som er i balanse eller er positiv ved siste årsskifte før søknaden.<br />
* Som del av UiB sin handlingsplan for likestilling mellom kjønnene (2017-2020, senere forlenget ut 2022) var det en uttalt målsetting for organisasjonen å øke andelen kvinner i professorstillinger. Et av tiltakene var at kvinnelige førsteamanuenser fikk halvert opptjeningstid til forskningstermin. Ordningen er ikke videreført i UiB sin handlingsplan for 2023-2025 og er derfor bortfalt. <br />
* Man vil kunne få opptjeningstid ved ledelse av større forskningsprosjekter hvor prosjektleder har begrenset med egen forskningstid i prosjektet. Vurdering av prosjektets størrelse knytter seg til størrelse på forskningsmidler og antall deltakere som skal administreres<br />
* Frikjøp fra undervisning vil føre til tilsvarende økning av opptjeningstiden.<br />
* Det er mulig å søke om oppdelt forskningstermin (f.eks to vårsemestere), dersom undervisningsmessige hensyn tilsier at dette er den beste løsningen.<br />
* Under terminen bør undervisning så langt som mulig unngås for å kunne oppfylle formålet om å kunne fordype seg uforstyrret om egen forskning i en lengre tidsperiode.<br />
* Det forutsettes at man under forskningsterminen fortsetter veiledning av stipendiater som skriver doktorgradsavhandling (som godskrives i undervisningsregnskapet).<br />
* Resultatrapport skal skrives etter fullført forskningstermin. Denne skal sendes til Forskningsutvalget, og legges ved neste søknad om forskningstermin. Resultatene som ble oppnådd i den forrige forskningsterminen vektlegges i prioriteringen av den nye søknaden.<br />
<br />
Det refereres til '''[[Medium:62-18 Forskningstermin.pdf | styresaken]]''' for utfyllende informasjon.<br />
<br />
=== Svarfrist og digitalt søknadsskjema ===<br />
Søknadsfristen i 2023 er 10. mai.<br /><br />
<br />
'''[[Medium: Forskningstermin_skjema_2022.docx |Last ned søknadsskjema her.]]'''<br />
<br />
=== Søknadsprosess forskningstermin ===<br />
Begrunnet søknad om forskningstermin for seks eller tolv måneder, alt etter opptjeningstid, sendes fakultetet via digitalt skjema. I søknaden skal det gis en plan om hvordan forskningsterminen er tenkt benyttet. Etter søknadsfristen samles søknadene og behandles i Forskningsutvalget og Studieutvalgetfør behandling i Fakultetsstyret i juni.<br /><br />
<br />
Vær oppmerksom på at det må redegjøres for hvordan forskningsterminen planlegges anvendt (1-2 sider).<br /><br /><br />
<br />
=== Etter forskningsterminen ===<br />
Innen to måneder etter at forskningsterminen er utløpt, skal det skrives en rapport som oppsummerer arbeidet som er gjort i forskningsterminen. Ta utgangspunkt i målene satt i søknaden og beskriv hva som er oppnådd i løpet av forskningsterminen.<br /><br />
Rapporten sendes til Forskningsutvalget.<br /><br />
<br />
Spørsmål om forskningstermin? Kontakt [https://www.uib.no/personer/%C3%98ystein.L..Iversen Øystein L. Iversen].</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Forskningstermin&diff=4554Forskningstermin2022-11-30T08:05:02Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>=== Beskrivelse og målsetting ===<br />
Alle fast tilsatte i vitenskapelig stilling har rett til et års forskningstermin etter 6 års tjeneste, eller 1/2 år etter 3 års tjeneste på visse vilkår. <br /><br />
Formålet med forskningsterminen vil i følge UiBs retningslinjer pkt 1 være "sammenhengende fordypning i egen forskning, utvikling av nye prosjekt, eller etablering av forskningssamarbeid med andre forskningsmiljøer, nasjonalt eller internasjonalt."<br />
<br />
=== Sentralt reglement ===<br />
Utfyllende informasjon om opptjening, tildeling og avvikling av forskningstermin finnes i "[https://regler.app.uib.no/regler/Del-3-Personal-og-HMS/3.1-Personalforvaltning/3.1.3-Regler-og-retningslinjer-for-vitenskapelige-stillinger/Retningslinjer-for-tildeling-av-forskningstermin-og-saerlig-tidsordning-for-FoU-tiltak Retningslinjer for tildeling av forskningstermin for vitenskapelige stillinger]".<br /><br />
Merk at "Forskningstermin forutsetter at den ansatte har hatt normale forsknings-, undervisnings- og administrative plikter i opptjeningsperioden, eller har ledet større forskningsprosjekter", jfr pkt 2.2, andre ledd. Dette innebærer at søkeren må ha en "positiv saldo" i undervisningsregnkapet på det tidspunkt den omsøkte forskningsterminen skal inntre.<br />
<br />
=== Lokale retningslinjer ===<br />
Fakultetsstyret har i styresak 18/62 vedtatt lokale retningslinjer for forskningstermin, på bakgrunn av ofte stilte spørsmål knyttet til det sentrale reglement:<br />
* Da prioritering av søknader skal foretas på bakgrunn av undervisningsmessige hensyn, vil søknadene først behandles i Studieutvalget før de går til Forskningsutvalget. Endelig vedtak skjer i Fakultetsstyret.<br />
* Søkere må ha en saldo i undervisningsregnskapet som er i balanse eller er positiv ved siste årsskifte før søknaden.<br />
* Som del av UiB sin handlingsplan for likestilling mellom kjønnene (2017-2020, senere forlenget ut 2022) er det en uttalt målsetting for organisasjonen å øke andelen kvinner i professorstillinger. Et av tiltakene er at kvinnelige førsteamanuenser får halvert opptjeningstid til forskningstermin. Opptjeningstiden for denne gruppen vil være: Ett års forskningstermin etter 3 års tjeneste, samt ½ års forskningstermin etter 1,5 års tjeneste. Det er en forutsetning for halvert opptjeningstid at forskningsterminen skal brukes for å kvalifisere seg for opprykk.<br />
* Man vil kunne få opptjeningstid ved ledelse av større forskningsprosjekter hvor prosjektleder har begrenset med egen forskningstid i prosjektet. Vurdering av prosjektets størrelse knytter seg til størrelse på forskningsmidler og antall deltakere som skal administreres<br />
* Frikjøp fra undervisning vil føre til tilsvarende økning av opptjeningstiden.<br />
* Det er mulig å søke om oppdelt forskningstermin (f.eks to vårsemestere), dersom undervisningsmessige hensyn tilsier at dette er den beste løsningen.<br />
* Under terminen bør undervisning så langt som mulig unngås for å kunne oppfylle formålet om å kunne fordype seg uforstyrret om egen forskning i en lengre tidsperiode.<br />
* Det forutsettes at man under forskningsterminen fortsetter veiledning av stipendiater som skriver doktorgradsavhandling (som godskrives i undervisningsregnskapet).<br />
* Resultatrapport skal skrives etter fullført forskningstermin. Denne skal sendes til Forskningsutvalget, og legges ved neste søknad om forskningstermin. Resultatene som ble oppnådd i den forrige forskningsterminen vektlegges i prioriteringen av den nye søknaden.<br />
<br />
Det refereres til '''[[Medium:62-18 Forskningstermin.pdf | styresaken]]''' for utfyllende informasjon.<br />
<br />
=== Svarfrist og digitalt søknadsskjema ===<br />
Søknadsfristen i 2023 er 10. mai.<br /><br />
<br />
'''[[Medium: Forskningstermin_skjema_2022.docx |Last ned søknadsskjema her.]]'''<br />
<br />
=== Søknadsprosess forskningstermin ===<br />
Begrunnet søknad om forskningstermin for seks eller tolv måneder, alt etter opptjeningstid, sendes fakultetet via digitalt skjema. I søknaden skal det gis en plan om hvordan forskningsterminen er tenkt benyttet. Etter søknadsfristen samles søknadene og behandles i Forskningsutvalget og Studieutvalgetfør behandling i Fakultetsstyret i juni.<br /><br />
<br />
Vær oppmerksom på at det må redegjøres for hvordan forskningsterminen planlegges anvendt (1-2 sider).<br /><br /><br />
<br />
=== Etter forskningsterminen ===<br />
Innen to måneder etter at forskningsterminen er utløpt, skal det skrives en rapport som oppsummerer arbeidet som er gjort i forskningsterminen. Ta utgangspunkt i målene satt i søknaden og beskriv hva som er oppnådd i løpet av forskningsterminen.<br /><br />
Rapporten sendes til Forskningsutvalget.<br /><br />
<br />
Spørsmål om forskningstermin? Kontakt [https://www.uib.no/personer/%C3%98ystein.L..Iversen Øystein L. Iversen].</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Forskningstermin&diff=4552Forskningstermin2022-11-29T12:30:01Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>=== Beskrivelse og målsetting ===<br />
Alle fast tilsatte i vitenskapelig stilling har rett til et års forskningstermin etter 6 års tjeneste, eller 1/2 år etter 3 års tjeneste på visse vilkår. <br /><br />
Formålet med forskningsterminen vil i følge UiBs retningslinjer pkt 1 være "sammenhengende fordypning i egen forskning, utvikling av nye prosjekt, eller etablering av forskningssamarbeid med andre forskningsmiljøer, nasjonalt eller internasjonalt."<br />
<br />
=== Sentralt reglement ===<br />
Utfyllende informasjon om opptjening, tildeling og avvikling av forskningstermin finnes i "[https://regler.app.uib.no/regler/Del-3-Personal-og-HMS/3.1-Personalforvaltning/3.1.3-Regler-og-retningslinjer-for-vitenskapelige-stillinger/Retningslinjer-for-tildeling-av-forskningstermin-og-saerlig-tidsordning-for-FoU-tiltak Retningslinjer for tildeling av forskningstermin for vitenskapelige stillinger]".<br /><br />
Merk at "Forskningstermin forutsetter at den ansatte har hatt normale forsknings-, undervisnings- og administrative plikter i opptjeningsperioden, eller har ledet større forskningsprosjekter", jfr pkt 2.2, andre ledd. Dette innebærer at søkeren må ha en "positiv saldo" i undervisningsregnkapet på det tidspunkt den omsøkte forskningsterminen skal inntre.<br />
<br />
=== Lokale retningslinjer ===<br />
Fakultetsstyret har i styresak 18/62 vedtatt lokale retningslinjer for forskningstermin, på bakgrunn av ofte stilte spørsmål knyttet til det sentrale reglement:<br />
* Da prioritering av søknader skal foretas på bakgrunn av undervisningsmessige hensyn, vil søknadene først behandles i Studieutvalget før de går til Forskningsutvalget. Endelig vedtak skjer i Fakultetsstyret.<br />
* Søkere må ha en saldo i undervisningsregnskapet som er i balanse eller er positiv ved siste årsskifte før søknaden.<br />
* Som del av UiB sin handlingsplan for likestilling mellom kjønnene (2017-2020) er det en uttalt målsetting for organisasjonen å øke andelen kvinner i professorstillinger. Et av tiltakene er at kvinnelige førsteamanuenser får halvert opptjeningstid til forskningstermin. Opptjeningstiden for denne gruppen vil være: Ett års forskningstermin etter 3 års tjeneste, samt ½ års forskningstermin etter 1,5 års tjeneste. Det er en forutsetning for halvert opptjeningstid at forskningsterminen skal brukes for å kvalifisere seg for opprykk.<br />
* Man vil kunne få opptjeningstid ved ledelse av større forskningsprosjekter hvor prosjektleder har begrenset med egen forskningstid i prosjektet. Vurdering av prosjektets størrelse knytter seg til størrelse på forskningsmidler og antall deltakere som skal administreres<br />
* Frikjøp fra undervisning vil føre til tilsvarende økning av opptjeningstiden.<br />
* Det er mulig å søke om oppdelt forskningstermin (f.eks to vårsemestere), dersom undervisningsmessige hensyn tilsier at dette er den beste løsningen.<br />
* Under terminen bør undervisning så langt som mulig unngås for å kunne oppfylle formålet om å kunne fordype seg uforstyrret om egen forskning i en lengre tidsperiode.<br />
* Det forutsettes at man under forskningsterminen fortsetter veiledning av stipendiater som skriver doktorgradsavhandling (som godskrives i undervisningsregnskapet).<br />
* Resultatrapport skal skrives etter fullført forskningstermin. Denne skal sendes til Forskningsutvalget, og legges ved neste søknad om forskningstermin. Resultatene som ble oppnådd i den forrige forskningsterminen vektlegges i prioriteringen av den nye søknaden.<br />
<br />
Det refereres til '''[[Medium:62-18 Forskningstermin.pdf | styresaken]]''' for utfyllende informasjon.<br />
<br />
=== Svarfrist og digitalt søknadsskjema ===<br />
Søknadsfristen i 2023 er 10. mai.<br /><br />
<br />
'''[[Medium: Forskningstermin_skjema_2022.docx |Last ned søknadsskjema her.]]'''<br />
<br />
=== Søknadsprosess forskningstermin ===<br />
Begrunnet søknad om forskningstermin for seks eller tolv måneder, alt etter opptjeningstid, sendes fakultetet via digitalt skjema. I søknaden skal det gis en plan om hvordan forskningsterminen er tenkt benyttet. Etter søknadsfristen samles søknadene og behandles i Forskningsutvalget og Studieutvalgetfør behandling i Fakultetsstyret i juni.<br /><br />
<br />
Vær oppmerksom på at det må redegjøres for hvordan forskningsterminen planlegges anvendt (1-2 sider).<br /><br /><br />
<br />
=== Etter forskningsterminen ===<br />
Innen to måneder etter at forskningsterminen er utløpt, skal det skrives en rapport som oppsummerer arbeidet som er gjort i forskningsterminen. Ta utgangspunkt i målene satt i søknaden og beskriv hva som er oppnådd i løpet av forskningsterminen.<br /><br />
Rapporten sendes til Forskningsutvalget.<br /><br />
<br />
Spørsmål om forskningstermin? Kontakt [https://www.uib.no/personer/%C3%98ystein.L..Iversen Øystein L. Iversen].</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Regler_for_bevertning_og_representasjon&diff=4442Regler for bevertning og representasjon2022-10-05T10:42:22Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>'''Regler for bevertning i forbindelse med arrangementer i regi av forskergrupper mv. ved Det juridiske fakultet.'''<br><br />
<br />
1. I forbindelse med arrangementer med eksterne bidragsytere er det anledning til å bruke av forskergruppens midler til bevertning. Som eksterne bidragsytere regnes gjester som bidrar med faglige innlegg (foredrag mv.).<br><br />
<br />
2. Bruk av forskergruppens midler til bevertning forutsetter at bruken også er i samsvar med forutsetningene som ligger til grunn for bevilgningen av de aktuelle midlene, det være seg fra fakultetet eller fra eksterne finansieringskilder.<br><br />
<br />
3. Satsene i Statens personalhåndboks retningslinjer ved representasjon danner en ytre ramme for bevertningen. <br><br />
<br />
Satser gjeldende fra 1. januar 2022 er:<br><br />
<br />
• Lunsj/middag: inntil kr 1427,- pr. person<br><br />
<br />
• Enklere lunsj/mottakelse: inntil kr 526,- pr. person<br><br />
<br />
• Lunsj for arrangementer som er under 3 timer: inntil kr 197,- pr. person.<br><br />
<br />
4. For bruk av full sats fastsettes det et øvre forholdstall mellom eksterne bidragsytere og fakultetets ansatte på 1:3, altså slik at det ikke kan delta mer enn tre av forskergruppens medlemmer dersom det bare er én gjest.<br><br />
<br />
5. I tilfeller hvor forholdstallet mellom eksterne bidragsytere og fakultetets ansatte overstiger 1:3 kan kostnadene til bevertning ikke overstige halvparten av full sats. For en enklere middag for forskergruppens medlemmer og en ekstern gjest vil øvre grense være kr. 714,- pr. person.<br><br />
<br />
6. For forskergruppelunsj med en ekstern foredragsholder gjelder full sats på kr. 197,- pr. person, med mindre arrangementet er over tre timer. I så fall gjelder halv sats av kr. 526, dvs kr. 263 pr. person.<br><br />
<br />
7. Ved arrangementer i privat regi refunderes utlegg inntil full sats for enklere lunsj/mottagelse, dvs. Inntil kr. 526,- pr. person.<br><br />
<br />
8. Det gjelder en begrensning på to alkoholenheter ved alle arrangementer. Alkoholholdig drikke ut over dette må betales av deltakerne selv.<br><br />
<br />
9. Transport til og fra serveringsstedet (Ulriksbanen, Fløibanen, båt mv.) kan bare dekkes innenfor ovenstående satser.<br><br />
<br />
10. Reglene gjelder tilsvarende for bevertning i regi av prosjektgrupper mv.<br><br />
<br />
11. I særlige tilfeller kan fakultetsdirektøren gi dispensasjon fra reglene, oppad begrenset til satsene i Statens personalhåndbok.<br><br />
<br />
12. Ved justering av satsene i Statens personalhåndbok endres satsene i disse reglene tilsvarende.</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Regler_for_bevertning_og_representasjon&diff=4441Regler for bevertning og representasjon2022-10-05T10:41:18Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>'''Regler for bevertning i forbindelse med arrangementer i regi av forskergrupper mv.'''<br><br />
<br />
1. I forbindelse med arrangementer med eksterne bidragsytere er det anledning til å bruke av forskergruppens midler til bevertning. Som eksterne bidragsytere regnes gjester som bidrar med faglige innlegg (foredrag mv.).<br><br />
<br />
2. Bruk av forskergruppens midler til bevertning forutsetter at bruken også er i samsvar med forutsetningene som ligger til grunn for bevilgningen av de aktuelle midlene, det være seg fra fakultetet eller fra eksterne finansieringskilder.<br><br />
<br />
3. Satsene i Statens personalhåndboks retningslinjer ved representasjon danner en ytre ramme for bevertningen. <br><br />
<br />
Satser gjeldende fra 1. januar 2022 er:<br><br />
<br />
• Lunsj/middag: inntil kr 1427,- pr. person<br><br />
<br />
• Enklere lunsj/mottakelse: inntil kr 526,- pr. person<br><br />
<br />
• Lunsj for arrangementer som er under 3 timer: inntil kr 197,- pr. person.<br><br />
<br />
4. For bruk av full sats fastsettes det et øvre forholdstall mellom eksterne bidragsytere og fakultetets ansatte på 1:3, altså slik at det ikke kan delta mer enn tre av forskergruppens medlemmer dersom det bare er én gjest.<br><br />
<br />
5. I tilfeller hvor forholdstallet mellom eksterne bidragsytere og fakultetets ansatte overstiger 1:3 kan kostnadene til bevertning ikke overstige halvparten av full sats. For en enklere middag for forskergruppens medlemmer og en ekstern gjest vil øvre grense være kr. 714,- pr. person.<br><br />
<br />
6. For forskergruppelunsj med en ekstern foredragsholder gjelder full sats på kr. 197,- pr. person, med mindre arrangementet er over tre timer. I så fall gjelder halv sats av kr. 526, dvs kr. 263 pr. person.<br><br />
<br />
7. Ved arrangementer i privat regi refunderes utlegg inntil full sats for enklere lunsj/mottagelse, dvs. Inntil kr. 526,- pr. person.<br><br />
<br />
8. Det gjelder en begrensning på to alkoholenheter ved alle arrangementer. Alkoholholdig drikke ut over dette må betales av deltakerne selv.<br><br />
<br />
9. Transport til og fra serveringsstedet (Ulriksbanen, Fløibanen, båt mv.) kan bare dekkes innenfor ovenstående satser.<br><br />
<br />
10. Reglene gjelder tilsvarende for bevertning i regi av prosjektgrupper mv.<br><br />
<br />
11. I særlige tilfeller kan fakultetsdirektøren gi dispensasjon fra reglene, oppad begrenset til satsene i Statens personalhåndbok.<br><br />
<br />
12. Ved justering av satsene i Statens personalhåndbok endres satsene i disse reglene tilsvarende.</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Regler_for_bevertning_og_representasjon&diff=4440Regler for bevertning og representasjon2022-10-05T10:41:09Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>'''Regler for bevertning i forbindelse med arrangementer i regi av forskergrupper mv.'''<br><br />
<br />
<br />
1. I forbindelse med arrangementer med eksterne bidragsytere er det anledning til å bruke av forskergruppens midler til bevertning. Som eksterne bidragsytere regnes gjester som bidrar med faglige innlegg (foredrag mv.).<br><br />
<br />
2. Bruk av forskergruppens midler til bevertning forutsetter at bruken også er i samsvar med forutsetningene som ligger til grunn for bevilgningen av de aktuelle midlene, det være seg fra fakultetet eller fra eksterne finansieringskilder.<br><br />
<br />
3. Satsene i Statens personalhåndboks retningslinjer ved representasjon danner en ytre ramme for bevertningen. <br><br />
<br />
Satser gjeldende fra 1. januar 2022 er:<br><br />
<br />
• Lunsj/middag: inntil kr 1427,- pr. person<br><br />
<br />
• Enklere lunsj/mottakelse: inntil kr 526,- pr. person<br><br />
<br />
• Lunsj for arrangementer som er under 3 timer: inntil kr 197,- pr. person.<br><br />
<br />
4. For bruk av full sats fastsettes det et øvre forholdstall mellom eksterne bidragsytere og fakultetets ansatte på 1:3, altså slik at det ikke kan delta mer enn tre av forskergruppens medlemmer dersom det bare er én gjest.<br><br />
<br />
5. I tilfeller hvor forholdstallet mellom eksterne bidragsytere og fakultetets ansatte overstiger 1:3 kan kostnadene til bevertning ikke overstige halvparten av full sats. For en enklere middag for forskergruppens medlemmer og en ekstern gjest vil øvre grense være kr. 714,- pr. person.<br><br />
<br />
6. For forskergruppelunsj med en ekstern foredragsholder gjelder full sats på kr. 197,- pr. person, med mindre arrangementet er over tre timer. I så fall gjelder halv sats av kr. 526, dvs kr. 263 pr. person.<br><br />
<br />
7. Ved arrangementer i privat regi refunderes utlegg inntil full sats for enklere lunsj/mottagelse, dvs. Inntil kr. 526,- pr. person.<br><br />
<br />
8. Det gjelder en begrensning på to alkoholenheter ved alle arrangementer. Alkoholholdig drikke ut over dette må betales av deltakerne selv.<br><br />
<br />
9. Transport til og fra serveringsstedet (Ulriksbanen, Fløibanen, båt mv.) kan bare dekkes innenfor ovenstående satser.<br><br />
<br />
10. Reglene gjelder tilsvarende for bevertning i regi av prosjektgrupper mv.<br><br />
<br />
11. I særlige tilfeller kan fakultetsdirektøren gi dispensasjon fra reglene, oppad begrenset til satsene i Statens personalhåndbok.<br><br />
<br />
12. Ved justering av satsene i Statens personalhåndbok endres satsene i disse reglene tilsvarende.</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Regler_for_bevertning_og_representasjon&diff=4439Regler for bevertning og representasjon2022-10-05T10:40:13Z<p>Adkoi: Ny side: '''Regler for bevertning i forbindelse med arrangementer i regi av forskergrupper mv.<'''br> 1. I forbindelse med arrangementer med eksterne bidragsytere er det anledning til å bruke a…</p>
<hr />
<div>'''Regler for bevertning i forbindelse med arrangementer i regi av forskergrupper mv.<'''br><br />
<br />
1. I forbindelse med arrangementer med eksterne bidragsytere er det anledning til å bruke av forskergruppens midler til bevertning. Som eksterne bidragsytere regnes gjester som bidrar med faglige innlegg (foredrag mv.).<br><br />
<br />
2. Bruk av forskergruppens midler til bevertning forutsetter at bruken også er i samsvar med forutsetningene som ligger til grunn for bevilgningen av de aktuelle midlene, det være seg fra fakultetet eller fra eksterne finansieringskilder.<br><br />
<br />
3. Satsene i Statens personalhåndboks retningslinjer ved representasjon danner en ytre ramme for bevertningen. <br><br />
<br />
Satser gjeldende fra 1. januar 2022 er:<br><br />
<br />
• Lunsj/middag: inntil kr 1427,- pr. person<br><br />
<br />
• Enklere lunsj/mottakelse: inntil kr 526,- pr. person<br><br />
<br />
• Lunsj for arrangementer som er under 3 timer: inntil kr 197,- pr. person.<br><br />
<br />
4. For bruk av full sats fastsettes det et øvre forholdstall mellom eksterne bidragsytere og fakultetets ansatte på 1:3, altså slik at det ikke kan delta mer enn tre av forskergruppens medlemmer dersom det bare er én gjest.<br><br />
<br />
5. I tilfeller hvor forholdstallet mellom eksterne bidragsytere og fakultetets ansatte overstiger 1:3 kan kostnadene til bevertning ikke overstige halvparten av full sats. For en enklere middag for forskergruppens medlemmer og en ekstern gjest vil øvre grense være kr. 714,- pr. person.<br><br />
<br />
6. For forskergruppelunsj med en ekstern foredragsholder gjelder full sats på kr. 197,- pr. person, med mindre arrangementet er over tre timer. I så fall gjelder halv sats av kr. 526, dvs kr. 263 pr. person.<br><br />
<br />
7. Ved arrangementer i privat regi refunderes utlegg inntil full sats for enklere lunsj/mottagelse, dvs. Inntil kr. 526,- pr. person.<br><br />
<br />
8. Det gjelder en begrensning på to alkoholenheter ved alle arrangementer. Alkoholholdig drikke ut over dette må betales av deltakerne selv.<br><br />
<br />
9. Transport til og fra serveringsstedet (Ulriksbanen, Fløibanen, båt mv.) kan bare dekkes innenfor ovenstående satser.<br><br />
<br />
10. Reglene gjelder tilsvarende for bevertning i regi av prosjektgrupper mv.<br><br />
<br />
11. I særlige tilfeller kan fakultetsdirektøren gi dispensasjon fra reglene, oppad begrenset til satsene i Statens personalhåndbok.<br><br />
<br />
12. Ved justering av satsene i Statens personalhåndbok endres satsene i disse reglene tilsvarende.</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Hovedside&diff=4438Hovedside2022-10-05T10:30:11Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div><div style="margin: 0 0 10px 0; border: 2px solid #C7D0F8; padding: 1em; background-color:#F2F5FD; "><br />
{| style="width:100%" id="mp-topbanner"<br />
<br />
|style="width:300px;text-align:center"|<span style="font-size:180%;"><span style="color:DarkSlateBlue">Det juridiske fakultet</span></span><br /><br />
<br />
|style="text-align: right"|<br />
<br />
<span style="font-size:1em"> '''Velkommen til wiki for alle ansatte ved Det juridiske fakultet!''' <br />
<br/><br />
Har du forslag til forbedringer av wikien? Ta kontakt med [mailto:kjersti.sorensen@uib.no kjersti.sorensen@uib.no] <br/></span><br />
|}<br />
</div><br />
{| width="100%" cellspacing="0" cellpadding="0" id="mp-upper" class="MainPageBG"<br />
|-<br />
|style="vertical-align:top" |<br />
<br />
{| width="100%"<br />
|-<br />
| width="33%" style="vertical-align:top" |<br />
<div style="margin: 0.5em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-bottom: 0px; padding: 0.5em 1em 0em 1em; background-color:#F8F8FF; height:40em; overflow:hidden; align:right;"><br />
<br />
===[[Utdanning]]===<br />
*[[Undervisning]]<br />
*[[Eksamen]]<br />
*[[Lovdata]]<br />
*[[Evaluering]]<br />
*[[Undervisningsregnskap]]<br />
*[[Merittering av undervisere]]<br />
*[[Læringsdesigngruppen]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Utdanning| ''Se alle'']]<br />
<br />
</div><br />
<br />
===[[Forskning]]===<br />
*[[Forskerutdanning]]<br />
*[[Veiledning på ph.d.-nivå]]<br />
*[[Eksterne finansieringskilder]] og [[Søknadsfrister finansiering]]<br />
*[[Vitenskapelig assistent]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Forskning| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
===[[Formidling og kommunikasjon]]===<br />
*[[E-post]] og [[Post]]<br />
*[[Felles kalender - Det juridiske fakultet]]<br />
*[[Personside på UiB.no]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Kommunikasjon, formidling og informasjon| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
</div><br />
<div style="z-index:2; margin: 0em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-top: 0px; padding: 0.5em 1em 0.5em 1em; background-color:#F8F8FF; height:1.7em; text-align:right;"><br />
<br />
</div><br />
<br />
<br />
| width="33%" style="vertical-align:top" |<br />
<div style="margin: 0.5em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-bottom: 0px; padding: 0.5em 1em 0em 1em; background-color:#F8F8FF; height:40em; overflow:hidden; align:right;"><br />
<br />
===[[Økonomi]]===<br />
*[[Kredittkort]]<br />
*[[Reiseregning]]<br />
*[[Refusjoner]]<br />
*[[Personlige driftsmidler vitenskapelig ansatte]]<br />
*[[Personlig annuum for stipendiater]]<br />
*[[Prosjektstyring]]<br />
*[[Regler for bevertning i forbindelse med arrangementer i regi av forskergrupper mv.]]<br />
*[[Gjester - retningslinjer]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Økonomi| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
===[[HR]]===<br />
* [[Nytilsatt ved fakultetet]]<br />
* [[Lønn]]<br />
* [[Arbeidstid]]<br />
* [[Permisjon]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Personal| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
===[[Praktisk]]===<br />
* [[Matbestillinger]]<br />
* [[Arrangementstøtte]]<br />
* [[Innkjøp og bestillinger]]<br />
* [[Rombooking]]<br />
<br />
<br />
</div><br />
<div style="z-index:2; margin: 0em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-top: 0px; padding: 0.5em 1em 0.5em 1em; background-color:#F8F8FF; height:1.7em; text-align:right;"><br />
[[Praktisk| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
| width="33%" style="vertical-align:top" |<br />
<div style="margin: 0.5em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-bottom: 0px; padding: 0.5em 1em 0em 1em; background-color:#CCFFCC; height:40em; overflow:hidden; align:right;"><br />
<br />
=== Ofte stilte spørsmål (OSS) ===<br />
*[[OSS/FAQ]]<br />
<br />
=== Satsingsområder utdanning ===<br />
<br />
*[https://www.uib.no/jur/121696/utredning-av-ny-studieordning Arbeidet med ny studieordning]<br />
*[[Merittering av undervisere]]<br />
*[[Læringsdesigngruppen]]<br />
<br />
===Aktuelt!===<br />
*Skal du søke om å overføre ferie til neste år? Les mer her [[Ferie]]<br />
*Kurs i universitetspedagogikk! Les mer her [[Pedagogisk kompetanse]]<br />
*Skaff deg en UiB-epostsignatur du også! Se hvordan du gjør det[[E-post| her]].<br />
<br />
===Snarveier og nyttige lenker===<br />
*[https://skjemaker.app.uib.no/view.php?id=6204570 Skjema matbestillinger]<br />
*[[Medium:Telefonliste_2017.xls | Telefonliste]]<br />
*[https://kalender.uib.no/CookieAuth.dll?GetLogon?reason=0&formdir=1&curl=Z2Fowa| Outlook med Exchange]<br />
*[https://idp.feide.no/simplesaml/module.php/feide/login.php?asLen=166&AuthState=_08c57001fa3e7ccfe7c4a352ec9ed16ae1af7b7ee1%3Ahttps%3A%2F%2Fidp.feide.no%2Fsimplesaml%2Fsaml2%2Fidp%2FSSOService.php%3Fspentityid%3Dhttps%253A%252F%252Fbluegarden.as%252Fsp%26cookieTime%3D1433754068| PAGAWEB]<br />
*[https://mitt.uib.no/ Mitt UiB] <br />
*[https://bs.uib.no/ BRITA] eller på tlf 84700.<br />
*[https://lydia.uib.no/ LYDIA]<br />
*[[Hvem jobber med hva?]]<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
</div><br />
<div style="z-index:2; margin: 0em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-top: 0px; padding: 0.5em 1em 0.5em 1em; background-color:#CCFFCC; height:1.7em; text-align:right;"><br />
Se alle aktueltsakene under [[juransatte:Aktuelt]] <br />
</div><br />
<br />
<br />
<br />
<br />
__NOTOC__</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Reiseregning&diff=4435Reiseregning2022-10-05T10:10:01Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div><br />
===== Reiser =====<br />
Hovedregelen er at reiser bestilles av den enkelte selv via UiB s[https://www.uib.no/foransatte/107153/kredittkort#bruk-av-kredittkort itt reisebyrå med egen UiB-innlogging med eget UiB-kredittkort]. Per oktober 2021 er det Berg-Hansen reisebyrå. Leveres reiseregningen direkte etter reisens slutt (i DFØ Selvbetjeningsportal/DFØ-app), så skal man normalt få oppgjør fra UiB ganske raskt. Husk alltid å oppgi kostnadssted (16000000 for Det juridiske fakultet) og hvor reiseregningen skal belastes,dvs delprosjekt eller grunnbudsjett. Spørsmål som gjelder reiseregningen kan sendes inn i [https://hjelp.uib.no/ UiB hjelp] til lønn eller telefon 55582096. <br />
Se også: [https://www.regjeringen.no/no/dokumenter/kostgodtgjorelse-og-nattillegg/id438637/ Særavtale for reiser innenlands for statens regning]. <br />
<br />
Gruppereise:<br />
Hvis det skal foretas en gruppereise med felles bestilling kan denne bestilles elektronisk. Legg inn spesifisert bestilling på oppdrag.stab@jurfa.uib.no. Man kan også sende bestilling direkte til Berg-Hansen her: grupper@berg-hansen.no, telefon: 81056810.<br />
<br />
Kompensasjonstillegg: <br />
For å ha rett på kompensasjonstillegg må reisen defineres som en tjenestereise, og den skal være pålagt og/eller godkjent. <br />
En tjenestereise er en reise man utfører på vegne av fakultetet, på oppdrag fra faglig / administrativ ledelse. En tilskuddsreise er en reise som det søkes om støtte til, og hvor det vil være opp til fakultetet om det gis støtte, og eventuelt hvor mye. Det gis ikke kompensasjonstillegg for tilskuddsreiser. <br />
<br />
Stipendiater får som hovedregel ikke kompensasjonstillegg.<br />
<br />
<br />
Eksterne må fylle ut følgende reiseregningsskjema i [https://www.uib.no/foransatte/140957/betalmeg Betal meg-løsningen].<br />
<br />
[[Medium: Refusjonssjema_utenlandske_bankkonto.pdf | Refusjonsskjema for personer med utenlandsk bankkonto]]<br />
<br />
===== Retningslinjer vedrørende TIPS =====<br />
: <br />
<br />
Riksrevisjonen har pålagt UiB å innskjerpe at det ikke skal gis "tips" på regninger som skal dekkes av statlige midler. Det typiske for oss vil vel være representasjon gjennom restaurantregninger og taxiregninger. Det er sikkert noen av enhver av oss som har foretatt avrundinger av denne type regninger. Men vi har fra nå ikke noe handlingsrom, og må følge de nye retningslinjer lojalt.<br />
<br />
Disse retningslinjene gjelder ikke for tips gitt i land hvor dette er en del av arbeidstakernes lønn - typisk USA. Men i så fall må man holde seg innenfor det som er vanlig i vedkommende land.<br />
<br />
Dersom noen ønsker å gi tips for egen regning, står man fritt til det. Men man får ikke dette refundert av staten.<br />
<br />
===== Bilag =====<br />
Rutiner for bilagsbehandling:<br />
alle ansatte kan skanne inn bilagene som vedlegg til skjema for reiseregning eventuelt levere kvitteringer på papir eller ta bilde av dem i DFØ-appen.<br />
<br />
''Elektroniske flybilletter:''<br />
• Når arbeidstaker reiser med elektronisk billett, skal det som hovedregel leveres reisebeskrivelse som dokumentasjon for<br />
trekkfri refusjon<br />
• Reisebeskrivelsen skal gis av reiseselskapet (flyselskap e.l.) etter at reisen er foretatt og må minst inneholde følgende opplysninger<br />
– Arbeidstakers navn<br />
– Foretatte reiser<br />
– Tid og sted for avreise og ankomst<br />
– Pris på reisen<br />
– I tillegg må arbeidstaker påføre formål med reisen og hvilke arrangement arbeidstaker har deltatt på<br />
• Hvis reisebeskrivelse ikke kan innhentes, kan utgiftene dokumenteres med<br />
– Utskrift fra kreditt- eller bankkort som viser at reisen er betalt. Hvis reisestrekning, dato og navn fremkommer på utskriften, vil utskriften være tilfredsstillende dokumentasjon<br />
– Hvis kreditt- eller bankkortutskriften ikke inneholder opplysninger om reisestrekning, navn og dato, må det i tillegg legges ved<br />
• Bestillingsbekreftelsen eller reisedokument<br />
• Boardingkort eller setekvittering<br />
<br />
<br />
'''Digital kontroll av reiseregninger og refusjon av utlegg fase 2''' <br />
<br />
Januar 2021 fikk vi en virtuell assistent/robot som utfører digital kontroll av refusjon av reiseregninger og utlegg. Det er den virtuelle assistenten Lara som utfører kontrollen.<br />
I andre fase vil Lara ved avvik sende refusjon av utlegg eller refusjon i retur direkte til den ansatte med beskjed om hva som må endres. Når den ansatte sender fra seg den korrigerte reiseregningen for andre gang, vil den gå direkte til godkjenner 1 på lønn, som vil sjekke at merknadene er tatt til følge.<br />
<br />
'''Tips til utfylling av reiseregningen eller utlegg'''<br />
<br />
Når du fyller ut en reiseregning eller refusjon av utlegg er det enkle tips som gjør at reiseregningen eller utlegget kan bli raskere attestert og godkjent:<br />
<br />
1) Kun ett utlegg på én linje - og last opp kvitteringen for dette utlegget på samme linje. Hvilke utlegg som ikke krever kvittering ser du når du fyller ut i reiseregningen. Vi anbefaler at du ikke lenger "bunkescanner", men legger kvitteringen for hvert utlegg på hver linje.<br />
<br />
2) Beløpet du angir må være identisk med beløpet på kvitteringen - inkludert ørebeløpet! Dette gjelder også utenlandsk valuta.<br />
<br />
3) Datoen på utleggslinjen må være innenfor reisens start og slutt. På billetter som er kjøpt på forhånd er det reisedato som skal oppgis, ikke kjøpsdato.<br />
<br />
4) Bruk gjerne mobiltelefonen til å ta bilde av kvitteringen! Aller best bildekvalitet oppnår du ved å legge kvitteringen på en hvit bakgrunn.<br />
<br />
5) Om du har tatt bilde av flere kvitteringer i ett og samme bilde, ikke summer beløpet på èn linje, men opprett like mange linjer som det finnes kvitteringer i bildet, og last opp det samme bildet på alle linjene. <br />
<br />
Lara bruker merknadsfeltet til å skrive resultatet av kontrollene. Om du opplever at roboten har gjort feil, er det fint om du kommenterer det i merknadsfeltet og sender skjemaet videre. Kontakt lønnskontoret hvis du har spørsmål enten via UiB hjelp eller på telefon 55582096. For reiseregninger må du passe på at datoen du oppgir på utleggslinjen er innenfor reisens start og slutt.<br />
<br />
<br />
<br />
[[fil:Reiseregning.jpg]]</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Reiseregning&diff=4434Reiseregning2022-10-05T10:07:33Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div><br />
===== Reiser =====<br />
Hovedregelen er at reiser bestilles av den enkelte selv via UiB s[https://www.uib.no/foransatte/107153/kredittkort#bruk-av-kredittkort itt reisebyrå med egen UiB-innlogging med eget UiB-kredittkort]. Per oktober 2021 er det Berg-Hansen reisebyrå. Leveres reiseregningen direkte etter reisens slutt (i DFØ Selvbetjeningsportal/DFØ-app), så skal man normalt få oppgjør fra UiB ganske raskt. Husk alltid å oppgi kostnadssted (16000000 for Det juridiske fakultet) og hvor reiseregningen skal belastes,dvs delprosjekt eller grunnbudsjett. Spørsmål som gjelder reiseregningen kan sendes inn i [https://hjelp.uib.no/ UiB hjelp] til lønn eller telefon 55582096. <br />
Se også: [https://www.regjeringen.no/no/dokumenter/kostgodtgjorelse-og-nattillegg/id438637/ Særavtale for reiser innenlands for statens regning]. <br />
<br />
Gruppereise:<br />
Hvis det skal foretas en gruppereise med felles bestilling kan denne bestilles elektronisk. Legg inn spesifisert bestilling på oppdrag.stab@jurfa.uib.no. Man kan også sende bestilling direkte til Berg-Hansen her: grupper@berg-hansen.no, telefon: 81056810.<br />
<br />
Kompensasjonstillegg: <br />
For å ha rett på kompensasjonstillegg må reisen defineres som en tjenestereise, og den skal være pålagt og/eller godkjent. <br />
En tjenestereise er en reise man utfører på vegne av fakultetet, på oppdrag fra faglig / administrativ ledelse. En tilskuddsreise er en reise som det søkes om støtte til, og hvor det vil være opp til fakultetet om det gis støtte, og eventuelt hvor mye. Det gis ikke kompensasjonstillegg for tilskuddsreiser. <br />
<br />
Stipendiater får som hovedregel ikke kompensasjonstillegg.<br />
<br />
<br />
Eksterne må fylle ut følgende reiseregningsskjema i [https://www.uib.no/foransatte/140957/betalmeg Betal meg-løsningen].<br />
<br />
[[Medium: Refusjonssjema_utenlandske_bankkonto.pdf | Refusjonsskjema for personer med utenlandsk bankkonto]]<br />
<br />
===== Retningslinjer vedrørende TIPS =====<br />
: <br />
<br />
Riksrevisjonen har pålagt UiB å innskjerpe at det ikke skal gis "tips" på regninger som skal dekkes av statlige midler. Det typiske for oss vil vel være representasjon gjennom restaurantregninger og taxiregninger. Det er sikkert noen av enhver av oss som har foretatt avrundinger av denne type regninger. Men vi har fra nå ikke noe handlingsrom, og må følge de nye retningslinjer lojalt.<br />
<br />
Disse retningslinjene gjelder ikke for tips gitt i land hvor dette er en del av arbeidstakernes lønn - typisk USA. Men i så fall må man holde seg innenfor det som er vanlig i vedkommende land.<br />
<br />
Dersom noen ønsker å gi tips for egen regning, står man fritt til det. Men man får ikke dette refundert av staten.<br />
<br />
<br />
===== Bilag =====<br />
Rutiner for bilagsbehandling:<br />
alle ansatte kan skanne inn bilagene som vedlegg til skjema for reiseregning eventuelt levere kvitteringer på papir eller ta bilde av dem i DFØ-appen.<br />
<br />
''Elektroniske flybilletter:''<br />
• Når arbeidstaker reiser med elektronisk billett, skal det som hovedregel leveres reisebeskrivelse som dokumentasjon for<br />
trekkfri refusjon<br />
• Reisebeskrivelsen skal gis av reiseselskapet (flyselskap e.l.) etter at reisen er foretatt og må minst inneholde følgende opplysninger<br />
– Arbeidstakers navn<br />
– Foretatte reiser<br />
– Tid og sted for avreise og ankomst<br />
– Pris på reisen<br />
– I tillegg må arbeidstaker påføre formål med reisen og hvilke arrangement arbeidstaker har deltatt på<br />
• Hvis reisebeskrivelse ikke kan innhentes, kan utgiftene dokumenteres med<br />
– Utskrift fra kreditt- eller bankkort som viser at reisen er betalt. Hvis reisestrekning, dato og navn fremkommer på utskriften, vil utskriften være tilfredsstillende dokumentasjon<br />
– Hvis kreditt- eller bankkortutskriften ikke inneholder opplysninger om reisestrekning, navn og dato, må det i tillegg legges ved<br />
• Bestillingsbekreftelsen eller reisedokument<br />
• Boardingkort eller setekvittering<br />
<br />
<br />
'''Digital kontroll av reiseregninger og refusjon av utlegg fase 2''' <br />
<br />
Januar 2021 fikk vi en virtuell assistent/robot som utfører digital kontroll av refusjon av reiseregninger og utlegg. Det er den virtuelle assistenten Lara som utfører kontrollen.<br />
I andre fase vil Lara ved avvik sende refusjon av utlegg eller refusjon i retur direkte til den ansatte med beskjed om hva som må endres. Når den ansatte sender fra seg den korrigerte reiseregningen for andre gang, vil den gå direkte til godkjenner 1 på lønn, som vil sjekke at merknadene er tatt til følge.<br />
<br />
'''Tips til utfylling av reiseregningen eller utlegg'''<br />
<br />
Når du fyller ut en reiseregning eller refusjon av utlegg er det enkle tips som gjør at reiseregningen eller utlegget kan bli raskere attestert og godkjent:<br />
<br />
1) Kun ett utlegg på én linje - og last opp kvitteringen for dette utlegget på samme linje. Hvilke utlegg som ikke krever kvittering ser du når du fyller ut i reiseregningen. Vi anbefaler at du ikke lenger "bunkescanner", men legger kvitteringen for hvert utlegg på hver linje.<br />
<br />
2) Beløpet du angir må være identisk med beløpet på kvitteringen - inkludert ørebeløpet! Dette gjelder også utenlandsk valuta.<br />
<br />
3) Datoen på utleggslinjen må være innenfor reisens start og slutt. På billetter som er kjøpt på forhånd er det reisedato som skal oppgis, ikke kjøpsdato.<br />
<br />
4) Bruk gjerne mobiltelefonen til å ta bilde av kvitteringen! Aller best bildekvalitet oppnår du ved å legge kvitteringen på en hvit bakgrunn.<br />
<br />
5) Om du har tatt bilde av flere kvitteringer i ett og samme bilde, ikke summer beløpet på èn linje, men opprett like mange linjer som det finnes kvitteringer i bildet, og last opp det samme bildet på alle linjene. <br />
<br />
Lara bruker merknadsfeltet til å skrive resultatet av kontrollene. Om du opplever at roboten har gjort feil, er det fint om du kommenterer det i merknadsfeltet og sender skjemaet videre. Kontakt lønnskontoret hvis du har spørsmål enten via UiB hjelp eller på telefon 55582096. For reiseregninger må du passe på at datoen du oppgir på utleggslinjen er innenfor reisens start og slutt.<br />
<br />
<br />
<br />
[[fil:Reiseregning.jpg]]</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Reiseregning&diff=4430Reiseregning2022-10-05T09:04:17Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div><br />
===== Reiser =====<br />
Hovedregelen er at reiser bestilles av den enkelte selv via UiB s[https://www.uib.no/foransatte/107153/kredittkort#bruk-av-kredittkort itt reisebyrå med egen UiB-innlogging med eget UiB-kredittkort]. Per oktober 2021 er det Berg-Hansen reisebyrå. Leveres reiseregningen direkte etter reisens slutt (i DFØ Selvbetjeningsportal/DFØ-app), så skal man normalt få oppgjør fra UiB ganske raskt. Husk alltid å oppgi kostnadssted (16000000 for Det juridiske fakultet) og hvor reiseregningen skal belastes,dvs delprosjekt eller grunnbudsjett. Spørsmål som gjelder reiseregningen kan sendes inn i [https://hjelp.uib.no/ UiB hjelp] til lønn eller telefon 55582096. <br />
Se også: [https://www.regjeringen.no/no/dokumenter/kostgodtgjorelse-og-nattillegg/id438637/ Særavtale for reiser innenlands for statens regning]. Hvis det skal foretas en gruppereise med felles bestilling kan denne bestilles elektronisk. Legg inn spesifisert bestilling på oppdrag.stab@jurfa.uib.no.<br />
<br />
Kompensasjonstillegg: <br />
For å ha rett på kompensasjonstillegg må reisen defineres som en tjenestereise, og den skal være pålagt og/eller godkjent. <br />
En tjenestereise er en reise man utfører på vegne av fakultetet, på oppdrag fra faglig / administrativ ledelse. En tilskuddsreise er en reise som det søkes om støtte til, og hvor det vil være opp til fakultetet om det gis støtte, og eventuelt hvor mye. Det gis ikke kompensasjonstillegg for tilskuddsreiser. <br />
<br />
Stipendiater får som hovedregel ikke kompensasjonstillegg.<br />
<br />
<br />
Eksterne må fylle ut følgende reiseregningsskjema i [https://www.uib.no/foransatte/140957/betalmeg Betal meg-løsningen].<br />
<br />
[[Medium: Refusjonssjema_utenlandske_bankkonto.pdf | Refusjonsskjema for personer med utenlandsk bankkonto]]<br />
<br />
===== Retningslinjer vedrørende TIPS =====<br />
: <br />
<br />
Riksrevisjonen har pålagt UiB å innskjerpe at det ikke skal gis "tips" på regninger som skal dekkes av statlige midler. Det typiske for oss vil vel være representasjon gjennom restaurantregninger og taxiregninger. Det er sikkert noen av enhver av oss som har foretatt avrundinger av denne type regninger. Men vi har fra nå ikke noe handlingsrom, og må følge de nye retningslinjer lojalt.<br />
<br />
Disse retningslinjene gjelder ikke for tips gitt i land hvor dette er en del av arbeidstakernes lønn - typisk USA. Men i så fall må man holde seg innenfor det som er vanlig i vedkommende land.<br />
<br />
Dersom noen ønsker å gi tips for egen regning, står man fritt til det. Men man får ikke dette refundert av staten.<br />
<br />
<br />
===== Bilag =====<br />
Rutiner for bilagsbehandling:<br />
alle ansatte kan skanne inn bilagene som vedlegg til skjema for reiseregning eventuelt levere kvitteringer på papir eller ta bilde av dem i DFØ-appen.<br />
<br />
''Elektroniske flybilletter:''<br />
• Når arbeidstaker reiser med elektronisk billett, skal det som hovedregel leveres reisebeskrivelse som dokumentasjon for<br />
trekkfri refusjon<br />
• Reisebeskrivelsen skal gis av reiseselskapet (flyselskap e.l.) etter at reisen er foretatt og må minst inneholde følgende opplysninger<br />
– Arbeidstakers navn<br />
– Foretatte reiser<br />
– Tid og sted for avreise og ankomst<br />
– Pris på reisen<br />
– I tillegg må arbeidstaker påføre formål med reisen og hvilke arrangement arbeidstaker har deltatt på<br />
• Hvis reisebeskrivelse ikke kan innhentes, kan utgiftene dokumenteres med<br />
– Utskrift fra kreditt- eller bankkort som viser at reisen er betalt. Hvis reisestrekning, dato og navn fremkommer på utskriften, vil utskriften være tilfredsstillende dokumentasjon<br />
– Hvis kreditt- eller bankkortutskriften ikke inneholder opplysninger om reisestrekning, navn og dato, må det i tillegg legges ved<br />
• Bestillingsbekreftelsen eller reisedokument<br />
• Boardingkort eller setekvittering<br />
<br />
<br />
'''Digital kontroll av reiseregninger og refusjon av utlegg fase 2''' <br />
<br />
Januar 2021 fikk vi en virtuell assistent/robot som utfører digital kontroll av refusjon av reiseregninger og utlegg. Det er den virtuelle assistenten Lara som utfører kontrollen.<br />
I andre fase vil Lara ved avvik sende refusjon av utlegg eller refusjon i retur direkte til den ansatte med beskjed om hva som må endres. Når den ansatte sender fra seg den korrigerte reiseregningen for andre gang, vil den gå direkte til godkjenner 1 på lønn, som vil sjekke at merknadene er tatt til følge.<br />
<br />
'''Tips til utfylling av reiseregningen eller utlegg'''<br />
<br />
Når du fyller ut en reiseregning eller refusjon av utlegg er det enkle tips som gjør at reiseregningen eller utlegget kan bli raskere attestert og godkjent:<br />
<br />
1) Kun ett utlegg på én linje - og last opp kvitteringen for dette utlegget på samme linje. Hvilke utlegg som ikke krever kvittering ser du når du fyller ut i reiseregningen. Vi anbefaler at du ikke lenger "bunkescanner", men legger kvitteringen for hvert utlegg på hver linje.<br />
<br />
2) Beløpet du angir må være identisk med beløpet på kvitteringen - inkludert ørebeløpet! Dette gjelder også utenlandsk valuta.<br />
<br />
3) Datoen på utleggslinjen må være innenfor reisens start og slutt. På billetter som er kjøpt på forhånd er det reisedato som skal oppgis, ikke kjøpsdato.<br />
<br />
4) Bruk gjerne mobiltelefonen til å ta bilde av kvitteringen! Aller best bildekvalitet oppnår du ved å legge kvitteringen på en hvit bakgrunn.<br />
<br />
5) Om du har tatt bilde av flere kvitteringer i ett og samme bilde, ikke summer beløpet på èn linje, men opprett like mange linjer som det finnes kvitteringer i bildet, og last opp det samme bildet på alle linjene. <br />
<br />
Lara bruker merknadsfeltet til å skrive resultatet av kontrollene. Om du opplever at roboten har gjort feil, er det fint om du kommenterer det i merknadsfeltet og sender skjemaet videre. Kontakt lønnskontoret hvis du har spørsmål enten via UiB hjelp eller på telefon 55582096. For reiseregninger må du passe på at datoen du oppgir på utleggslinjen er innenfor reisens start og slutt.<br />
<br />
<br />
<br />
[[fil:Reiseregning.jpg]]</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Personlige_driftsmidler_vitenskapelig_ansatte&diff=4423Personlige driftsmidler vitenskapelig ansatte2022-10-05T07:45:39Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>== De vitenskapelige ansatte har for 2022 kr 8000 til diposisjon som personlige driftsmidler (tidligere bokkvote).<br />
Midlene kan brukes til litteratur, IKT-utstyr (ikke mobiltelefon), reiser, møbler på kontor (ikke hjemmekontor) dersom man har ønsker ut over fakultets standardmøblering, deltakelse på konferanser og andre driftsrelaterte kostnader, som for eksempel støtte fra vitenskapelig assistenter. Ved tilgang til eksterne midler skal de eksterne brukes først. <br />
Innkjøp av IKT-utstyr, bøker og inventar koordineres av Vivian Gjelsvik ==</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Personlige_driftsmidler_vitenskapelig_ansatte&diff=4422Personlige driftsmidler vitenskapelig ansatte2022-10-05T07:44:36Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>== De vitenskapelige ansatte har for 2022 kr 8000 til diposisjon som personlige driftsmidler (tidligere bokkvote).<br />
Midlene kan brukes til litteratur, IKT-utstyr, reiser, møbler på kontor (ikke hjemmekontor) dersom man har ønsker ut over fakultets standardmøblering, deltakelse på konferanser og andre driftsrelaterte kostnader, som for eksempel støtte fra vitenskapelig assistenter. Ved tilgang til eksterne midler skal de eksterne brukes først. <br />
Innkjøp av IKT-utstyr (ikke mobiltelefon), bøker og inventar koordineres av Vivian Gjelsvik ==</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Personlige_driftsmidler_vitenskapelig_ansatte&diff=4421Personlige driftsmidler vitenskapelig ansatte2022-10-04T09:46:13Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>== De vitenskapelige ansatte har for 2022 kr 8000 til diposisjon som personlige driftsmidler (tidligere bokkvote).<br />
Midlene kan brukes til litteratur, IKT-utstyr, reiser, møbler på kontor (ikke hjemmekontor) dersom man har ønsker ut over fakultets standardmøblering, deltakelse på konferanser og andre driftsrelaterte kostnader, som for eksempel støtte fra vitenskapelig assistenter. Ved tilgang til eksterne midler skal de eksterne brukes først. <br />
Innkjøp av IKT-utstyr, bøker og inventar koordineres av Vivian Gjelsvik ==</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Personlige_driftsmidler_vitenskapelig_ansatte&diff=4420Personlige driftsmidler vitenskapelig ansatte2022-10-04T09:45:35Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>== De vitenskapelige ansatte har for 2022 kr 8000 til diposisjon som personlige driftsmidler (tidligere bokkvote).<br />
Midlene kan brukes til litteratur, IKT-utstyr, reiser, møbler på kontor (ikke hjemmekontor) dersom man har ønsker ut over fakultets standardmøblering, deltakelse på konferanser og andre driftsrelaterte kostnader, som for eksempel støtte fra vitenskapelig assistenter. Ved tilgang til eksterne midler skal de eksterne brukes først. <br />
Innkjøp IKT-ustyr, bøker og inventar koordineres av Vivian Gjelsvik ==</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Personlige_driftsmidler_vitenskapelig_ansatte&diff=4419Personlige driftsmidler vitenskapelig ansatte2022-10-04T09:38:50Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>== De vitenskapelige ansatte har for 2022 kr 8000 til diposisjon som personlige driftsmidler (tidligere bokkvote).<br />
Midlene kan brukes til litteratur, IKT-utstyr, reiser, møbler på kontor (ikke hjemmekontor) dersom man har ønsker ut over fakultets standardmøblering, deltakelse på konferanser og andre driftsrelaterte kostnader, som for eksempel støtte fra vitenskapelig assistenter. Ved tilgang til eksterne midler skal de eksterne brukes først. ==</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Personlige_driftsmidler_vitenskapelig_ansatte&diff=4418Personlige driftsmidler vitenskapelig ansatte2022-10-04T09:38:31Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>== De vitenskapelige ansatte har for 2022 kr 8000 til diposisjon som personlige driftsmidler (tidligere bokkvote).<br />
Midlene kan brukes til litteratur, IKT-utstyr, reiser, møbler på kontor (ikke hjemmekontor) dersom man ikke ønsker ut over fakultets standardmøblering, deltakelse på konferanser og andre driftsrelaterte kostnader, som for eksempel støtte fra vitenskapelig assistenter. Ved tilgang til eksterne midler skal de eksterne brukes først. ==</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Personlige_driftsmidler_vitenskapelig_ansatte&diff=4417Personlige driftsmidler vitenskapelig ansatte2022-10-04T09:37:36Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>== De vitenskapelige ansatte har for 2022 kr 8000 til diposisjon som personlige driftsmidler (tidligere bokkvote).<br />
Midlene kan brukes til litteratur, IKT-utstyr, reiser, møbler på kontor (ikke hjemmekontor), deltakelse på konferanser og andre driftsrelaterte kostnader, som for eksempel støtte fra vitenskapelig assistenter. Ved tilgang til eksterne midler skal de eksterne brukes først. ==</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Innkj%C3%B8p_og_bestillinger&diff=4387Innkjøp og bestillinger2022-06-24T13:27:46Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>Som ansatt i staten, er man bundet av universitetets innkjøpsavtaler. Hovedregelen er at det skal kjøpes varer og tjenester gjennom UIB sine avtaleleverandører, der de beste betingelsene er forhandlet frem. UiB har som mål at så mange som mulig av innkjøpene skal gjøres via UiBs elektroniske bestillingssystem. <br />
<br />
Fakultetet har ikke egne bestillere og denne tjenesten leveres av Økonomiavdelingen. Alle ansatte kan rekvirere bestillinger selv via [https://hjelp.uib.no/tas/public/ssp/640e9f03-dff9-4e1f-8460-09a8f724707c UiBHjelp]<br />
<br />
Fakultetet har to kontaktpersoner for bestillinger: <br />
*[mailto:ingrid.straume@uib.no Ingrid Straume] – tlf. 89 641 - bestilling av hotell, reiser, mat, blomster, lokaler<br />
*[mailto:vivian.gjelsvik@uib.no Vivian Gjelsvik] – tlf. 89 565 - bestilling av bøker, IT-utstyr, møbler og kontorrekvisita<br />
Hvis den ene er fraværende, vil den andre kunne hjelpe deg.<br />
<br />
For at kostnaden skal regnskapsføres korrekt sted, trenger bestilleren å vite hvor kostnaden skal belastes; for eksempel fra Meltzerprosjekt, NFR-prosjekt, bokkvote o.s.v.<br />
<br />
Alle fakturaer til UiB skal adresseres til den felles '''fakturaadressen''', som er:<br />
Universitetet i Bergen,<br />
DFØ fakturamottak,<br />
PB 4710 Torgarden <br />
7468 Trondheim<br />
Alle fakturaer skal dessuten merkes med stedskode, som for Det juridiske fakultet er: 16000000.<br />
<br />
<br />
==Bøker==<br />
<br />
UIB har ikke lenger noen forpliktende avtale med Akademika. Inntil videre står alle ansatte fritt til å kjøpe bøker hvor man vil og få beløpet refundert. Man anmodes likevel om å bruke bestillingssystemet, så fremt det lar seg gjøre. Ved bestilling av bøker trenger bestillerne ISBN-nummeret. Sjekk gjerne [http://www.akademika.no/ Akademika] for å finne dette på boken du skal bestille.<br />
Dersom man kjøper bøker på reise kan dette føres opp på reiseregningen.<br />
<br />
== Bestillinger av publikasjoner fra forvaltningstjenesten (Stortingsproposisjoner, NOU, osv) ==<br />
<br />
NOU og St.prp. kan bestilles på [http://www.publikasjoner.dep.no/default.aspx Departementenes sikkerhets- og serviceorganisasjon]<br />
Klikk på lenken Fagbokforlaget og bestill som privatperson. Kvitteringen sendes i DFØ-app/selvbetjeningsportal sammen med et refusjonsskjema til sted 160001.<br />
<br />
Biblioteket har også noen NOU og stortingsproposisjoner, og kan bestille dette ved forespørsel.<br/><br />
<br />
==IT-utstyr==<br />
*Innkjøp av IT-utstyr skal følge IT-avdelingens opplisting over maskiner fra leverandører UiB har rammeavtale med. Dette omfatter datamaskiner, skrivere og annet datautstyr som er testet og kvalitetssikret av IT-avdelingen. <br/><br />
*Alt utstyr som inngår i UiBs bestillings,- og regnskapssystem er UiBs eiendom. Det betyr at dersom en ansatt slutter, skal utstyret leveres tilbake til fakultetet.<br/><br />
*Alle spørsmål om IT-utstyr kan rettes til [http://www.uib.no/personer/Vivian.Gjelsvik Vivian Gjelsvik]<br />
*'''Kjøp av datamaskin'''<br/><br />
**Fakultetsstyret vedtok på møte 6. mai 2014 (sak 36/14), retningslinjer for innkjøp av datamaskin på fakultetet. I de vedtatte retninglinjene står det:<br />
***Dersom du ikke ønsker en bærbar maskin, kan fakultetsledelsen etter henvendelse godkjenne en stasjonær PC i stedet for. Dersom noen skulle ønske en stasjonær PC, i tillegg til en bærbar PC, må dette behandles av fakultetsledelsen. Terskelen for å få en stasjonær maskin, i tillegg til en bærbar, bør imidlertid være høy av hensyn til likebehandling, og fordi det vil være kostbart for fakultetet med dobbel dekning. <br />
***Fakultetet tilbyr en enkel, men fullverdig standardpakke med bærbar PC, docking og skjerm. Dersom du ønsker en dyrere maskin enn det fakultetet kan tilby, har du anledning til å bruke av dine egne driftsmidler til å dekke mellomlegget. Eksempler på egne driftsmidler kan være forskergruppeledermidler, Meltzermidler og andre eksterne midler. Dersom stipendiater ønsker å bruke av sitt personlige annuum til en dyrere maskin, skal det foreligge særskilte grunner til dette, og det skal avklares med fakultetsledelsen i forkant. <br/> <br />
***Ansatte, som fakultetsledelsen tildeler spesielle oppgaver innefor digitalisering, eller som har andre oppgaver som gjør det nødvendig å bruke en Mac, kan etter en nærmere vurdering fra fakultetsledelsen, bli tildelt slike maskiner uten bruk av egne midler. Her bør imidlertid terskelsen for innvilgelse være enda høyere enn ellers.<br/><br />
*'''Dekning av bredbånd'''<br/> <br />
**Ansatte med tjenstlig behov for bredbånd hjemme får en fast månedlig kompensasjon. Se nærmere retningslinjer på [http://www.uib.no/foransatte/91763/bredb%C3%A5ndsavtale IT-avdelingens sider].<br />
*'''Kjøp av nettbrett'''<br/><br />
**Egne driftsmidler kan brukes til kjøp av nettbrett, dersom dette fremmer forskning og undervisning.<br />
*'''Kjøp av mobil'''<br/><br />
**Universitetsdirektøren har fastsatt nye retningslinjer for mobil og abonnement på UiB. Disse har virkning fra 1.1.2016.<br/><br />
***UiB kan gi mobiltelefon til ansatte som har tjenstlig behov for det, som beskrevet i Statens personalhåndbok § 10.2.2. Med tjenstlig behov menes at stillingen er av en slik art at det er behov for å kunne ivareta oppgaver og ansvar også utenom ordinær arbeidstid, eller at det ligger beredskaps-/vaktordninger til stillingen. <br/><br />
***Ordningen omfatter kjøp av mobiltelefon OG dekning av mobilabonnement. Dette betyr at den som ønsker mobil dekket over UiBs budsjetter, eller egne driftsmidler, skal ha et registrert UiB-abonnement på sitt navn. Det er ikke lengre mulig å bestille mobil uten at det følger et UiB-abonnement med. <br/><br />
***Mer informasjon finner du på [http://www.uib.no/it/95438/kj%C3%B8p-og-bruk-av-mobiltelefon-dekket-av-uib IT-avdelingens sider]:<br /><br />
<br />
==Matbestilling==<br />
Informasjon om og bestillingsskjema for matbestilling finner du på siden [[Matbestillinger]].<br />
<br />
==Kontormøbler==<br />
Behov for nye eller tilpassede kontormøbler (heve/senke-pult, kontorstol o.l.) avdekkes under den årlige HMS-runden. Dersom du har behov for tilrettelagt utstyr utenom den årlige runden, kan du kontakte [http://www.uib.no/personer/Vivian.Gjelsvik Vivian Gjelsvik].<br />
<br />
==Restaurantbesøk==<br />
Mange av byens restauranter har avtale med UiB. Legg da inn en spesifisert bestilling på [http://mailto:oppdrag.stab@jur.uib.no oppdrag.stab@jur.uib.no]. Husk å oppgi tid og sted, antall personer, spesielle hensyn i matveien og hvor det skal regnskapsføres.<br /><br />
<br />
Dersom du selv bestiller bord på restaurant; husk da i tillegg å informere om dette i en mail til Oppdrag.Stab. Alle restaurantbestillinger skal registerers elektronisk i Unit4. I mailen må du oppgi: navn på spisested, dato, kostnadsføring og helst antall personer som skal spise. Dersom du har navn på deltagere er det ønskelig at du oppgir dette. <br />
<br />
==Hotellbestillinger - overnatting==<br />
<br />
Alle hotellbestillinger skal gjøres gjennom UiB sitt reisebyrå til enhver tid. Per oktober 2021 er det Berg-Hansen.<br />
<br />
Universitets- og høgskolesektoren har hotellavtale med følgende leverandører om overnatting (kurs og konferanse er en annen avtale):<br />
<br />
- Thon Hotels AS<br />
- Scandic Hotels AS<br />
- Nordic Choice Commercial Services AS<br />
- Rezidor Hotels Norway AS<br />
<br />
Har du gjest(er) som trenger hotell følger du denne prosedyren:<br />
<br />
*Send en spesifisert bestilling med kopi til [Mailto:oppdrag.stab@jurfa.uib.no oppdrag.stab@jur.uib.no]. Vennligst be Berg-Hansen sende kopi av reservasjonen til [Mailto:oppdrag.stab@jurfa.uib.no oppdrag.stab@jur.uib.no] slik at denne behandles videre i vårt innkjøpssystem. <br />
*Du kan alternativt sende bestillingen til [Mailto:oppdrag.stab@jurfa.uib.no oppdrag.stab@jur.uib.no], eventuelt med kopi til [http://www.uib.no/personer/Ingrid.Straume Ingrid Straume]. (Det kan da ta lenger tid før bestillingen effektueres, enn hvis du tar det direkte med Berg-Hansen.)<br />
<br />
NB! Husk å oppgi navn på gjesten(e), hvor det skal regnskapeføres og eventuelt ønske om hvilket hotell og type rom.<br /><br />
Pr. 1. januar 2017 dekkes legitimerte utgifter til overnatting på hotell eller tilsvarende med inntil kr 1800,-. Dersom overnattingen overstiger dette beløpet, må det begrunnes på reiseregningen.<br />
<br />
(Det skal tilstås rabatter på standardprisene. Oversikt over priser: Gå inn på [http://wiki.uib.no/okonomi/index.php/Innkj%C3%B8p_ved_UiB innkjøpsportalen], deretter rammeavtaler, velg søkefeltet og søk på hotell, så kommer du til avtalen: ANSK-2419-15 Hotelltjenester - overnatting - for Universitets- og høgskolesektoren.<br />
Nederst på siden finner du undertegnede kontrakter i pdf-format (prisliste ligger langt nede i dokumentet).)<br />
<br />
==Visittkort==<br />
Bestilling av visittkort kan opprettes via denne linken http://uib.skipnes.no/ Når ordren er opprettet vil du motta en ordrebekreftelse på den e-postadressen du oppgir i bestillingen. Ordrebekreftelse må du videresende til [http://www.uib.no/personer/Vivian.Gjelsvik Vivian Gjelsvik] slik at ordren kan legges inn i bestillingssystemet.<br />
Det er først når trykkeriet mottar en slik bestilling at man iverksetter produksjonsprosessen.<br /><br />
<br />
==Navneskilt, mapper og andre artikler==<br />
Se utvalget av ulike produkter på Kommunikasjonsavdelingens side for [http://kapd.h.uib.no/profilmanual/ profilartikler]<br />
<br />
Spørsmål om bestillinger? Kontakt en av [http://www.uib.no/jur/personer?field_uib_first_name_value=&field_uib_last_name_value=&field_uib_user_competence=Bestiller bestillerne].<br /></div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Innkj%C3%B8p_og_bestillinger&diff=4386Innkjøp og bestillinger2022-06-24T13:26:59Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>Som ansatt i staten, er man bundet av universitetets innkjøpsavtaler. Hovedregelen er at det skal kjøpes varer og tjenester gjennom UIB sine avtaleleverandører, der de beste betingelsene er forhandlet frem. UiB har som mål at så mange som mulig av innkjøpene skal gjøres via UiBs elektroniske bestillingssystem. <br />
<br />
Fakultetet har ikke egne bestillere og denne tjenesten leveres av Økonomiavdelingen. Alle ansatte kan rekvirere bestillinger selv via [https://hjelp.uib.no/tas/public/ssp/640e9f03-dff9-4e1f-8460-09a8f724707c UiBHjelp]<br />
<br />
Fakultetet har to kontaktpersoner for bestillinger: <br />
*[mailto:ingrid.straume@uib.no Ingrid Straume] – tlf. 89 641 - bestilling av hotell, reiser, mat, blomster, lokaler<br />
*[mailto:vivian.gjelsvik@uib.no Vivian Gjelsvik] – tlf. 89 565 - bestilling av bøker, IT-utstyr, møbler og kontorrekvisita<br />
<br />
For at kostnaden skal regnskapsføres korrekt sted, trenger bestilleren å vite hvor kostnaden skal belastes; for eksempel fra Meltzerprosjekt, NFR-prosjekt, bokkvote o.s.v.<br />
<br />
Alle fakturaer til UiB skal adresseres til den felles '''fakturaadressen''', som er:<br />
Universitetet i Bergen,<br />
DFØ fakturamottak,<br />
PB 4710 Torgarden <br />
7468 Trondheim<br />
Alle fakturaer skal dessuten merkes med stedskode, som for Det juridiske fakultet er: 16000000.<br />
<br />
<br />
==Bøker==<br />
<br />
UIB har ikke lenger noen forpliktende avtale med Akademika. Inntil videre står alle ansatte fritt til å kjøpe bøker hvor man vil og få beløpet refundert. Man anmodes likevel om å bruke bestillingssystemet, så fremt det lar seg gjøre. Ved bestilling av bøker trenger bestillerne ISBN-nummeret. Sjekk gjerne [http://www.akademika.no/ Akademika] for å finne dette på boken du skal bestille.<br />
Dersom man kjøper bøker på reise kan dette føres opp på reiseregningen.<br />
<br />
== Bestillinger av publikasjoner fra forvaltningstjenesten (Stortingsproposisjoner, NOU, osv) ==<br />
<br />
NOU og St.prp. kan bestilles på [http://www.publikasjoner.dep.no/default.aspx Departementenes sikkerhets- og serviceorganisasjon]<br />
Klikk på lenken Fagbokforlaget og bestill som privatperson. Kvitteringen sendes i DFØ-app/selvbetjeningsportal sammen med et refusjonsskjema til sted 160001.<br />
<br />
Biblioteket har også noen NOU og stortingsproposisjoner, og kan bestille dette ved forespørsel.<br/><br />
<br />
==IT-utstyr==<br />
*Innkjøp av IT-utstyr skal følge IT-avdelingens opplisting over maskiner fra leverandører UiB har rammeavtale med. Dette omfatter datamaskiner, skrivere og annet datautstyr som er testet og kvalitetssikret av IT-avdelingen. <br/><br />
*Alt utstyr som inngår i UiBs bestillings,- og regnskapssystem er UiBs eiendom. Det betyr at dersom en ansatt slutter, skal utstyret leveres tilbake til fakultetet.<br/><br />
*Alle spørsmål om IT-utstyr kan rettes til [http://www.uib.no/personer/Vivian.Gjelsvik Vivian Gjelsvik]<br />
*'''Kjøp av datamaskin'''<br/><br />
**Fakultetsstyret vedtok på møte 6. mai 2014 (sak 36/14), retningslinjer for innkjøp av datamaskin på fakultetet. I de vedtatte retninglinjene står det:<br />
***Dersom du ikke ønsker en bærbar maskin, kan fakultetsledelsen etter henvendelse godkjenne en stasjonær PC i stedet for. Dersom noen skulle ønske en stasjonær PC, i tillegg til en bærbar PC, må dette behandles av fakultetsledelsen. Terskelen for å få en stasjonær maskin, i tillegg til en bærbar, bør imidlertid være høy av hensyn til likebehandling, og fordi det vil være kostbart for fakultetet med dobbel dekning. <br />
***Fakultetet tilbyr en enkel, men fullverdig standardpakke med bærbar PC, docking og skjerm. Dersom du ønsker en dyrere maskin enn det fakultetet kan tilby, har du anledning til å bruke av dine egne driftsmidler til å dekke mellomlegget. Eksempler på egne driftsmidler kan være forskergruppeledermidler, Meltzermidler og andre eksterne midler. Dersom stipendiater ønsker å bruke av sitt personlige annuum til en dyrere maskin, skal det foreligge særskilte grunner til dette, og det skal avklares med fakultetsledelsen i forkant. <br/> <br />
***Ansatte, som fakultetsledelsen tildeler spesielle oppgaver innefor digitalisering, eller som har andre oppgaver som gjør det nødvendig å bruke en Mac, kan etter en nærmere vurdering fra fakultetsledelsen, bli tildelt slike maskiner uten bruk av egne midler. Her bør imidlertid terskelsen for innvilgelse være enda høyere enn ellers.<br/><br />
*'''Dekning av bredbånd'''<br/> <br />
**Ansatte med tjenstlig behov for bredbånd hjemme får en fast månedlig kompensasjon. Se nærmere retningslinjer på [http://www.uib.no/foransatte/91763/bredb%C3%A5ndsavtale IT-avdelingens sider].<br />
*'''Kjøp av nettbrett'''<br/><br />
**Egne driftsmidler kan brukes til kjøp av nettbrett, dersom dette fremmer forskning og undervisning.<br />
*'''Kjøp av mobil'''<br/><br />
**Universitetsdirektøren har fastsatt nye retningslinjer for mobil og abonnement på UiB. Disse har virkning fra 1.1.2016.<br/><br />
***UiB kan gi mobiltelefon til ansatte som har tjenstlig behov for det, som beskrevet i Statens personalhåndbok § 10.2.2. Med tjenstlig behov menes at stillingen er av en slik art at det er behov for å kunne ivareta oppgaver og ansvar også utenom ordinær arbeidstid, eller at det ligger beredskaps-/vaktordninger til stillingen. <br/><br />
***Ordningen omfatter kjøp av mobiltelefon OG dekning av mobilabonnement. Dette betyr at den som ønsker mobil dekket over UiBs budsjetter, eller egne driftsmidler, skal ha et registrert UiB-abonnement på sitt navn. Det er ikke lengre mulig å bestille mobil uten at det følger et UiB-abonnement med. <br/><br />
***Mer informasjon finner du på [http://www.uib.no/it/95438/kj%C3%B8p-og-bruk-av-mobiltelefon-dekket-av-uib IT-avdelingens sider]:<br /><br />
<br />
==Matbestilling==<br />
Informasjon om og bestillingsskjema for matbestilling finner du på siden [[Matbestillinger]].<br />
<br />
==Kontormøbler==<br />
Behov for nye eller tilpassede kontormøbler (heve/senke-pult, kontorstol o.l.) avdekkes under den årlige HMS-runden. Dersom du har behov for tilrettelagt utstyr utenom den årlige runden, kan du kontakte [http://www.uib.no/personer/Vivian.Gjelsvik Vivian Gjelsvik].<br />
<br />
==Restaurantbesøk==<br />
Mange av byens restauranter har avtale med UiB. Legg da inn en spesifisert bestilling på [http://mailto:oppdrag.stab@jur.uib.no oppdrag.stab@jur.uib.no]. Husk å oppgi tid og sted, antall personer, spesielle hensyn i matveien og hvor det skal regnskapsføres.<br /><br />
<br />
Dersom du selv bestiller bord på restaurant; husk da i tillegg å informere om dette i en mail til Oppdrag.Stab. Alle restaurantbestillinger skal registerers elektronisk i Unit4. I mailen må du oppgi: navn på spisested, dato, kostnadsføring og helst antall personer som skal spise. Dersom du har navn på deltagere er det ønskelig at du oppgir dette. <br />
<br />
==Hotellbestillinger - overnatting==<br />
<br />
Alle hotellbestillinger skal gjøres gjennom UiB sitt reisebyrå til enhver tid. Per oktober 2021 er det Berg-Hansen.<br />
<br />
Universitets- og høgskolesektoren har hotellavtale med følgende leverandører om overnatting (kurs og konferanse er en annen avtale):<br />
<br />
- Thon Hotels AS<br />
- Scandic Hotels AS<br />
- Nordic Choice Commercial Services AS<br />
- Rezidor Hotels Norway AS<br />
<br />
Har du gjest(er) som trenger hotell følger du denne prosedyren:<br />
<br />
*Send en spesifisert bestilling med kopi til [Mailto:oppdrag.stab@jurfa.uib.no oppdrag.stab@jur.uib.no]. Vennligst be Berg-Hansen sende kopi av reservasjonen til [Mailto:oppdrag.stab@jurfa.uib.no oppdrag.stab@jur.uib.no] slik at denne behandles videre i vårt innkjøpssystem. <br />
*Du kan alternativt sende bestillingen til [Mailto:oppdrag.stab@jurfa.uib.no oppdrag.stab@jur.uib.no], eventuelt med kopi til [http://www.uib.no/personer/Ingrid.Straume Ingrid Straume]. (Det kan da ta lenger tid før bestillingen effektueres, enn hvis du tar det direkte med Berg-Hansen.)<br />
<br />
NB! Husk å oppgi navn på gjesten(e), hvor det skal regnskapeføres og eventuelt ønske om hvilket hotell og type rom.<br /><br />
Pr. 1. januar 2017 dekkes legitimerte utgifter til overnatting på hotell eller tilsvarende med inntil kr 1800,-. Dersom overnattingen overstiger dette beløpet, må det begrunnes på reiseregningen.<br />
<br />
(Det skal tilstås rabatter på standardprisene. Oversikt over priser: Gå inn på [http://wiki.uib.no/okonomi/index.php/Innkj%C3%B8p_ved_UiB innkjøpsportalen], deretter rammeavtaler, velg søkefeltet og søk på hotell, så kommer du til avtalen: ANSK-2419-15 Hotelltjenester - overnatting - for Universitets- og høgskolesektoren.<br />
Nederst på siden finner du undertegnede kontrakter i pdf-format (prisliste ligger langt nede i dokumentet).)<br />
<br />
==Visittkort==<br />
Bestilling av visittkort kan opprettes via denne linken http://uib.skipnes.no/ Når ordren er opprettet vil du motta en ordrebekreftelse på den e-postadressen du oppgir i bestillingen. Ordrebekreftelse må du videresende til [http://www.uib.no/personer/Vivian.Gjelsvik Vivian Gjelsvik] slik at ordren kan legges inn i bestillingssystemet.<br />
Det er først når trykkeriet mottar en slik bestilling at man iverksetter produksjonsprosessen.<br /><br />
<br />
==Navneskilt, mapper og andre artikler==<br />
Se utvalget av ulike produkter på Kommunikasjonsavdelingens side for [http://kapd.h.uib.no/profilmanual/ profilartikler]<br />
<br />
Spørsmål om bestillinger? Kontakt en av [http://www.uib.no/jur/personer?field_uib_first_name_value=&field_uib_last_name_value=&field_uib_user_competence=Bestiller bestillerne].<br /></div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Innkj%C3%B8p_og_bestillinger&diff=4385Innkjøp og bestillinger2022-06-24T13:25:27Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>Som ansatt i staten, er man bundet av universitetets innkjøpsavtaler. Hovedregelen er at det skal kjøpes varer og tjenester gjennom UIB sine avtaleleverandører, der de beste betingelsene er forhandlet frem. UiB har som mål at så mange som mulig av innkjøpene skal gjøres via UiBs elektroniske bestillingssystem. <br />
<br />
Fakultetet har ikke egne bestillere og denne tjenesten leveres av Økonomiavdelingen. Alle ansatte kan rekvirere bestillinger selv via [https://hjelp.uib.no/tas/public/ssp/640e9f03-dff9-4e1f-8460-09a8f724707c UiBHjelp]<br />
<br />
Fakultetet har to [http://www.uib.no/jur/personer?field_uib_first_name_value=&field_uib_last_name_value=&field_uib_user_competence=Bestiller bestillere], disse er: <br />
*[mailto:ingrid.straume@uib.no Ingrid Straume] – tlf. 89 641 - bestilling av hotell, reiser, mat, blomster, lokaler<br />
*[mailto:vivian.gjelsvik@uib.no Vivian Gjelsvik] – tlf. 89 565 - bestilling av bøker, IT-utstyr, møbler og kontorrekvisita<br />
<br />
Dersom en av bestillerne er borte, vil en av de andre kunne hjelpe deg. <br />
For at kostnaden skal regnskapsføres korrekt sted, trenger bestilleren å vite hvor kostnaden skal belastes; for eksempel fra Meltzerprosjekt, NFR-prosjekt, bokkvote o.s.v.<br />
<br />
Alle fakturaer til UiB skal adresseres til den felles '''fakturaadressen''', som er:<br />
Universitetet i Bergen,<br />
DFØ fakturamottak,<br />
PB 4710 Torgarden <br />
7468 Trondheim<br />
Alle fakturaer skal dessuten merkes med stedskode, som for Det juridiske fakultet er: 16000000.<br />
<br />
<br />
==Bøker==<br />
<br />
UIB har ikke lenger noen forpliktende avtale med Akademika. Inntil videre står alle ansatte fritt til å kjøpe bøker hvor man vil og få beløpet refundert. Man anmodes likevel om å bruke bestillingssystemet, så fremt det lar seg gjøre. Ved bestilling av bøker trenger bestillerne ISBN-nummeret. Sjekk gjerne [http://www.akademika.no/ Akademika] for å finne dette på boken du skal bestille.<br />
Dersom man kjøper bøker på reise kan dette føres opp på reiseregningen.<br />
<br />
== Bestillinger av publikasjoner fra forvaltningstjenesten (Stortingsproposisjoner, NOU, osv) ==<br />
<br />
NOU og St.prp. kan bestilles på [http://www.publikasjoner.dep.no/default.aspx Departementenes sikkerhets- og serviceorganisasjon]<br />
Klikk på lenken Fagbokforlaget og bestill som privatperson. Kvitteringen sendes i DFØ-app/selvbetjeningsportal sammen med et refusjonsskjema til sted 160001.<br />
<br />
Biblioteket har også noen NOU og stortingsproposisjoner, og kan bestille dette ved forespørsel.<br/><br />
<br />
==IT-utstyr==<br />
*Innkjøp av IT-utstyr skal følge IT-avdelingens opplisting over maskiner fra leverandører UiB har rammeavtale med. Dette omfatter datamaskiner, skrivere og annet datautstyr som er testet og kvalitetssikret av IT-avdelingen. <br/><br />
*Alt utstyr som inngår i UiBs bestillings,- og regnskapssystem er UiBs eiendom. Det betyr at dersom en ansatt slutter, skal utstyret leveres tilbake til fakultetet.<br/><br />
*Alle spørsmål om IT-utstyr kan rettes til [http://www.uib.no/personer/Vivian.Gjelsvik Vivian Gjelsvik]<br />
*'''Kjøp av datamaskin'''<br/><br />
**Fakultetsstyret vedtok på møte 6. mai 2014 (sak 36/14), retningslinjer for innkjøp av datamaskin på fakultetet. I de vedtatte retninglinjene står det:<br />
***Dersom du ikke ønsker en bærbar maskin, kan fakultetsledelsen etter henvendelse godkjenne en stasjonær PC i stedet for. Dersom noen skulle ønske en stasjonær PC, i tillegg til en bærbar PC, må dette behandles av fakultetsledelsen. Terskelen for å få en stasjonær maskin, i tillegg til en bærbar, bør imidlertid være høy av hensyn til likebehandling, og fordi det vil være kostbart for fakultetet med dobbel dekning. <br />
***Fakultetet tilbyr en enkel, men fullverdig standardpakke med bærbar PC, docking og skjerm. Dersom du ønsker en dyrere maskin enn det fakultetet kan tilby, har du anledning til å bruke av dine egne driftsmidler til å dekke mellomlegget. Eksempler på egne driftsmidler kan være forskergruppeledermidler, Meltzermidler og andre eksterne midler. Dersom stipendiater ønsker å bruke av sitt personlige annuum til en dyrere maskin, skal det foreligge særskilte grunner til dette, og det skal avklares med fakultetsledelsen i forkant. <br/> <br />
***Ansatte, som fakultetsledelsen tildeler spesielle oppgaver innefor digitalisering, eller som har andre oppgaver som gjør det nødvendig å bruke en Mac, kan etter en nærmere vurdering fra fakultetsledelsen, bli tildelt slike maskiner uten bruk av egne midler. Her bør imidlertid terskelsen for innvilgelse være enda høyere enn ellers.<br/><br />
*'''Dekning av bredbånd'''<br/> <br />
**Ansatte med tjenstlig behov for bredbånd hjemme får en fast månedlig kompensasjon. Se nærmere retningslinjer på [http://www.uib.no/foransatte/91763/bredb%C3%A5ndsavtale IT-avdelingens sider].<br />
*'''Kjøp av nettbrett'''<br/><br />
**Egne driftsmidler kan brukes til kjøp av nettbrett, dersom dette fremmer forskning og undervisning.<br />
*'''Kjøp av mobil'''<br/><br />
**Universitetsdirektøren har fastsatt nye retningslinjer for mobil og abonnement på UiB. Disse har virkning fra 1.1.2016.<br/><br />
***UiB kan gi mobiltelefon til ansatte som har tjenstlig behov for det, som beskrevet i Statens personalhåndbok § 10.2.2. Med tjenstlig behov menes at stillingen er av en slik art at det er behov for å kunne ivareta oppgaver og ansvar også utenom ordinær arbeidstid, eller at det ligger beredskaps-/vaktordninger til stillingen. <br/><br />
***Ordningen omfatter kjøp av mobiltelefon OG dekning av mobilabonnement. Dette betyr at den som ønsker mobil dekket over UiBs budsjetter, eller egne driftsmidler, skal ha et registrert UiB-abonnement på sitt navn. Det er ikke lengre mulig å bestille mobil uten at det følger et UiB-abonnement med. <br/><br />
***Mer informasjon finner du på [http://www.uib.no/it/95438/kj%C3%B8p-og-bruk-av-mobiltelefon-dekket-av-uib IT-avdelingens sider]:<br /><br />
<br />
==Matbestilling==<br />
Informasjon om og bestillingsskjema for matbestilling finner du på siden [[Matbestillinger]].<br />
<br />
==Kontormøbler==<br />
Behov for nye eller tilpassede kontormøbler (heve/senke-pult, kontorstol o.l.) avdekkes under den årlige HMS-runden. Dersom du har behov for tilrettelagt utstyr utenom den årlige runden, kan du kontakte [http://www.uib.no/personer/Vivian.Gjelsvik Vivian Gjelsvik].<br />
<br />
==Restaurantbesøk==<br />
Mange av byens restauranter har avtale med UiB. Legg da inn en spesifisert bestilling på [http://mailto:oppdrag.stab@jur.uib.no oppdrag.stab@jur.uib.no]. Husk å oppgi tid og sted, antall personer, spesielle hensyn i matveien og hvor det skal regnskapsføres.<br /><br />
<br />
Dersom du selv bestiller bord på restaurant; husk da i tillegg å informere om dette i en mail til Oppdrag.Stab. Alle restaurantbestillinger skal registerers elektronisk i Unit4. I mailen må du oppgi: navn på spisested, dato, kostnadsføring og helst antall personer som skal spise. Dersom du har navn på deltagere er det ønskelig at du oppgir dette. <br />
<br />
==Hotellbestillinger - overnatting==<br />
<br />
Alle hotellbestillinger skal gjøres gjennom UiB sitt reisebyrå til enhver tid. Per oktober 2021 er det Berg-Hansen.<br />
<br />
Universitets- og høgskolesektoren har hotellavtale med følgende leverandører om overnatting (kurs og konferanse er en annen avtale):<br />
<br />
- Thon Hotels AS<br />
- Scandic Hotels AS<br />
- Nordic Choice Commercial Services AS<br />
- Rezidor Hotels Norway AS<br />
<br />
Har du gjest(er) som trenger hotell følger du denne prosedyren:<br />
<br />
*Send en spesifisert bestilling med kopi til [Mailto:oppdrag.stab@jurfa.uib.no oppdrag.stab@jur.uib.no]. Vennligst be Berg-Hansen sende kopi av reservasjonen til [Mailto:oppdrag.stab@jurfa.uib.no oppdrag.stab@jur.uib.no] slik at denne behandles videre i vårt innkjøpssystem. <br />
*Du kan alternativt sende bestillingen til [Mailto:oppdrag.stab@jurfa.uib.no oppdrag.stab@jur.uib.no], eventuelt med kopi til [http://www.uib.no/personer/Ingrid.Straume Ingrid Straume]. (Det kan da ta lenger tid før bestillingen effektueres, enn hvis du tar det direkte med Berg-Hansen.)<br />
<br />
NB! Husk å oppgi navn på gjesten(e), hvor det skal regnskapeføres og eventuelt ønske om hvilket hotell og type rom.<br /><br />
Pr. 1. januar 2017 dekkes legitimerte utgifter til overnatting på hotell eller tilsvarende med inntil kr 1800,-. Dersom overnattingen overstiger dette beløpet, må det begrunnes på reiseregningen.<br />
<br />
(Det skal tilstås rabatter på standardprisene. Oversikt over priser: Gå inn på [http://wiki.uib.no/okonomi/index.php/Innkj%C3%B8p_ved_UiB innkjøpsportalen], deretter rammeavtaler, velg søkefeltet og søk på hotell, så kommer du til avtalen: ANSK-2419-15 Hotelltjenester - overnatting - for Universitets- og høgskolesektoren.<br />
Nederst på siden finner du undertegnede kontrakter i pdf-format (prisliste ligger langt nede i dokumentet).)<br />
<br />
==Visittkort==<br />
Bestilling av visittkort kan opprettes via denne linken http://uib.skipnes.no/ Når ordren er opprettet vil du motta en ordrebekreftelse på den e-postadressen du oppgir i bestillingen. Ordrebekreftelse må du videresende til [http://www.uib.no/personer/Vivian.Gjelsvik Vivian Gjelsvik] slik at ordren kan legges inn i bestillingssystemet.<br />
Det er først når trykkeriet mottar en slik bestilling at man iverksetter produksjonsprosessen.<br /><br />
<br />
==Navneskilt, mapper og andre artikler==<br />
Se utvalget av ulike produkter på Kommunikasjonsavdelingens side for [http://kapd.h.uib.no/profilmanual/ profilartikler]<br />
<br />
Spørsmål om bestillinger? Kontakt en av [http://www.uib.no/jur/personer?field_uib_first_name_value=&field_uib_last_name_value=&field_uib_user_competence=Bestiller bestillerne].<br /></div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Forskningstermin&diff=4262Forskningstermin2022-03-14T13:41:31Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>=== Beskrivelse og målsetting ===<br />
Alle fast tilsatte i vitenskapelig stilling har rett til et års forskningstermin etter 6 års tjeneste, eller 1/2 år etter 3 års tjeneste på visse vilkår. <br /><br />
Formålet med forskningsterminen vil i følge UiBs retningslinjer pkt 1 være "sammenhengende fordypning i egen forskning, utvikling av nye prosjekt, eller etablering av forskningssamarbeid med andre forskningsmiljøer, nasjonalt eller internasjonalt."<br />
<br />
=== Sentralt reglement ===<br />
Utfyllende informasjon om opptjening, tildeling og avvikling av forskningstermin finnes i "[https://regler.app.uib.no/regler/Del-3-Personal-og-HMS/3.1-Personalforvaltning/3.1.3-Regler-og-retningslinjer-for-vitenskapelige-stillinger/Retningslinjer-for-tildeling-av-forskningstermin-og-saerlig-tidsordning-for-FoU-tiltak Retningslinjer for tildeling av forskningstermin for vitenskapelige stillinger]".<br /><br />
Merk at "Forskningstermin forutsetter at den ansatte har hatt normale forsknings-, undervisnings- og administrative plikter i opptjeningsperioden, eller har ledet større forskningsprosjekter", jfr pkt 2.2, andre ledd. Dette innebærer at søkeren må ha en "positiv saldo" i undervisningsregnkapet på det tidspunkt den omsøkte forskningsterminen skal inntre.<br />
<br />
=== Lokale retningslinjer ===<br />
Fakultetsstyret har i styresak 18/62 vedtatt lokale retningslinjer for forskningstermin, på bakgrunn av ofte stilte spørsmål knyttet til det sentrale reglement:<br />
* Da prioritering av søknader skal foretas på bakgrunn av undervisningsmessige hensyn, vil søknadene først behandles i Studieutvalget før de går til Forskningsutvalget. Endelig vedtak skjer i Fakultetsstyret.<br />
* Søkere må ha en saldo i undervisningsregnskapet som er i balanse eller er positiv ved siste årsskifte før søknaden.<br />
* Som del av UiB sin handlingsplan for likestilling mellom kjønnene (2017-2020) er det en uttalt målsetting for organisasjonen å øke andelen kvinner i professorstillinger. Et av tiltakene er at kvinnelige førsteamanuenser får halvert opptjeningstid til forskningstermin. Opptjeningstiden for denne gruppen vil være: Ett års forskningstermin etter 3 års tjeneste, samt ½ års forskningstermin etter 1,5 års tjeneste. Det er en forutsetning for halvert opptjeningstid at forskningsterminen skal brukes for å kvalifisere seg for opprykk.<br />
* Man vil kunne få opptjeningstid ved ledelse av større forskningsprosjekter hvor prosjektleder har begrenset med egen forskningstid i prosjektet. Vurdering av prosjektets størrelse knytter seg til størrelse på forskningsmidler og antall deltakere som skal administreres<br />
* Frikjøp fra undervisning vil føre til tilsvarende økning av opptjeningstiden.<br />
* Det er mulig å søke om oppdelt forskningstermin (f.eks to vårsemestere), dersom undervisningsmessige hensyn tilsier at dette er den beste løsningen.<br />
* Under terminen bør undervisning så langt som mulig unngås for å kunne oppfylle formålet om å kunne fordype seg uforstyrret om egen forskning i en lengre tidsperiode.<br />
* Det forutsettes at man under forskningsterminen fortsetter veiledning av stipendiater som skriver doktorgradsavhandling (som godskrives i undervisningsregnskapet).<br />
* Resultatrapport skal skrives etter fullført forskningstermin. Denne skal sendes til Forskningsutvalget, og legges ved neste søknad om forskningstermin. Resultatene som ble oppnådd i den forrige forskningsterminen vektlegges i prioriteringen av den nye søknaden.<br />
<br />
Det refereres til '''[[Medium:62-18 Forskningstermin.pdf | styresaken]]''' for utfyllende informasjon.<br />
<br />
=== Svarfrist og digitalt søknadsskjema ===<br />
Søknadsfristen i 2022 er 10. mai.<br /><br />
<br />
'''[[Medium: Forskningstermin_skjema_2022.docx |Last ned søknadsskjema her.]]'''<br />
<br />
=== Søknadsprosess forskningstermin ===<br />
Begrunnet søknad om forskningstermin for seks eller tolv måneder, alt etter opptjeningstid, sendes fakultetet via digitalt skjema. I søknaden skal det gis en plan om hvordan forskningsterminen er tenkt benyttet. Etter søknadsfristen samles søknadene og behandles i Forskningsutvalget og Studieutvalgetfør behandling i Fakultetsstyret i juni.<br /><br />
<br />
Vær oppmerksom på at det må redegjøres for hvordan forskningsterminen planlegges anvendt (1-2 sider).<br /><br /><br />
<br />
=== Etter forskningsterminen ===<br />
Innen to måneder etter at forskningsterminen er utløpt, skal det skrives en rapport som oppsummerer arbeidet som er gjort i forskningsterminen. Ta utgangspunkt i målene satt i søknaden og beskriv hva som er oppnådd i løpet av forskningsterminen.<br /><br />
Rapporten sendes til Forskningsutvalget.<br /><br />
<br />
Spørsmål om forskningstermin? Kontakt [https://www.uib.no/personer/%C3%98ystein.L..Iversen Øystein L. Iversen].</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Forskningstermin&diff=4260Forskningstermin2022-03-14T13:40:17Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>=== Beskrivelse og målsetting ===<br />
Alle fast tilsatte i vitenskapelig stilling har rett til et års forskningstermin etter 6 års tjeneste, eller 1/2 år etter 3 års tjeneste på visse vilkår. <br /><br />
Formålet med forskningsterminen vil i følge UiBs retningslinjer pkt 1 være "sammenhengende fordypning i egen forskning, utvikling av nye prosjekt, eller etablering av forskningssamarbeid med andre forskningsmiljøer, nasjonalt eller internasjonalt."<br />
<br />
=== Sentralt reglement ===<br />
Utfyllende informasjon om opptjening, tildeling og avvikling av forskningstermin finnes i "[https://regler.app.uib.no/regler/Del-3-Personal-og-HMS/3.1-Personalforvaltning/3.1.3-Regler-og-retningslinjer-for-vitenskapelige-stillinger/Retningslinjer-for-tildeling-av-forskningstermin-og-saerlig-tidsordning-for-FoU-tiltak Retningslinjer for tildeling av forskningstermin for vitenskapelige stillinger]".<br /><br />
Merk at "Forskningstermin forutsetter at den ansatte har hatt normale forsknings-, undervisnings- og administrative plikter i opptjeningsperioden, eller har ledet større forskningsprosjekter", jfr pkt 2.2, andre ledd. Dette innebærer at søkeren må ha en "positiv saldo" i undervisningsregnkapet på det tidspunkt den omsøkte forskningsterminen skal inntre.<br />
<br />
=== Lokale retningslinjer ===<br />
Fakultetsstyret har i styresak 18/62 vedtatt lokale retningslinjer for forskningstermin, på bakgrunn av ofte stilte spørsmål knyttet til det sentrale reglement:<br />
* Da prioritering av søknader skal foretas på bakgrunn av undervisningsmessige hensyn, vil søknadene først behandles i Studieutvalget før de går til Forskningsutvalget. Endelig vedtak skjer i Fakultetsstyret.<br />
* Søkere må ha en saldo i undervisningsregnskapet som er i balanse eller er positiv ved siste årsskifte før søknaden.<br />
* Som del av UiB sin handlingsplan for likestilling mellom kjønnene (2017-2020) er det en uttalt målsetting for organisasjonen å øke andelen kvinner i professorstillinger. Et av tiltakene er at kvinnelige førsteamanuenser får halvert opptjeningstid til forskningstermin. Opptjeningstiden for denne gruppen vil være: Ett års forskningstermin etter 3 års tjeneste, samt ½ års forskningstermin etter 1,5 års tjeneste. Det er en forutsetning for halvert opptjeningstid at forskningsterminen skal brukes for å kvalifisere seg for opprykk.<br />
* Man vil kunne få opptjeningstid ved ledelse av større forskningsprosjekter hvor prosjektleder har begrenset med egen forskningstid i prosjektet. Vurdering av prosjektets størrelse knytter seg til størrelse på forskningsmidler og antall deltakere som skal administreres<br />
* Frikjøp fra undervisning vil føre til tilsvarende økning av opptjeningstiden.<br />
* Det er mulig å søke om oppdelt forskningstermin (f.eks to vårsemestere), dersom undervisningsmessige hensyn tilsier at dette er den beste løsningen.<br />
* Under terminen bør undervisning så langt som mulig unngås for å kunne oppfylle formålet om å kunne fordype seg uforstyrret om egen forskning i en lengre tidsperiode.<br />
* Det forutsettes at man under forskningsterminen fortsetter veiledning av stipendiater som skriver doktorgradsavhandling (som godskrives i undervisningsregnskapet).<br />
* Resultatrapport skal skrives etter fullført forskningstermin. Denne skal sendes til Forskningsutvalget, og legges ved neste søknad om forskningstermin. Resultatene som ble oppnådd i den forrige forskningsterminen vektlegges i prioriteringen av den nye søknaden.<br />
<br />
Det refereres til '''[[Medium:62-18 Forskningstermin.pdf | styresaken]]''' for utfyllende informasjon.<br />
<br />
=== Svarfrist og digitalt søknadsskjema ===<br />
Søknadsfristen i 2022 er 10. mai.<br /><br />
<br />
<br />
<br />
=== Søknadsprosess forskningstermin ===<br />
Begrunnet søknad om forskningstermin for seks eller tolv måneder, alt etter opptjeningstid, sendes fakultetet via digitalt skjema. I søknaden skal det gis en plan om hvordan forskningsterminen er tenkt benyttet. Etter søknadsfristen samles søknadene og behandles i Forskningsutvalget og Studieutvalgetfør behandling i Fakultetsstyret i juni.<br /><br />
<br />
Vær oppmerksom på at det må redegjøres for hvordan forskningsterminen planlegges anvendt (1-2 sider).<br /><br /><br />
<br />
=== Etter forskningsterminen ===<br />
Innen to måneder etter at forskningsterminen er utløpt, skal det skrives en rapport som oppsummerer arbeidet som er gjort i forskningsterminen. Ta utgangspunkt i målene satt i søknaden og beskriv hva som er oppnådd i løpet av forskningsterminen.<br /><br />
Rapporten sendes til Forskningsutvalget.<br /><br />
<br />
Spørsmål om forskningstermin? Kontakt [https://www.uib.no/personer/%C3%98ystein.L..Iversen Øystein L. Iversen].</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Forskningstermin&diff=4256Forskningstermin2022-03-14T13:11:54Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>=== Beskrivelse og målsetting ===<br />
Alle fast tilsatte i vitenskapelig stilling har rett til et års forskningstermin etter 6 års tjeneste, eller 1/2 år etter 3 års tjeneste på visse vilkår. <br /><br />
Formålet med forskningsterminen vil i følge UiBs retningslinjer pkt 1 være "sammenhengende fordypning i egen forskning, utvikling av nye prosjekt, eller etablering av forskningssamarbeid med andre forskningsmiljøer, nasjonalt eller internasjonalt."<br />
<br />
=== Sentralt reglement ===<br />
Utfyllende informasjon om opptjening, tildeling og avvikling av forskningstermin finnes i "[https://regler.app.uib.no/regler/Del-3-Personal-og-HMS/3.1-Personalforvaltning/3.1.3-Regler-og-retningslinjer-for-vitenskapelige-stillinger/Retningslinjer-for-tildeling-av-forskningstermin-og-saerlig-tidsordning-for-FoU-tiltak Retningslinjer for tildeling av forskningstermin for vitenskapelige stillinger]".<br /><br />
Merk at "Forskningstermin forutsetter at den ansatte har hatt normale forsknings-, undervisnings- og administrative plikter i opptjeningsperioden, eller har ledet større forskningsprosjekter", jfr pkt 2.2, andre ledd. Dette innebærer at søkeren må ha en "positiv saldo" i undervisningsregnkapet på det tidspunkt den omsøkte forskningsterminen skal inntre.<br />
<br />
=== Lokale retningslinjer ===<br />
Fakultetsstyret har i styresak 18/62 vedtatt lokale retningslinjer for forskningstermin, på bakgrunn av ofte stilte spørsmål knyttet til det sentrale reglement:<br />
* Da prioritering av søknader skal foretas på bakgrunn av undervisningsmessige hensyn, vil søknadene først behandles i Studieutvalget før de går til Forskningsutvalget. Endelig vedtak skjer i Fakultetsstyret.<br />
* Søkere må ha en saldo i undervisningsregnskapet som er i balanse eller er positiv ved siste årsskifte før søknaden.<br />
* Som del av UiB sin handlingsplan for likestilling mellom kjønnene (2017-2020) er det en uttalt målsetting for organisasjonen å øke andelen kvinner i professorstillinger. Et av tiltakene er at kvinnelige førsteamanuenser får halvert opptjeningstid til forskningstermin. Opptjeningstiden for denne gruppen vil være: Ett års forskningstermin etter 3 års tjeneste, samt ½ års forskningstermin etter 1,5 års tjeneste. Det er en forutsetning for halvert opptjeningstid at forskningsterminen skal brukes for å kvalifisere seg for opprykk.<br />
* Man vil kunne få opptjeningstid ved ledelse av større forskningsprosjekter hvor prosjektleder har begrenset med egen forskningstid i prosjektet. Vurdering av prosjektets størrelse knytter seg til størrelse på forskningsmidler og antall deltakere som skal administreres<br />
* Frikjøp fra undervisning vil føre til tilsvarende økning av opptjeningstiden.<br />
* Det er mulig å søke om oppdelt forskningstermin (f.eks to vårsemestere), dersom undervisningsmessige hensyn tilsier at dette er den beste løsningen.<br />
* Under terminen bør undervisning så langt som mulig unngås for å kunne oppfylle formålet om å kunne fordype seg uforstyrret om egen forskning i en lengre tidsperiode.<br />
* Det forutsettes at man under forskningsterminen fortsetter veiledning av stipendiater som skriver doktorgradsavhandling (som godskrives i undervisningsregnskapet).<br />
* Resultatrapport skal skrives etter fullført forskningstermin. Denne skal sendes til Forskningsutvalget, og legges ved neste søknad om forskningstermin. Resultatene som ble oppnådd i den forrige forskningsterminen vektlegges i prioriteringen av den nye søknaden.<br />
<br />
Det refereres til '''[[Medium:62-18 Forskningstermin.pdf | styresaken]]''' for utfyllende informasjon.<br />
<br />
=== Svarfrist og digitalt søknadsskjema ===<br />
Søknadsfristen i 2022 er 10. mai.<br /><br />
<br />
'''[[Medium: Forskningstermin_skjema_2022.docx | Søknadsskjema]]'''<br />
<br />
=== Søknadsprosess forskningstermin ===<br />
Begrunnet søknad om forskningstermin for seks eller tolv måneder, alt etter opptjeningstid, sendes fakultetet via digitalt skjema. I søknaden skal det gis en plan om hvordan forskningsterminen er tenkt benyttet. Etter søknadsfristen samles søknadene og behandles i Forskningsutvalget og Studieutvalgetfør behandling i Fakultetsstyret i juni.<br /><br />
<br />
Vær oppmerksom på at det må redegjøres for hvordan forskningsterminen planlegges anvendt (1-2 sider).<br /><br /><br />
<br />
=== Etter forskningsterminen ===<br />
Innen to måneder etter at forskningsterminen er utløpt, skal det skrives en rapport som oppsummerer arbeidet som er gjort i forskningsterminen. Ta utgangspunkt i målene satt i søknaden og beskriv hva som er oppnådd i løpet av forskningsterminen.<br /><br />
Rapporten sendes til Forskningsutvalget.<br /><br />
<br />
Spørsmål om forskningstermin? Kontakt [https://www.uib.no/personer/%C3%98ystein.L..Iversen Øystein L. Iversen].</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Forskningstermin&diff=4255Forskningstermin2022-03-14T12:50:51Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>=== Beskrivelse og målsetting ===<br />
Alle fast tilsatte i vitenskapelig stilling har rett til et års forskningstermin etter 6 års tjeneste, eller 1/2 år etter 3 års tjeneste på visse vilkår. <br /><br />
Formålet med forskningsterminen vil i følge UiBs retningslinjer pkt 1 være "sammenhengende fordypning i egen forskning, utvikling av nye prosjekt, eller etablering av forskningssamarbeid med andre forskningsmiljøer, nasjonalt eller internasjonalt."<br />
<br />
=== Sentralt reglement ===<br />
Utfyllende informasjon om opptjening, tildeling og avvikling av forskningstermin finnes i "[https://regler.app.uib.no/regler/Del-3-Personal-og-HMS/3.1-Personalforvaltning/3.1.3-Regler-og-retningslinjer-for-vitenskapelige-stillinger/Retningslinjer-for-tildeling-av-forskningstermin-og-saerlig-tidsordning-for-FoU-tiltak Retningslinjer for tildeling av forskningstermin for vitenskapelige stillinger]".<br /><br />
Merk at "Forskningstermin forutsetter at den ansatte har hatt normale forsknings-, undervisnings- og administrative plikter i opptjeningsperioden, eller har ledet større forskningsprosjekter", jfr pkt 2.2, andre ledd. Dette innebærer at søkeren må ha en "positiv saldo" i undervisningsregnkapet på det tidspunkt den omsøkte forskningsterminen skal inntre.<br />
<br />
=== Lokale retningslinjer ===<br />
Fakultetsstyret har i styresak 18/62 vedtatt lokale retningslinjer for forskningstermin, på bakgrunn av ofte stilte spørsmål knyttet til det sentrale reglement:<br />
* Da prioritering av søknader skal foretas på bakgrunn av undervisningsmessige hensyn, vil søknadene først behandles i Studieutvalget før de går til Forskningsutvalget. Endelig vedtak skjer i Fakultetsstyret.<br />
* Søkere må ha en saldo i undervisningsregnskapet som er i balanse eller er positiv ved siste årsskifte før søknaden.<br />
* Som del av UiB sin handlingsplan for likestilling mellom kjønnene (2017-2020) er det en uttalt målsetting for organisasjonen å øke andelen kvinner i professorstillinger. Et av tiltakene er at kvinnelige førsteamanuenser får halvert opptjeningstid til forskningstermin. Opptjeningstiden for denne gruppen vil være: Ett års forskningstermin etter 3 års tjeneste, samt ½ års forskningstermin etter 1,5 års tjeneste. Det er en forutsetning for halvert opptjeningstid at forskningsterminen skal brukes for å kvalifisere seg for opprykk.<br />
* Man vil kunne få opptjeningstid ved ledelse av større forskningsprosjekter hvor prosjektleder har begrenset med egen forskningstid i prosjektet. Vurdering av prosjektets størrelse knytter seg til størrelse på forskningsmidler og antall deltakere som skal administreres<br />
* Frikjøp fra undervisning vil føre til tilsvarende økning av opptjeningstiden.<br />
* Det er mulig å søke om oppdelt forskningstermin (f.eks to vårsemestere), dersom undervisningsmessige hensyn tilsier at dette er den beste løsningen.<br />
* Under terminen bør undervisning så langt som mulig unngås for å kunne oppfylle formålet om å kunne fordype seg uforstyrret om egen forskning i en lengre tidsperiode.<br />
* Det forutsettes at man under forskningsterminen fortsetter veiledning av stipendiater som skriver doktorgradsavhandling (som godskrives i undervisningsregnskapet).<br />
* Resultatrapport skal skrives etter fullført forskningstermin. Denne skal sendes til Forskningsutvalget, og legges ved neste søknad om forskningstermin. Resultatene som ble oppnådd i den forrige forskningsterminen vektlegges i prioriteringen av den nye søknaden.<br />
<br />
Det refereres til '''[[Medium:62-18 Forskningstermin.pdf | styresaken]]''' for utfyllende informasjon.<br />
<br />
=== Svarfrist og digitalt søknadsskjema ===<br />
Søknadsfristen i 2022 er 10. mai.<br /><br />
<br />
'''[[Medium: Forskningstermin_skjema_2020.docx | Søknadsskjema]]'''<br />
<br />
=== Søknadsprosess forskningstermin ===<br />
Begrunnet søknad om forskningstermin for seks eller tolv måneder, alt etter opptjeningstid, sendes fakultetet via digitalt skjema. I søknaden skal det gis en plan om hvordan forskningsterminen er tenkt benyttet. Etter søknadsfristen samles søknadene og behandles i Forskningsutvalget og Studieutvalgetfør behandling i Fakultetsstyret i juni.<br /><br />
<br />
Vær oppmerksom på at det må redegjøres for hvordan forskningsterminen planlegges anvendt (1-2 sider).<br /><br /><br />
<br />
=== Etter forskningsterminen ===<br />
Innen to måneder etter at forskningsterminen er utløpt, skal det skrives en rapport som oppsummerer arbeidet som er gjort i forskningsterminen. Ta utgangspunkt i målene satt i søknaden og beskriv hva som er oppnådd i løpet av forskningsterminen.<br /><br />
Rapporten sendes til Forskningsutvalget.<br /><br />
<br />
Spørsmål om forskningstermin? Kontakt [https://www.uib.no/personer/%C3%98ystein.L..Iversen Øystein L. Iversen].</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Forskningstermin&diff=4253Forskningstermin2022-03-14T12:44:13Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>=== Beskrivelse og målsetting ===<br />
Alle fast tilsatte i vitenskapelig stilling har rett til et års forskningstermin etter 6 års tjeneste, eller 1/2 år etter 3 års tjeneste på visse vilkår. <br /><br />
Formålet med forskningsterminen vil i følge UiBs retningslinjer pkt 1 være "sammenhengende fordypning i egen forskning, utvikling av nye prosjekt, eller etablering av forskningssamarbeid med andre forskningsmiljøer, nasjonalt eller internasjonalt."<br />
<br />
=== Sentralt reglement ===<br />
Utfyllende informasjon om opptjening, tildeling og avvikling av forskningstermin finnes i "[https://regler.app.uib.no/regler/Del-3-Personal-og-HMS/3.1-Personalforvaltning/3.1.3-Regler-og-retningslinjer-for-vitenskapelige-stillinger/Retningslinjer-for-tildeling-av-forskningstermin-og-saerlig-tidsordning-for-FoU-tiltak Retningslinjer for tildeling av forskningstermin for vitenskapelige stillinger]".<br /><br />
Merk at "Forskningstermin forutsetter at den ansatte har hatt normale forsknings-, undervisnings- og administrative plikter i opptjeningsperioden, eller har ledet større forskningsprosjekter", jfr pkt 2.2, andre ledd. Dette innebærer at søkeren må ha en "positiv saldo" i undervisningsregnkapet på det tidspunkt den omsøkte forskningsterminen skal inntre.<br />
<br />
=== Lokale retningslinjer ===<br />
Fakultetsstyret har i styresak 18/62 vedtatt lokale retningslinjer for forskningstermin, på bakgrunn av ofte stilte spørsmål knyttet til det sentrale reglement:<br />
* Da prioritering av søknader skal foretas på bakgrunn av undervisningsmessige hensyn, vil søknadene først behandles i Studieutvalget før de går til Forskningsutvalget. Endelig vedtak skjer i Fakultetsstyret.<br />
* Søkere må ha en saldo i undervisningsregnskapet som er i balanse eller er positiv ved siste årsskifte før søknaden.<br />
* Som del av UiB sin handlingsplan for likestilling mellom kjønnene (2017-2020) er det en uttalt målsetting for organisasjonen å øke andelen kvinner i professorstillinger. Et av tiltakene er at kvinnelige førsteamanuenser får halvert opptjeningstid til forskningstermin. Opptjeningstiden for denne gruppen vil være: Ett års forskningstermin etter 3 års tjeneste, samt ½ års forskningstermin etter 1,5 års tjeneste. Det er en forutsetning for halvert opptjeningstid at forskningsterminen skal brukes for å kvalifisere seg for opprykk.<br />
* Man vil kunne få opptjeningstid ved ledelse av større forskningsprosjekter hvor prosjektleder har begrenset med egen forskningstid i prosjektet. Vurdering av prosjektets størrelse knytter seg til størrelse på forskningsmidler og antall deltakere som skal administreres<br />
* Frikjøp fra undervisning vil føre til tilsvarende økning av opptjeningstiden.<br />
* Det er mulig å søke om oppdelt forskningstermin (f.eks to vårsemestere), dersom undervisningsmessige hensyn tilsier at dette er den beste løsningen.<br />
* Under terminen bør undervisning så langt som mulig unngås for å kunne oppfylle formålet om å kunne fordype seg uforstyrret om egen forskning i en lengre tidsperiode.<br />
* Det forutsettes at man under forskningsterminen fortsetter veiledning av stipendiater som skriver doktorgradsavhandling (som godskrives i undervisningsregnskapet).<br />
* Resultatrapport skal skrives etter fullført forskningstermin. Denne skal sendes til Forskningsutvalget, og legges ved neste søknad om forskningstermin. Resultatene som ble oppnådd i den forrige forskningsterminen vektlegges i prioriteringen av den nye søknaden.<br />
<br />
Det refereres til '''[[Medium:62-18 Forskningstermin.pdf | styresaken]]''' for utfyllende informasjon.<br />
<br />
=== Svarfrist og digitalt søknadsskjema ===<br />
Søknadsfristen i 2021 er 10. mai.<br /><br />
<br />
'''[[Medium: Forskningstermin_skjema_2020.docx | Søknadsskjema]]'''<br />
<br />
=== Søknadsprosess forskningstermin ===<br />
Begrunnet søknad om forskningstermin for seks eller tolv måneder, alt etter opptjeningstid, sendes fakultetet via digitalt skjema. I søknaden skal det gis en plan om hvordan forskningsterminen er tenkt benyttet. Etter søknadsfristen samles søknadene og behandles i Forskningsutvalget og Studieutvalgetfør behandling i Fakultetsstyret i juni.<br /><br />
<br />
Vær oppmerksom på at det må redegjøres for hvordan forskningsterminen planlegges anvendt (1-2 sider).<br /><br /><br />
<br />
=== Etter forskningsterminen ===<br />
Innen to måneder etter at forskningsterminen er utløpt, skal det skrives en rapport som oppsummerer arbeidet som er gjort i forskningsterminen. Ta utgangspunkt i målene satt i søknaden og beskriv hva som er oppnådd i løpet av forskningsterminen.<br /><br />
Rapporten sendes til Forskningsutvalget.<br /><br />
<br />
Spørsmål om forskningstermin? Kontakt [https://www.uib.no/personer/%C3%98ystein.L..Iversen Øystein L. Iversen].</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Personlige_driftsmidler_vitenskapelig_ansatte&diff=4250Personlige driftsmidler vitenskapelig ansatte2022-02-02T20:40:02Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>== De vitenskapelige ansatte har for 2022 kr 8000 til diposisjon som personlige driftsmidler (tidligere bokkvote).<br />
Midlene kan brukes til litteratur, IKT-utstyr, reiser, deltakelse på konferanser og andre driftsrelaterte kostnader, som for eksempel støtte fra vitenskapelig assistenter. Ved tilgang til eksterne midler skal de eksterne brukes først. ==</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Personlige_driftsmidler_vitenskapelig_ansatte&diff=4248Personlige driftsmidler vitenskapelig ansatte2022-02-02T20:37:41Z<p>Adkoi: Ny side: == De vitenskapelige ansatte har for 2022 kr 8000 til diposisjon som personlige driftsmidler. Midlene kan brukes til litteratur, IKT-utstyr, reiser, deltakelse på konferanser og andre d…</p>
<hr />
<div>== De vitenskapelige ansatte har for 2022 kr 8000 til diposisjon som personlige driftsmidler.<br />
Midlene kan brukes til litteratur, IKT-utstyr, reiser, deltakelse på konferanser og andre driftsrelaterte kostnader, som for eksempel støtte fra vitenskapelig assistenter. Ved tilgang til eksterne midler skal de eksterne brukes først. ==</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Hovedside&diff=4247Hovedside2022-02-02T20:31:43Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div><div style="margin: 0 0 10px 0; border: 2px solid #C7D0F8; padding: 1em; background-color:#F2F5FD; "><br />
{| style="width:100%" id="mp-topbanner"<br />
<br />
|style="width:300px;text-align:center"|<span style="font-size:180%;"><span style="color:DarkSlateBlue">Det juridiske fakultet</span></span><br /><br />
<br />
|style="text-align: right"|<br />
<br />
<span style="font-size:1em"> '''Velkommen til wiki for alle ansatte ved Det juridiske fakultet!''' <br />
<br/><br />
Har du forslag til forbedringer på Wikien? Ta kontakt med redaktørene på [mailto:fakultetsnytt@jurfa.uib.no fakultetsnytt@jurfa.uib.no] <br/></span><br />
|}<br />
</div><br />
{| width="100%" cellspacing="0" cellpadding="0" id="mp-upper" class="MainPageBG"<br />
|-<br />
|style="vertical-align:top" |<br />
<br />
{| width="100%"<br />
|-<br />
| width="33%" style="vertical-align:top" |<br />
<div style="margin: 0.5em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-bottom: 0px; padding: 0.5em 1em 0em 1em; background-color:#F8F8FF; height:40em; overflow:hidden; align:right;"><br />
<br />
===[[Utdanning]]===<br />
*[[Undervisning]]<br />
*[[Undervisningsregnskap]]<br />
*[[Eksamen]]<br />
*[[Lovdata]]<br />
*[[Evaluering]]<br />
*[[Merittering av undervisere]]<br />
*[[Videoer for undervisningsopplæring]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Utdanning| ''Se alle'']]<br />
<br />
</div><br />
<br />
===[[Forskning]]===<br />
*[[Forskerutdanning]]<br />
*[[Veiledning på ph.d.-nivå]]<br />
*[[Eksterne finansieringskilder]] og [[Søknadsfrister finansiering]]<br />
*[[Vitenskapelig assistent]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Forskning| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
===[[Formidling og kommunikasjon]]===<br />
*[[E-post]] og [[Post]]<br />
*[[Felles kalender - Det juridiske fakultet]]<br />
*[[Personside på UiB.no]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Kommunikasjon, formidling og informasjon| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
</div><br />
<div style="z-index:2; margin: 0em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-top: 0px; padding: 0.5em 1em 0.5em 1em; background-color:#F8F8FF; height:1.7em; text-align:right;"><br />
<br />
</div><br />
<br />
<br />
| width="33%" style="vertical-align:top" |<br />
<div style="margin: 0.5em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-bottom: 0px; padding: 0.5em 1em 0em 1em; background-color:#F8F8FF; height:40em; overflow:hidden; align:right;"><br />
<br />
===[[Økonomi]]===<br />
*[[Kredittkort]]<br />
*[[Reiseregning]]<br />
*[[Refusjoner]]<br />
*[[Personlige driftsmidler vitenskapelig ansatte]]<br />
*[[Personlig annuum for stipendiater]]<br />
*[[Prosjektstyring]]<br />
*[[Regler for representasjon]]<br />
*[[Gjester - retningslinjer]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Økonomi| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
===[[HR]]===<br />
* [[Nytilsatt ved fakultetet]]<br />
* [[Lønn]]<br />
* [[Arbeidstid]]<br />
* [[Permisjon]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Personal| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
===[[Praktisk]]===<br />
* [[Matbestillinger]]<br />
* [[Arrangementstøtte]]<br />
* [[Innkjøp og bestillinger]]<br />
* [[Rombooking]]<br />
<br />
<br />
</div><br />
<div style="z-index:2; margin: 0em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-top: 0px; padding: 0.5em 1em 0.5em 1em; background-color:#F8F8FF; height:1.7em; text-align:right;"><br />
[[Praktisk| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
| width="33%" style="vertical-align:top" |<br />
<div style="margin: 0.5em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-bottom: 0px; padding: 0.5em 1em 0em 1em; background-color:#CCFFCC; height:40em; overflow:hidden; align:right;"><br />
<br />
=== Ofte stilte spørsmål (OSS) ===<br />
*[[OSS/FAQ]]<br />
<br />
=== Satsingsområder utdanning ===<br />
<br />
*[https://www.uib.no/jur/121696/utredning-av-ny-studieordning Arbeidet med ny studieordning]<br />
*[[Merittering av undervisere]]<br />
<br />
=== [https://www.uib.no/jur/101186/strategiplan-det-juridiske-fakultet-2016-2022 Strategi 2016-2022] ===<br />
*Handlingsplan for utdanning 2020-2022[https://www.uib.no/jur/119007/handlingsplan-utdanning-2020-2022]<br />
<br />
===Aktuelt!===<br />
*Skal du søke om å overføre ferie til neste år? Les mer her [[Ferie]]<br />
*Kurs i universitetspedagogikk! Les mer her [[Pedagogisk kompetanse]]<br />
*Skaff deg en UiB-epostsignatur du også! Se hvordan du gjør det[[E-post| her]].<br />
<br />
===Snarveier og nyttige lenker===<br />
*[https://skjemaker.app.uib.no/view.php?id=6204570 Skjema matbestillinger]<br />
*[[Medium:Telefonliste_2017.xls | Telefonliste]]<br />
*[https://kalender.uib.no/CookieAuth.dll?GetLogon?reason=0&formdir=1&curl=Z2Fowa| Outlook med Exchange]<br />
*[https://idp.feide.no/simplesaml/module.php/feide/login.php?asLen=166&AuthState=_08c57001fa3e7ccfe7c4a352ec9ed16ae1af7b7ee1%3Ahttps%3A%2F%2Fidp.feide.no%2Fsimplesaml%2Fsaml2%2Fidp%2FSSOService.php%3Fspentityid%3Dhttps%253A%252F%252Fbluegarden.as%252Fsp%26cookieTime%3D1433754068| PAGAWEB]<br />
*[https://mitt.uib.no/ Mitt UiB] <br />
*[https://bs.uib.no/ BRITA] eller på tlf 84700.<br />
*[https://lydia.uib.no/ LYDIA]<br />
*[[Hvem jobber med hva?]]<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
</div><br />
<div style="z-index:2; margin: 0em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-top: 0px; padding: 0.5em 1em 0.5em 1em; background-color:#CCFFCC; height:1.7em; text-align:right;"><br />
Se alle aktueltsakene under [[juransatte:Aktuelt]] <br />
</div><br />
<br />
<br />
<br />
<br />
__NOTOC__</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Hovedside&diff=4246Hovedside2022-02-02T20:31:17Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div><div style="margin: 0 0 10px 0; border: 2px solid #C7D0F8; padding: 1em; background-color:#F2F5FD; "><br />
{| style="width:100%" id="mp-topbanner"<br />
<br />
|style="width:300px;text-align:center"|<span style="font-size:180%;"><span style="color:DarkSlateBlue">Det juridiske fakultet</span></span><br /><br />
<br />
|style="text-align: right"|<br />
<br />
<span style="font-size:1em"> '''Velkommen til wiki for alle ansatte ved Det juridiske fakultet!''' <br />
<br/><br />
Har du forslag til forbedringer på Wikien? Ta kontakt med redaktørene på [mailto:fakultetsnytt@jurfa.uib.no fakultetsnytt@jurfa.uib.no] <br/></span><br />
|}<br />
</div><br />
{| width="100%" cellspacing="0" cellpadding="0" id="mp-upper" class="MainPageBG"<br />
|-<br />
|style="vertical-align:top" |<br />
<br />
{| width="100%"<br />
|-<br />
| width="33%" style="vertical-align:top" |<br />
<div style="margin: 0.5em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-bottom: 0px; padding: 0.5em 1em 0em 1em; background-color:#F8F8FF; height:40em; overflow:hidden; align:right;"><br />
<br />
===[[Utdanning]]===<br />
*[[Undervisning]]<br />
*[[Undervisningsregnskap]]<br />
*[[Eksamen]]<br />
*[[Lovdata]]<br />
*[[Evaluering]]<br />
*[[Merittering av undervisere]]<br />
*[[Videoer for undervisningsopplæring]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Utdanning| ''Se alle'']]<br />
<br />
</div><br />
<br />
===[[Forskning]]===<br />
*[[Forskerutdanning]]<br />
*[[Veiledning på ph.d.-nivå]]<br />
*[[Eksterne finansieringskilder]] og [[Søknadsfrister finansiering]]<br />
*[[Vitenskapelig assistent]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Forskning| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
===[[Formidling og kommunikasjon]]===<br />
*[[E-post]] og [[Post]]<br />
*[[Felles kalender - Det juridiske fakultet]]<br />
*[[Personside på UiB.no]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Kommunikasjon, formidling og informasjon| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
</div><br />
<div style="z-index:2; margin: 0em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-top: 0px; padding: 0.5em 1em 0.5em 1em; background-color:#F8F8FF; height:1.7em; text-align:right;"><br />
<br />
</div><br />
<br />
<br />
| width="33%" style="vertical-align:top" |<br />
<div style="margin: 0.5em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-bottom: 0px; padding: 0.5em 1em 0em 1em; background-color:#F8F8FF; height:40em; overflow:hidden; align:right;"><br />
<br />
===[[Økonomi]]===<br />
*[[Kredittkort]]<br />
*[[Reiseregning]]<br />
*[[Refusjoner]]<br />
*[[Personlige driftsmilder vitenskapelig ansatte]]<br />
*[[Personlig annuum for stipendiater]]<br />
*[[Prosjektstyring]]<br />
*[[Regler for representasjon]]<br />
*[[Gjester - retningslinjer]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Økonomi| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
===[[HR]]===<br />
* [[Nytilsatt ved fakultetet]]<br />
* [[Lønn]]<br />
* [[Arbeidstid]]<br />
* [[Permisjon]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Personal| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
===[[Praktisk]]===<br />
* [[Matbestillinger]]<br />
* [[Arrangementstøtte]]<br />
* [[Innkjøp og bestillinger]]<br />
* [[Rombooking]]<br />
<br />
<br />
</div><br />
<div style="z-index:2; margin: 0em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-top: 0px; padding: 0.5em 1em 0.5em 1em; background-color:#F8F8FF; height:1.7em; text-align:right;"><br />
[[Praktisk| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
| width="33%" style="vertical-align:top" |<br />
<div style="margin: 0.5em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-bottom: 0px; padding: 0.5em 1em 0em 1em; background-color:#CCFFCC; height:40em; overflow:hidden; align:right;"><br />
<br />
=== Ofte stilte spørsmål (OSS) ===<br />
*[[OSS/FAQ]]<br />
<br />
=== Satsingsområder utdanning ===<br />
<br />
*[https://www.uib.no/jur/121696/utredning-av-ny-studieordning Arbeidet med ny studieordning]<br />
*[[Merittering av undervisere]]<br />
<br />
=== [https://www.uib.no/jur/101186/strategiplan-det-juridiske-fakultet-2016-2022 Strategi 2016-2022] ===<br />
*Handlingsplan for utdanning 2020-2022[https://www.uib.no/jur/119007/handlingsplan-utdanning-2020-2022]<br />
<br />
===Aktuelt!===<br />
*Skal du søke om å overføre ferie til neste år? Les mer her [[Ferie]]<br />
*Kurs i universitetspedagogikk! Les mer her [[Pedagogisk kompetanse]]<br />
*Skaff deg en UiB-epostsignatur du også! Se hvordan du gjør det[[E-post| her]].<br />
<br />
===Snarveier og nyttige lenker===<br />
*[https://skjemaker.app.uib.no/view.php?id=6204570 Skjema matbestillinger]<br />
*[[Medium:Telefonliste_2017.xls | Telefonliste]]<br />
*[https://kalender.uib.no/CookieAuth.dll?GetLogon?reason=0&formdir=1&curl=Z2Fowa| Outlook med Exchange]<br />
*[https://idp.feide.no/simplesaml/module.php/feide/login.php?asLen=166&AuthState=_08c57001fa3e7ccfe7c4a352ec9ed16ae1af7b7ee1%3Ahttps%3A%2F%2Fidp.feide.no%2Fsimplesaml%2Fsaml2%2Fidp%2FSSOService.php%3Fspentityid%3Dhttps%253A%252F%252Fbluegarden.as%252Fsp%26cookieTime%3D1433754068| PAGAWEB]<br />
*[https://mitt.uib.no/ Mitt UiB] <br />
*[https://bs.uib.no/ BRITA] eller på tlf 84700.<br />
*[https://lydia.uib.no/ LYDIA]<br />
*[[Hvem jobber med hva?]]<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
</div><br />
<div style="z-index:2; margin: 0em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-top: 0px; padding: 0.5em 1em 0.5em 1em; background-color:#CCFFCC; height:1.7em; text-align:right;"><br />
Se alle aktueltsakene under [[juransatte:Aktuelt]] <br />
</div><br />
<br />
<br />
<br />
<br />
__NOTOC__</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Personlig_annuum_for_stipendiater&diff=4245Personlig annuum for stipendiater2022-02-02T20:28:59Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>== Annuum for stipendiater som er lønnet av fakultetets grunnbevilgning ==<br />
''Godkjent av Fakultetsstyret 17. mars 2015 - Virkning fra 1. januar 2015''<br/><br />
<br />
===== Føringer =====<br />
Fireårig stipendiatperiode: Kr.25.000 pr år i 4 år – totalt kr.100.000 <br />
*Hele beløpet på kr. 100.000 deles ut ved oppstart. Stipendiaten styrer selv over midlene, og over hvor mye som brukes av beløpet fra år til år.<br />
Treårig stipendiatperiode: kr.25.000 pr.år i 3 år – totalt kr.75.000 <br />
*Hele beløpet på kr. 75.000 deles ut ved oppstart. Stipendiaten styrer selv over midlene, og over hvor mye som brukes av beløpet fra år til år.<br />
Stipendiaten oppfordres til å være aktiv med å søke eksterne midler, som f.eks. Meltzer-prosjektmidler. Selv om man får innvilget slik støtte skal ikke dette gå til fratrekk fra stipendiatens annuum. <br />
<br />
===== Felles føringer =====<br />
Stipendiaten må føre eget skyggeregnskap over bruken av midlene, og må kunne fremvise en oversikt over forbruk. <br />
Det lages eget analysenummer i regnskapet.<br />
Ordningen vil også omfatte stipendiater som er midt i sin stipendiatperiode. For disse vil størrelsen på annuumet beregnes utfra de måneder som er igjen av deres stipendperiode. <br />
Annuum-midlene skal dekke utgifter til aktivitetene (10 studiepoeng) under valgfri del av den obligatoriske forskerutdanningen. <br />
Midlene skal brukes til forskningsaktivitet. Herunder gjelder: <br />
*Utgifter til konferanser og seminarer av faglig karakter, innenlands og utenlands. Utgifter til faglig reisevirksomhet innenlands og utenlands. <br />
*Kjøp av faglitteratur. <br />
*Kjøp av ekstra IT-utstyr som ikke dekkes av fakultetet (eksempelvis nettbrett). IT-utstyr er å anse som UiBs eiendom og skal leveres tilbake når stipendiatperioden er ferdig.<br />
*Utgifter til språkopplæring i norsk for utenlandske stipendiater <br />
*Midlene kan ikke brukes til kjøp av mobiltelefon. Ordningen er hjemlet i Statens Personalhåndbok, kap 10-2. <br />
*Dersom man ved en senere anledning ser behov for å søke FU om ekstra midler, må stipendiaten fremlegge en oversikt som viser forbruk av midlene.<br />
<br />
===== Øvrig forskningsaktivitet =====<br />
Aktivitet i regi av ph.d-programmet skal ikke dekkes av stipendiatens personlige annuum. Dette er:<br/><br />
*David Doublet-seminar (del av kurset Grunnlinjen)<br />
*Nasjonalt doktorgradsseminar (del av kurset Grunnlinjen)<br />
*Internasjonale seminarer i regi av ph.d. programmet.<br />
*Møter med hovedveileder i utlandet (der hovedveileder er stasjonert i utlandet).<br />
<br />
===== Søknad til Forskningsutvalget om reisestøtte =====<br />
Unntaksvis kan det være anledning til å søke FU om reisestøtte til lengre forskningsopphold utenlands. <br />
Også særlige forhold knyttet til reisebehov for å gjennomføre doktorgradsarbeidet, som f.eks. feltarbeid, kan begrunne støtte fra FU utover personlig annuum. <br />
Stipendiaten må kunne synliggjøre at han/hun har søkt eksterne midler først, og fått avslag eller at den totale potten ikke strekker til. Stipendiaten må også kunne fremlegge regnskap over hva annuumet er brukt til.<br />
<br /><br />
<br /><br />
<br />
==Annuum for stipendiater som er lønnet av eksterne prosjektmidler==<br />
''Godkjent av Fakultetsstyret 5. mai 2015 - Virkning fra 1. januar 2015''<br/><br />
<br />
===== Føringer =====<br />
Stipendiater som er finansiert av eksterne prosjektmidler skal ha de samme driftsmidlene til rådighet som stipendiater som er finansiert av fakultetets grunnbevilgning. Dette betyr at fakultetet vil dekke gapet mellom ekstern prosjektfinansiering og det øvre taket på driftsmidler som stipendiater som er finansiert av grunnbevilgningen får tildelt. Stipendiater, som er finansiert over fakultetets grunnbevilgning, får kr.25.000 i driftsmidler pr år. Dette blir totalt kr.100.000 over 4 år (totalt kr.75.000 for stipendiater som er i en treårig stipendiatperiode). <br />
Driftsmidler til stipendiater finansiert av eksterne midler:<br />
*Fireårig stipendiatperiode: total driftsramme kr.100.000<br />
*Treårig stipendiatperiode: total driftsramme kr.75.000<br />
''Gapet mellom ekstern prosjektfinansiering og kr.100.000 (75.000) dekkes av fakultetet''.<br />
''For begge kategoriene gjelder at driftsmidlene som ligger i de eksterne prosjektene skal brukes opp før fakultetet finansierer gapet opptil kr.100.000 (75.000).'' <br />
*Ordningen omfatter både nye stipendiater og stipendiater som er midt i sin stipendiatperiode. <br />
*I nye prosjektsøknader skal det budsjetteres med driftsmidler til stipendiatene innenfor de rammer som ligger til den enkelte finansieringskilde. <br />
*Det lages eget analysenummer for hver stipendiat i fakultetets regnskap.<br />
Midlene skal brukes til individuell forskningsaktivitet, inkludert forskningsaktivitet på den valgfrie delen av ph.d.-programmet (10 studiepoeng). Herunder gjelder:<br />
*Utgifter til konferanser og seminarer av faglig karakter, innenlands og utenlands. Utgifter til faglig reisevirksomhet innenlands og utenlands. <br />
*Kjøp av faglitteratur. <br />
*Midlene kan ikke brukes til kjøp av mobiltelefon (hjemlet i Statens Personalhåndbok, kap 10-2).<br />
<br />
<br />
<br />
===== Øvrig forskningsaktivitet =====<br />
Øvrig aktivitet i regi av ph.d-programmet dekkes av fakultetets grunnbudsjett, og belaster ikke de personlige driftsmidlene til stipendiatene. Her gjelder:<br />
*David Doublet-seminar (del av kurset Grunnlinjen)<br />
*Nasjonalt doktorgradsseminar (del av kurset Grunnlinjen)<br />
*Internasjonale seminarer i regi av ph.d. programmet.<br />
*Møter med hovedveileder i utlandet (der hovedveileder er stasjonert i utlandet).<br />
<br />
<br />
<br />
===== Søknad til Forskningsutvalget om reisestøtte =====<br />
Unntaksvis kan det være anledning til å søke FU om reisestøtte til lengre forskningsopphold utenlands. <br />
Også særlige forhold knyttet til reisebehov for å gjennomføre doktorgradsarbeidet, som f.eks. feltarbeid, kan begrunne støtte fra FU utover driftsmidlene. <br />
Stipendiaten / prosjektleder må kunne synliggjøre at det er søkt eksterne midler først, og fått avslag, eller at den totale potten ikke strekker til.<br />
<br />
<br />
<br />
Spørsmål om annuum? Kontakt [https://www.uib.no/personer/Karoline.Aksnes Karoline Aksnes] [https://www.uib.no/personer/%C3%98ystein.L..Iversen Øystein L. Iversen].</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Forskerutdanning&diff=4243Forskerutdanning2022-02-02T13:45:46Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div><br />
==Årshjul==<br />
* Januar: Halvtårsregistrering i studentweb, frist 1. februar.<br />
* August: Halvtårsregistrering i studentweb, frist 1. september.<br />
* September/oktober: Det nasjonale doktorgradsseminaret (UiB, UiT og UiO veksler på å arrangere)<br />
* November: Fremdriftsrapportering<br />
<br />
* David Doublet-seminaret (varierer mellom vår og høst. Neste gang juni 2021)<br />
<br />
==Nytilsatt som stipendiat==<br />
Generelt om å være nytilsatt ved fakultetet [[Nytilsatt ved fakultetet|nytilsatt ved fakultetet]]<br />
<br />
Behandling av tilsettingen og opptaket på programmet i FU<br />
<br />
'''Tildeling av veileder'''<br />
Veileder oppnevnes formelt i samme FU-møte som opptaket. Dersom flere avklaringer er nødvendige, vil FU gi forskningsdekanen fullmakt til å oppnevne veileder så snart som mulig etter opptak er vedtatt.<br />
<br />
'''Tildeling av kontor'''<br />
Kontor og nødvendig IT-utstyr er normalt klart ved oppstart i stipendiatstilling. [[HR]] kan kontaktes ved spørsmål om dette før tiltredelse.<br />
<br />
'''Tildeling av undervisning'''<br />
Som stipendiat med 25 % undervisningsplikt har du en årlig arbeidsplikt på '''1695''' arbeidstimer fordelt på '''203''' timer undervisning/ administrasjon og '''1492''' timer forskning<br />
Se mer om undervisningsregnskap/- rapportering [[Undervisningsregnskap|her]].<br />
I Oppstartsamtalen med forskerskoleleder, veileder og forskningsdekan vil undervisningsønsker og -kompetanser også være tema.<br />
<br />
'''Fadderordning og medarbeidersamtale stipendiater '''<br />
Som stipendiat får du oppnevnt en fadder som skal følge deg opp de første 6 månedene. Iløpet av ditt første år som stipendiat vil du få tilbud om medarbeidersamtale.<br />
Ansvarlig for medarbeidersamtalen er prodekan for forskning.<br /><br />
<br /><br />
<br />
==Organisasjon og ansvar==<br />
<br />
===Nøkkelpersoner===<br />
* Forskningsdekan: [https://www.uib.no/personer/Ragna.Aarli Ragna Aarli]. Stipendiaters nærmeste leder, og gjennomfører medarbeidersamtaler med stipendiater og oppfølgingssamtaler med ph.d.-kandidater som ikke er tilsatt ved fakultetet. Vedtak gjort av leder for ph.d.-programmet kan påklages til forskningsdekanen. Forskningsdekanen er også leder for Forskningsutvalget. <br />
<br />
* Leder for ph.d.-programmet: [http://www.uib.no/personer/J%C3%B8rn.Jacobsen Jørn Jacobsen]. Har ansvaret for gjennomføringen av det faglige programmet i opplæringsdelen av ph.d.-programmet. <br />
<br />
* Ph.d.-koordinator: [https://www.uib.no/personer/karoline.aksnes Karoline Aksnes]. Har det administrative ansvaret for ph.d.-programmet, og er kontaktperson for alt som har med studierett og ph.d.-programmet å gjøre. <br />
<br />
* HR-ansvar for stipendiater: [http://www.uib.no/personer/Anita.H..Garden Anita H. Garden]. Har HR-ansvaret for stipendiater, og er kontaktperson for alt som har med ansettelsen å gjøre (feks ferie, sykemeldinger, permisjoner etc.)<br />
<br />
===Forskningsutvalget===<br />
[http://www.uib.no/jur/25016/forskningsutvalget# Forskningsutvalget] (FU) har ansvaret for organiseringen av den totale forskningsaktiviteten ved fakultetet. Søknad om opptak til ph.d.-programmet behandles her. FU kan også behandle søknader om reisestøtte dersom stipendiaten ikke har tilgjengelige annuum-midler. Henvendelser rettes til utvalgets sekretær.<br />
<br />
==Opptak til ph.d.-programmet==<br />
De som har søkt stipendiatstilling har i samme prosess også søkt om opptak på [http://www.uib.no/jur/24837/phd-programmet-i-rettsvitenskap ph.d.-programmet ved Det juridiske fakultetet]. Det er Forskningsutvalget som vedtar opptak, og ph.d.-koordinator forbereder opptakssaken på bakgrunn av utfallet i tilsettingssaken. <br />
<br />
[http://www.uib.no/jur/23600/opptak-til-forskerutdanningen-ved-det-juridiske-fakultet Mer om opptak].<br />
<br />
==Avtale og registrering i FS/Studentweb==<br />
Ved opptak til ph.d.-programmet får ph.d.-kandidaten en avtale der det fremgår hvordan ph.d-prosjektet finansieres og hvem som er veileder/e. Denne skal signeres av alle ansvarshavere på ulike nivå, så det er viktig at den signeres og sendes tilbake til ph.d.-koordinator så snart den mottas. Når alle signaturer er på plass, vil avtalen skannes og lagres i den elektroniske saksmappen til ph.d.-kandidaten. <br />
<br />
Når opptak (og eventuell tilsetting) er vedtatt, får ph.d.-kandidaten en studierett på doktorgradsnivå i studentdatabasen FS. Ph.d.-kandidatene kan når som helst logge seg på [https://fsweb.no/studentweb/index.jsf?inst=FSNORD studentweb] for å sjekke sine opplysninger i FS.<br />
<br />
==Halvtårsregistrering==<br />
Det er obligatorisk å logge seg inn på Studentweb.uib.no for å gjennomføre halvtårsregistrering (frist 1. september og 1. februar). Dette er en slags semesterregistrering for ph.d.-kandidater, men uten semesteravgift.<br />
<br />
I studentweb fremgår det bl.a. hva som er registrert i utdanningsplanen (kurs og avlagte studiepoeng), permisjoner og veiledere.<br />
<br />
[http://www.uib.no/phd/73708/fremdrift#ph-d-registrering Mer om halvtårsregistrering].<br />
<br />
==Fremdriftsrapportering==<br />
Alle ph.d.-kandidater ved UiB må levere en fremdriftsrapport en gang i året. Hovedveileder leverer også rapport. Undersøkelsen sendes på epost og er utformet som et elektronisk spørreskjema. Du har også muligheten til å utdype svarene med fritekst. <br />
<br />
Etter fristen sendes rapportene til de som har ansvar for oppfølgingen. Ved dette fakultetet er det forskningsdekan, leder for ph.d.-programmet og ph.d.-koordinator. Rapportene spres ikke utover dette, og<br />
behandles konfidensielt. <br />
<br />
Alle rapporter, både fra kandidat og veileder blir lest. Innholdet i rapportene følges opp ved behov. I tillegg kan forskningsdekan bruke rapporten som bakgrunnsmateriale før medarbeidersamtale. Merk imidlertid at det kan gå lang tid fra ph.d.-kandidaten leverer fremdriftsrapporten, til den blir tilgjengelig for forskningsdekan, leder for ph.d.-programmet og ph.d.-koordinator. Dersom du trenger hjelp må du ta direkte kontakt med en av disse. <br />
<br />
[http://www.uib.no/phd/73708/fremdrift#-rlig-fremdriftsrapport- Mer om fremdriftsrapportering].<br />
<br />
==Veiledning==<br />
Alle ph.d.-kandidater har rett på minst én veileder. Veilederen er stort sett en internt tilsatt fagperson med doktorgrad. Vanlig timetall er 80 timer veiledning per år. Oppnevning skjer i forskningsutvalget ved opptak, eller ved at forskningdekanen oppnevner en veileder på fullmakt fra utvalget så snart som mulig etter opptaket er innvilget. <br />
<br />
Mer om veileders rolle og ansvar i [https://regler.app.uib.no/regler/Del-2-Forskning-utdanning-og-formidling/2.1-Forskning/2.1.1-Administrasjon-av-forskerutdanning/Forskrift-for-graden-philosophiae-doctor-PhD-ved-Universitetet-i-Bergen Forskrift for graden philosophiae doctor (ph.d.) ved Universitetet i Bergen], se særlig § 6.<br />
<br />
Fakultetet har også en ordning om [http://www.uib.no/jur/37307/retningslinjer-veiledningsordningen-ved-det-juridiske-fakultet-i-bergen oppdragsveileder]. <br />
<br />
Spørsmål om veileder rettes til forskningsdekanen.<br />
<br />
== [[Personlig annuum for stipendiater]] ==<br />
<br />
Spørsmål om annuum? Kontakt ph.d.-koordinator.<br />
<br />
==Obligatorisk opplæringsdel==<br />
Alle ph.d.-kandidater må fullføre 30 sp opplæring på ph.d.-nivå. Denne er organisert i form av ulike kurs og valgfrie aktiviteter. Du kan lese informasjon om [http://www.uib.no/phd/73956/oppl%c3%a6ringsdel opplæringsdelen] som er felles for UiB, og informasjon som er [http://www.uib.no/jur/83185/oppl%C3%A6ringsdelen-ved-phd-programmet-i-rettsvitenskap for Det juridiske fakultet].<br />
<br />
===Emner ved Det juridiske fakultet===<br />
Den obligatoriske delen av opplæringsdelen er delt i syv emner. [https://www.uib.no/sites/w3.uib.no/files/attachments/samledokument_for_emne_i_phd-programmet._vedtatt_av_fakultetsstyret_5.11.2019.pdf Les emnebeskrivelsene her]. <br />
<br />
===Åpen del===<br />
De siste 10 studiepoengene tas i form av ulike andre forsknings- og formidlingsaktiviteter. I samråd med veileder kan ph.d.-kandidaten melde seg på ulike seminar, kurs, konferanser, osv. For å være sikker på at aktiviteten kan godkjennes som studiepoenggivende, bør det søkes på forhånd. Utgifter skal fortrinnsvis dekkes av annuum.<br />
<br />
Det brukes ikke søknadsskjema, og det søkes via epost til leder av ph.d.-programmet med ph.d.-koordinator i kopi. All dokumentasjon om aktiviteten legges ved, som program, deltakerbevis, osv. Hvis programmet ligger på nett, kan det være lurt å ta en skjermdump, da konferansesider noen ganger tas ned etter kort tid. Elementer som godkjennes som en del av åpen del vil være synlige i Studentweb. <br />
<br />
Les mer om [https://www.uib.no/jur/97083/oppl%C3%A6ringsdelen-i-phd-programmet#valfri-del åpen del] her.<br />
<br />
===Avslutning og godkjenning av opplæringsdelen===<br />
Når alle de obligatoriske emnene er gjennomført, og 10 studiepoeng i åpen del er godkjent av leder for ph.d.-programmet, vil ph.d.-kandidaten motta brev om at opplæringsdelen er godkjent. Dette brevet må foreligge før kandidaten kan levere avhandling for bedømming. <br />
<br />
===Midtveisevaluering===<br />
Halvveis i ph.d-perioden skal ph.d.-kandidaten gjennomføre en midtveisevaluering. For kandidater som har en 3-årig tilsetting vil dette stort sett være i 3./4. semester, og for 4-årig vil det være 4./5. semester.<br />
Midtveisevaluering er beskrevet mer detaljert under [https://www.uib.no/jur/83185/oppl%C3%A6ringsdelen-ved-phd-programmet-i-rettsvitenskap-ved-det-juridiske-fakultet#struktur-og-innhold-i-programmet struktur og innhold i programmet].<br />
<br />
Veileder blir bedt om å spille inn forslag til kommentator, disse meldes inn til leder av ph.d.-programmet i god tid før oppnevning må skje.<br />
<br />
Kommentatoren får dekket reise og hotell, og får et honorar for oppdraget. Dersom forskergruppen eller fagmiljøet ønsker å arrangere middag/seminar i forbindelse med midtveisevalueringen, må utgifter til dette dekkes av forskergruppemidler eller lignende.<br />
<br />
===Prosjektpresentasjon===<br />
Det er obligatorisk å presentere ph.d.-prosjektet i et relevant forum. En slik presentasjon må ha en viss lengde (ca. 45 minutter) og det må gis mulighet for spørsmål og diskusjon. Søk om å få godkjent prosjektpresentasjon hos forskerskoleleder.<br />
<br />
==Vit.ass.-timer==<br />
Stipendiater får tildelt hjelp fra en av våre vit.ass.-er i form av en fast timekvote. Se mer på siden om [[Vitenskapelig assistent]].<br />
<br />
==Innlevering og trykking==<br />
Når avhandlingen er ferdig, leveres den til fakultetet til bedømmelse. <br />
Se [https://www.uib.no/jur/22678/avslutning-og-disputas nettside om innlevering ]. Her finner du også informasjon om krav til format.<br />
<br />
==Prøveforelesning==<br />
Etter at fakultetet har vedtatt at avhandlingen er verdig til forsvar i form av prøveforelesning og disputas, vil doktoranden få tildelt et emne for prøveforelesning. Det sendes på epost fra ph.d.-koordinator om morgenen 10 virkedager før avtalt dato for prøveforelesning. Prøveforelesningen bedømmes av den oppnevnte komiteen, og må bestås for at det skal kunne arrangeres disputas.<br />
<br />
[https://lovdata.no/dokument/SF/forskrift/2018-11-29-1869 Mer om prøveforelesning i del IV i ph.d.-forskriften.]<br />
<br />
==Disputas==<br />
Disputasen er det offentlige forsvaret av avhandlingen. Fra innlevering av den ferdigstilte avhandlingen til fullføring av disputas og utstedelse av doktordiplom er det en del saksbehandling og praktiske forberedelser. Se siden om [[Disputas]] for all info.<br />
<br />
==Kreering og doktorseremoni i Universitetsaulaen==<br />
Etter at prøveforelesning og disputas er godkjent, innstilles doktoranden til ph.d.-graden av fakultetet. Universitetsdirektørens kontor kreerer doktoranden til philosophiae doctor. Doktoranden mottar et brev når dette er vedtatt. I tillegg skal doktoranden motta et diplom. Dette kan entes mottas via post, eller man kan delta i doktorseremonien i Universitetsaulaen. Disse arrangeres tre ganger i året, for alle doktorandene som har disputert siden forrige doktorseremoni. Det er Forsknings- og innovasjonsavdelingen som administrerer seremonien, invitasjoner, etc. <br />
<br />
<br />
Spørsmål om forskerutdanning? Kontakt fakultetets ph.d.-koordinator [https://www.uib.no/personer/karoline.aksnes Karoline Aksnes].</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Forskning&diff=4242Forskning2022-02-02T13:43:19Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>{| width="100%"<br />
|-<br />
|style="vertical-align:top" |<br />
<br />
<div style="margin: 0; margin-right:10px; border: 2px solid #dfdfdf; padding: 1em 1em 1em 1em; background-color:#F8F8FF; align:right;"><br />
<br />
*Er du [[Forskerutdanning |stipendiat]]?<br />
*Skal du bruke [[Personlig annuum for stipendiater | annuumsmidler]]?<br />
*Skal du søke [[Eksterne finansieringskilder | ekstern finansiering]]?<br />
*Skal du søke [[Forskningstermin | forskningstermin]]?<br />
*Er du prosjektleder og ønsker[[Frikjøp fra undervisning | frikjøp fra undervisning]]?<br />
*Trenger du [[Vitenskapelig assistent | vitenskapelig assistent]]?<br />
*Skal du [[Publikasjoner | publisere]]?<br />
*Skal du [[Internasjonal publisering | publisere internasjonalt]]?<br />
*Trenger du [[Oversettelse og språkvask | oversettelse eller språkvask]]?<br />
*Informasjon om [[Forskergrupper | forskergrupper og forskergruppeledere]]<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
</div><br />
<br />
| width="35%" style="vertical-align:top" |<br />
<div style="margin: 0; margin-right:10px; border:0px; border-left:0px dotted #dfdfdf; padding: 1em 1em 1em 1em; background-color:#fffff; height:10em; align:right; overflow:hidden;"><br />
<br />
=='''<span style="color:#00A352">Forskningsutvalget</span>'''==<br />
<br />
Leder: [https://www.uib.no/personer/Ragna.Aarli# Ragna Aarli]<br />
<br />
Sekretær: [http://www.uib.no/personer/Henning.Simonsen# Henning Simonsen]<br />
<br />
[http://www.uib.no/jur/25016/forskningsutvalget# Møteplan og protokoller]<br />
<br><br><br />
</div><br />
<div style="margin: 0; margin-right:10px; border:0px; border-left:0px dotted #dfdfdf; padding: 1em 1em 1em 1em; background-color:#fffff; align:right;"><br />
----<br />
<br />
===<span style="color:#00A352">Forskningsadministrasjon - hvem gjør hva?</span>===<br />
*[http://www.uib.no/jur/21720/forsknings-og-stabsseksjonen#forskningsadministrasjon Oversikt over forskningsadministrasjonen ved fakultetet]<br/><br />
<br />
</div><br />
<br />
__NOTOC__<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
__NOTOC__</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Hovedside&diff=4169Hovedside2021-06-14T06:48:47Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div><div style="margin: 0 0 10px 0; border: 2px solid #C7D0F8; padding: 1em; background-color:#F2F5FD; "><br />
{| style="width:100%" id="mp-topbanner"<br />
<br />
|style="width:300px;text-align:center"|<span style="font-size:180%;"><span style="color:DarkSlateBlue">Det juridiske fakultet</span></span><br /><br />
<br />
|style="text-align: right"|<br />
<br />
<span style="font-size:1em"> '''Velkommen til wiki for alle ansatte ved Det juridiske fakultet!''' <br />
<br/><br />
Har du forslag til forbedringer på Wikien? Ta kontakt med redaktørene på [mailto:fakultetsnytt@jurfa.uib.no fakultetsnytt@jurfa.uib.no] <br/></span><br />
|}<br />
</div><br />
{| width="100%" cellspacing="0" cellpadding="0" id="mp-upper" class="MainPageBG"<br />
|-<br />
|style="vertical-align:top" |<br />
<br />
{| width="100%"<br />
|-<br />
| width="33%" style="vertical-align:top" |<br />
<div style="margin: 0.5em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-bottom: 0px; padding: 0.5em 1em 0em 1em; background-color:#F8F8FF; height:40em; overflow:hidden; align:right;"><br />
<br />
===[[Utdanning]]===<br />
*[[Undervisning]]<br />
*[[Undervisningsregnskap]]<br />
*[[Eksamen]]<br />
*[[Lovdata]]<br />
*[[Evaluering]]<br />
*[[Merittering av undervisere]]<br />
*[[Videoer for undervisningsopplæring]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Utdanning| ''Se alle'']]<br />
<br />
</div><br />
<br />
===[[Forskning]]===<br />
*[[Forskerutdanning]]<br />
*[[Veiledning på ph.d.-nivå]]<br />
*[[Eksterne finansieringskilder]] og [[Søknadsfrister finansiering]]<br />
*[[Vitenskapelig assistent]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Forskning| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
===[[Formidling og kommunikasjon]]===<br />
*[[E-post]] og [[Post]]<br />
*[[Felles kalender - Det juridiske fakultet]]<br />
*[[Personside på UiB.no]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Kommunikasjon, formidling og informasjon| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
</div><br />
<div style="z-index:2; margin: 0em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-top: 0px; padding: 0.5em 1em 0.5em 1em; background-color:#F8F8FF; height:1.7em; text-align:right;"><br />
<br />
</div><br />
<br />
<br />
| width="33%" style="vertical-align:top" |<br />
<div style="margin: 0.5em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-bottom: 0px; padding: 0.5em 1em 0em 1em; background-color:#F8F8FF; height:40em; overflow:hidden; align:right;"><br />
<br />
===[[Økonomi]]===<br />
*[[Kredittkort]]<br />
*[[Reiseregning]]<br />
*[[Refusjoner]]<br />
*[[Personlig annuum for stipendiater]]<br />
*[[Prosjektstyring]]<br />
*[[Regler for representasjon]]<br />
*[[Gjester - retningslinjer]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Økonomi| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
===[[HR]]===<br />
* [[Nytilsatt ved fakultetet]]<br />
* [[Lønn]]<br />
* [[Arbeidstid]]<br />
* [[Permisjon]]<br />
<div style="text-align:right;"><br />
[[Personal| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
===[[Praktisk]]===<br />
* [[Matbestillinger]]<br />
* [[Arrangementstøtte]]<br />
* [[Innkjøp og bestillinger]]<br />
* [[Rombooking]]<br />
<br />
<br />
</div><br />
<div style="z-index:2; margin: 0em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-top: 0px; padding: 0.5em 1em 0.5em 1em; background-color:#F8F8FF; height:1.7em; text-align:right;"><br />
[[Praktisk| ''Se alle'']]<br />
</div><br />
<br />
| width="33%" style="vertical-align:top" |<br />
<div style="margin: 0.5em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-bottom: 0px; padding: 0.5em 1em 0em 1em; background-color:#CCFFCC; height:40em; overflow:hidden; align:right;"><br />
<br />
=== Ofte stilte spørsmål (OSS) ===<br />
*[[OSS/FAQ]]<br />
<br />
=== Satsingsområder utdanning ===<br />
<br />
*[https://www.uib.no/jur/121696/utredning-av-ny-studieordning Arbeidet med ny studieordning]<br />
*[[Merittering av undervisere]]<br />
<br />
=== [https://www.uib.no/jur/101186/strategiplan-det-juridiske-fakultet-2016-2022 Strategi 2016-2022] ===<br />
*Handlingsplan for utdanning 2020-2022[https://www.uib.no/jur/119007/handlingsplan-utdanning-2020-2022]<br />
<br />
===Aktuelt!===<br />
*Skal du søke om å overføre ferie til neste år? Les mer her [[Ferie]]<br />
*Kurs i universitetspedagogikk! Les mer her [[Pedagogisk kompetanse]]<br />
*Skaff deg en UiB-epostsignatur du også! Se hvordan du gjør det[[E-post| her]].<br />
<br />
===Snarveier og nyttige lenker===<br />
*[https://skjemaker.app.uib.no/view.php?id=6204570 Skjema matbestillinger]<br />
*[[Medium:Telefonliste_2017.xls | Telefonliste]]<br />
*[https://kalender.uib.no/CookieAuth.dll?GetLogon?reason=0&formdir=1&curl=Z2Fowa| Outlook med Exchange]<br />
*[https://idp.feide.no/simplesaml/module.php/feide/login.php?asLen=166&AuthState=_08c57001fa3e7ccfe7c4a352ec9ed16ae1af7b7ee1%3Ahttps%3A%2F%2Fidp.feide.no%2Fsimplesaml%2Fsaml2%2Fidp%2FSSOService.php%3Fspentityid%3Dhttps%253A%252F%252Fbluegarden.as%252Fsp%26cookieTime%3D1433754068| PAGAWEB]<br />
*[https://mitt.uib.no/ Mitt UiB] <br />
*[https://bs.uib.no/ BRITA] eller på tlf 84700.<br />
*[https://lydia.uib.no/ LYDIA]<br />
*[[Hvem jobber med hva?]]<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
</div><br />
<div style="z-index:2; margin: 0em 1em 0em 0em; border: 1px solid #dfdfdf; border-top: 0px; padding: 0.5em 1em 0.5em 1em; background-color:#CCFFCC; height:1.7em; text-align:right;"><br />
Se alle aktueltsakene under [[juransatte:Aktuelt]] <br />
</div><br />
<br />
<br />
<br />
<br />
__NOTOC__</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Praktisk&diff=4168Praktisk2021-06-14T06:46:41Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>{| width="100%"<br />
|-<br />
|style="vertical-align:top" |<br />
<br />
<div style="margin: 0; margin-right:10px; border: 2px solid #dfdfdf; padding: 1em 1em 1em 1em; background-color:#F8F8FF; align:right;"><br />
<br />
== Arrangementstøtte til møter, seminarer og konferanser==<br />
* [[Arrangere møte, seminar eller konferanse]]<br />
* [[Innkjøp og bestillinger]]<br />
* [[Rombooking]]<br />
* [[Gjester]]<br />
<br />
==Innkjøp og bestillinger==<br />
På [[Innkjøp og bestillinger | Innkjøp og bestillinger]] siden finner du informasjon om bestilling og innkjøp av blant annet hotell, bøker, IT-utstyr, møbler, rekvisita og bestilling av mat til arrangementer<br />
<br />
*[[Reiseregning]]<br />
<br /><br />
== Infrastruktur ==<br />
* [http://www.uib.no/jur/23190/kontaktinformasjon Kontor og bygg]<br />
* [http://www.uib.no/eia/77423/kortsenteret Tilganger - nøkkelkort] (Kortansvarlige på fakultetet er [mailto:vivian.gjelsvik@uib.no Vivian Gjelsvik], [mailto:henning.simonsen@uib.no Henning Simonsen])<br />
* [http://www.uib.no/foransatte/17314/parkering-p%C3%A5-universitetet Parkeringsplass]<br />
* [http://lydia.uib.no/Lydia/ Lydia] Innmelding av feil og mangler ved inventar<br /><br />
<br />
==Skrivere og kopiering==<br />
'''Pull-print''' brukes på alle skrivere på hele UiB. Utskrift fås ved å bruke ansattkortet på skriveren. Hvis du har glemt kortet hjemme kan du logge inn (UiB-brukernavn og passord) på skriveren for å skrive ut.<br />
<br />
'''Feil på skriver''' som du ikke klarer å ordne selv, melder du fra om til [mailto:vivian.gjelsvik@uib.no Vivian Gjelsvik]. Alle i Forsknings- og stabsseksjonen kan bestille service ved behov. Nummeret fremkommer på displayet på skriveren. <br />
<br />
'''Fargeskrivere''' står i sjette etasje og infosenteret.<br />
NB! Du må velge farger før du skriver ut. <br />
<br />
'''Bestilling av kopieringsoppdrag''' gjøres via [mailto:oppdrag.stab@jurfa.uib.no oppdrag.stab@jurfa.uib.no] Maks responstid vil være 3 virkedager.<br />
<br />
'''Innbinding''' kan gjøres på kopirommet i sjette etasje, der det står to ulike innbindingsmaskiner. Disse kan benyttes til større trykksaker.<br />
Ta kontakt med [mailto:oppdrag.stab@jurfa.uib.no oppdrag.stab@jurfa.uib.no] for opplæring.<br />
<br /><br />
<br />
==Rekvisita på kopirommene==<br />
*Papir til printeren(A4 og A3)<br />
*Penner<br />
*Korrekturlakk<br />
*Blyanter<br />
*Viskelær<br />
*Post-it lapper<br />
*Konvolutter(A4 og A5, men og uten vindu)<br />
*Markeringstusjer<br />
*Binders<br />
*Stifter<br />
*Stift fjerner<br />
*Saks<br />
*Tape(både blank og pakke tape)<br />
<br />
Det blir en sjekk runde annen hver uke. Annen rekvisita finner du på rekvisita rommet ved møterommene i 5 etg. Hvis det er noe dere mangler send en mail til [mailto:vivian.gjelsvik@uib.no Vivian Gjelsvik].<br />
<br />
</div><br />
<br />
| width="35%" style="vertical-align:top" |<br />
<div style="margin: 0; margin-right:10px; border:0px; border-left:0px dotted #dfdfdf; padding: 1em 1em 1em 1em; background-color:#fffff; height:15em; align:right; overflow:hidden;"><br />
<br />
=='''<span style="color:#00A352">Kontaktinformasjon</span>'''==<br />
Bruk e-postadressen [http://Mailto:oppdrag.stab@jurfa.uib.no '''oppdrag.stab@jurfa.uib.no''']. Denne blir lest hver dag og henvendelsene blir fordelt til rette medarbeider i Forsknings- og stabsseksjonen. <br />
<br />
Mer informasjon om Forsknings- og stabsseksjonens ansatte og arbeidsoppgaver finner du på siden [[Hvem jobber med hva?]]<br />
<br />
<br><br><br />
</div><br />
<div style="margin: 0; margin-right:10px; border:0px; border-left:0px dotted #dfdfdf; padding: 1em 1em 1em 1em; background-color:#fffff; align:right;"><br />
----<br />
<br />
===<span style="color:#000000">Sosiale tilbud og arrangementer</span>===<br />
<br />
*[[Fest]]<br />
*[[Sosiale tilbud]]<br />
*[[Arrangementer ved fakultetet]]<br />
<br />
===Helse, miljø og sikkerhet===<br />
<br />
Her finner du informasjon om HMS-arbeidet ved fakultetet:<br />
<br />
[http://www.uib.no/jur/76626/helse-milj%c3%b8-og-sikkerhet-hms| Helse, miljø og sikkerhet på nettsidene]<br />
<br />
[http://www.uib.no/poa/hms-portalen/76542/et-gr%c3%b8nt-uib Et grønt UiB]<br />
<br />
[[Fil:Grønt-uib-2.jpg]]<br />
<br />
</div><br />
<br />
__NOTOC__<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
__NOTOC__</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Praktisk&diff=4167Praktisk2021-06-14T06:41:37Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>{| width="100%"<br />
|-<br />
|style="vertical-align:top" |<br />
<br />
<div style="margin: 0; margin-right:10px; border: 2px solid #dfdfdf; padding: 1em 1em 1em 1em; background-color:#F8F8FF; align:right;"><br />
<br />
== Arrangementstøtte til møter, seminarer og konferanser==<br />
* [[Arrangere møte, seminar eller konferanse]]<br />
* [[Innkjøp og bestillinger]]<br />
* [[Rombooking]]<br />
* [[Gjester]]<br />
<br />
== Infrastruktur ==<br />
* [http://www.uib.no/jur/23190/kontaktinformasjon Kontor og bygg]<br />
* [http://www.uib.no/eia/77423/kortsenteret Tilganger - nøkkelkort] (Kortansvarlige på fakultetet er [mailto:vivian.gjelsvik@uib.no Vivian Gjelsvik], [mailto:henning.simonsen@uib.no Henning Simonsen])<br />
* [http://www.uib.no/foransatte/17314/parkering-p%C3%A5-universitetet Parkeringsplass]<br />
* [http://lydia.uib.no/Lydia/ Lydia] Innmelding av feil og mangler ved inventar<br /><br />
<br />
==Skrivere og kopiering==<br />
'''Pull-print''' brukes på alle skrivere på hele UiB. Utskrift fås ved å bruke ansattkortet på skriveren. Hvis du har glemt kortet hjemme kan du logge inn (UiB-brukernavn og passord) på skriveren for å skrive ut.<br />
<br />
'''Feil på skriver''' som du ikke klarer å ordne selv, melder du fra om til [mailto:vivian.gjelsvik@uib.no Vivian Gjelsvik]. Alle i Forsknings- og stabsseksjonen kan bestille service ved behov. Nummeret fremkommer på displayet på skriveren. <br />
<br />
'''Fargeskrivere''' står i sjette etasje og infosenteret.<br />
NB! Du må velge farger før du skriver ut. <br />
<br />
'''Bestilling av kopieringsoppdrag''' gjøres via [mailto:oppdrag.stab@jurfa.uib.no oppdrag.stab@jurfa.uib.no] Maks responstid vil være 3 virkedager.<br />
<br />
'''Innbinding''' kan gjøres på kopirommet i sjette etasje, der det står to ulike innbindingsmaskiner. Disse kan benyttes til større trykksaker.<br />
Ta kontakt med oppdrag.stab@jurfa.uib.no for opplæring.<br />
<br /><br />
<br />
==Rekvisita på kopirommene==<br />
*Papir til printeren(A4 og A3)<br />
*Penner<br />
*Korrekturlakk<br />
*Blyanter<br />
*Viskelær<br />
*Post-it lapper<br />
*Konvolutter(A4 og A5, men og uten vindu)<br />
*Markeringstusjer<br />
*Binders<br />
*Stifter<br />
*Stift fjerner<br />
*Saks<br />
*Tape(både blank og pakke tape)<br />
<br />
Det blir en sjekk runde annen hver uke. Annen rekvisita finner du på rekvisita rommet ved møterommene i 5 etg. Hvis det er noe dere mangler send en mail til Vivian Gjelsvik.<br />
<br />
==Innkjøp og bestillinger==<br />
På [[Innkjøp og bestillinger | Innkjøp og bestillinger]] siden finner du informasjon om bestilling og innkjøp av blant annet hotell, bøker, IT-utstyr, møbler, rekvisita og bestilling av mat til arrangementer<br />
<br />
*[[Reiseregning]]<br />
<br /><br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
</div><br />
<br />
| width="35%" style="vertical-align:top" |<br />
<div style="margin: 0; margin-right:10px; border:0px; border-left:0px dotted #dfdfdf; padding: 1em 1em 1em 1em; background-color:#fffff; height:15em; align:right; overflow:hidden;"><br />
<br />
=='''<span style="color:#00A352">Kontaktinformasjon</span>'''==<br />
Bruk e-postadressen [http://Mailto:oppdrag.stab@jurfa.uib.no '''oppdrag.stab@jurfa.uib.no''']. Denne blir lest hver dag og henvendelsene blir fordelt til rette medarbeider i Forsknings- og stabsseksjonen. <br />
<br />
Mer informasjon om Forsknings- og stabsseksjonens ansatte og arbeidsoppgaver finner du på siden [[Hvem jobber med hva?]]<br />
<br />
<br><br><br />
</div><br />
<div style="margin: 0; margin-right:10px; border:0px; border-left:0px dotted #dfdfdf; padding: 1em 1em 1em 1em; background-color:#fffff; align:right;"><br />
----<br />
<br />
===<span style="color:#000000">Sosiale tilbud og arrangementer</span>===<br />
<br />
*[[Fest]]<br />
*[[Sosiale tilbud]]<br />
*[[Arrangementer ved fakultetet]]<br />
<br />
===Helse, miljø og sikkerhet===<br />
<br />
Her finner du informasjon om HMS-arbeidet ved fakultetet:<br />
<br />
[http://www.uib.no/jur/76626/helse-milj%c3%b8-og-sikkerhet-hms| Helse, miljø og sikkerhet på nettsidene]<br />
<br />
[http://www.uib.no/poa/hms-portalen/76542/et-gr%c3%b8nt-uib Et grønt UiB]<br />
<br />
[[Fil:Grønt-uib-2.jpg]]<br />
<br />
</div><br />
<br />
__NOTOC__<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
<br />
__NOTOC__</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Forskerutdanning&diff=4165Forskerutdanning2021-06-09T12:07:59Z<p>Adkoi: endring person</p>
<hr />
<div><br />
==Årshjul==<br />
* Januar: Halvtårsregistrering i studentweb, frist 1. februar.<br />
* August: Halvtårsregistrering i studentweb, frist 1. september.<br />
* September/oktober: Det nasjonale doktorgradsseminaret (UiB, UiT og UiO veksler på å arrangere)<br />
* November: Fremdriftsrapportering<br />
<br />
* David Doublet-seminaret (varierer mellom vår og høst. Neste gang juni 2021)<br />
<br />
==Nytilsatt som stipendiat==<br />
Generelt om å være nytilsatt ved fakultetet [[Nytilsatt ved fakultetet|nytilsatt ved fakultetet]]<br />
<br />
Behandling av tilsettingen og opptaket på programmet i FU<br />
<br />
'''Tildeling av veileder'''<br />
Veileder oppnevnes formelt i samme FU-møte som opptaket. Dersom flere avklaringer er nødvendige, vil FU gi forskningsdekanen fullmakt til å oppnevne veileder så snart som mulig etter opptak er vedtatt.<br />
<br />
'''Tildeling av kontor'''<br />
Kontor og nødvendig IT-utstyr er normalt klart ved oppstart i stipendiatstilling. [[HR]] kan kontaktes ved spørsmål om dette før tiltredelse.<br />
<br />
'''Tildeling av undervisning'''<br />
Som stipendiat med 25 % undervisningsplikt har du en årlig arbeidsplikt på '''1695''' arbeidstimer fordelt på '''203''' timer undervisning/ administrasjon og '''1492''' timer forskning<br />
Se mer om undervisningsregnskap/- rapportering [[Undervisningsregnskap|her]].<br />
I Oppstartsamtalen med forskerskoleleder, veileder og forskningsdekan vil undervisningsønsker og -kompetanser også være tema.<br />
<br />
'''Fadderordning og medarbeidersamtale stipendiater '''<br />
Som stipendiat får du oppnevnt en fadder som skal følge deg opp de første 6 månedene. Iløpet av ditt første år som stipendiat vil du få tilbud om medarbeidersamtale.<br />
Ansvarlig for medarbeidersamtalen er prodekan for forskning.<br /><br />
<br /><br />
<br />
==Organisasjon og ansvar==<br />
<br />
===Nøkkelpersoner===<br />
* Forskningsdekan: [http://www.uib.no/personer/Anne.Marie.Fr%C3%B8seth Anne Marie Frøseth]. Stipendiaters nærmeste leder, og gjennomfører medarbeidersamtaler med stipendiater og oppfølgingssamtaler med ph.d.-kandidater som ikke er tilsatt ved fakultetet. Vedtak gjort av leder for ph.d.-programmet kan påklages til forskningsdekanen. Forskningsdekanen er også leder for Forskningsutvalget. <br />
<br />
* Leder for ph.d.-programmet: [http://www.uib.no/personer/J%C3%B8rn.Jacobsen Jørn Jacobsen]. Har ansvaret for gjennomføringen av det faglige programmet i opplæringsdelen av ph.d.-programmet. <br />
<br />
* Ph.d.-koordinator: [https://www.uib.no/personer/karoline.aksnes Karoline Aksnes]. Har det administrative ansvaret for ph.d.-programmet, og er kontaktperson for alt som har med studierett og ph.d.-programmet å gjøre. <br />
<br />
* HR-ansvar for stipendiater: [http://www.uib.no/personer/Anita.H..Garden Anita H. Garden]. Har HR-ansvaret for stipendiater, og er kontaktperson for alt som har med ansettelsen å gjøre (feks ferie, sykemeldinger, permisjoner etc.)<br />
<br />
===Forskningsutvalget===<br />
[http://www.uib.no/jur/25016/forskningsutvalget# Forskningsutvalget] (FU) har ansvaret for organiseringen av den totale forskningsaktiviteten ved fakultetet. Søknad om opptak til ph.d.-programmet behandles her. FU kan også behandle søknader om reisestøtte dersom stipendiaten ikke har tilgjengelige annuum-midler. Henvendelser rettes til utvalgets sekretær.<br />
<br />
==Opptak til ph.d.-programmet==<br />
De som har søkt stipendiatstilling har i samme prosess også søkt om opptak på [http://www.uib.no/jur/24837/phd-programmet-i-rettsvitenskap ph.d.-programmet ved Det juridiske fakultetet]. Det er Forskningsutvalget som vedtar opptak, og ph.d.-koordinator forbereder opptakssaken på bakgrunn av utfallet i tilsettingssaken. <br />
<br />
[http://www.uib.no/jur/23600/opptak-til-forskerutdanningen-ved-det-juridiske-fakultet Mer om opptak].<br />
<br />
==Avtale og registrering i FS/Studentweb==<br />
Ved opptak til ph.d.-programmet får ph.d.-kandidaten en avtale der det fremgår hvordan ph.d-prosjektet finansieres og hvem som er veileder/e. Denne skal signeres av alle ansvarshavere på ulike nivå, så det er viktig at den signeres og sendes tilbake til ph.d.-koordinator så snart den mottas. Når alle signaturer er på plass, vil avtalen skannes og lagres i den elektroniske saksmappen til ph.d.-kandidaten. <br />
<br />
Når opptak (og eventuell tilsetting) er vedtatt, får ph.d.-kandidaten en studierett på doktorgradsnivå i studentdatabasen FS. Ph.d.-kandidatene kan når som helst logge seg på [https://fsweb.no/studentweb/index.jsf?inst=FSNORD studentweb] for å sjekke sine opplysninger i FS.<br />
<br />
==Halvtårsregistrering==<br />
Det er obligatorisk å logge seg inn på Studentweb.uib.no for å gjennomføre halvtårsregistrering (frist 1. september og 1. februar). Dette er en slags semesterregistrering for ph.d.-kandidater, men uten semesteravgift.<br />
<br />
I studentweb fremgår det bl.a. hva som er registrert i utdanningsplanen (kurs og avlagte studiepoeng), permisjoner og veiledere.<br />
<br />
[http://www.uib.no/phd/73708/fremdrift#ph-d-registrering Mer om halvtårsregistrering].<br />
<br />
==Fremdriftsrapportering==<br />
Alle ph.d.-kandidater ved UiB må levere en fremdriftsrapport en gang i året. Hovedveileder leverer også rapport. Undersøkelsen sendes på epost og er utformet som et elektronisk spørreskjema. Du har også muligheten til å utdype svarene med fritekst. <br />
<br />
Etter fristen sendes rapportene til de som har ansvar for oppfølgingen. Ved dette fakultetet er det forskningsdekan, leder for ph.d.-programmet og ph.d.-koordinator. Rapportene spres ikke utover dette, og<br />
behandles konfidensielt. <br />
<br />
Alle rapporter, både fra kandidat og veileder blir lest. Innholdet i rapportene følges opp ved behov. I tillegg kan forskningsdekan bruke rapporten som bakgrunnsmateriale før medarbeidersamtale. Merk imidlertid at det kan gå lang tid fra ph.d.-kandidaten leverer fremdriftsrapporten, til den blir tilgjengelig for forskningsdekan, leder for ph.d.-programmet og ph.d.-koordinator. Dersom du trenger hjelp må du ta direkte kontakt med en av disse. <br />
<br />
[http://www.uib.no/phd/73708/fremdrift#-rlig-fremdriftsrapport- Mer om fremdriftsrapportering].<br />
<br />
==Veiledning==<br />
Alle ph.d.-kandidater har rett på minst én veileder. Veilederen er stort sett en internt tilsatt fagperson med doktorgrad. Vanlig timetall er 80 timer veiledning per år. Oppnevning skjer i forskningsutvalget ved opptak, eller ved at forskningdekanen oppnevner en veileder på fullmakt fra utvalget så snart som mulig etter opptaket er innvilget. <br />
<br />
Mer om veileders rolle og ansvar i [https://regler.app.uib.no/regler/Del-2-Forskning-utdanning-og-formidling/2.1-Forskning/2.1.1-Administrasjon-av-forskerutdanning/Forskrift-for-graden-philosophiae-doctor-PhD-ved-Universitetet-i-Bergen Forskrift for graden philosophiae doctor (ph.d.) ved Universitetet i Bergen], se særlig § 6.<br />
<br />
Fakultetet har også en ordning om [http://www.uib.no/jur/37307/retningslinjer-veiledningsordningen-ved-det-juridiske-fakultet-i-bergen oppdragsveileder]. <br />
<br />
Spørsmål om veileder rettes til forskningsdekanen.<br />
<br />
== [[Personlig annuum for stipendiater]] ==<br />
<br />
Spørsmål om annuum? Kontakt ph.d.-koordinator.<br />
<br />
==Obligatorisk opplæringsdel==<br />
Alle ph.d.-kandidater må fullføre 30 sp opplæring på ph.d.-nivå. Denne er organisert i form av ulike kurs og valgfrie aktiviteter. Du kan lese informasjon om [http://www.uib.no/phd/73956/oppl%c3%a6ringsdel opplæringsdelen] som er felles for UiB, og informasjon som er [http://www.uib.no/jur/83185/oppl%C3%A6ringsdelen-ved-phd-programmet-i-rettsvitenskap for Det juridiske fakultet].<br />
<br />
===Emner ved Det juridiske fakultet===<br />
Den obligatoriske delen av opplæringsdelen er delt i syv emner. [https://www.uib.no/sites/w3.uib.no/files/attachments/samledokument_for_emne_i_phd-programmet._vedtatt_av_fakultetsstyret_5.11.2019.pdf Les emnebeskrivelsene her]. <br />
<br />
===Åpen del===<br />
De siste 10 studiepoengene tas i form av ulike andre forsknings- og formidlingsaktiviteter. I samråd med veileder kan ph.d.-kandidaten melde seg på ulike seminar, kurs, konferanser, osv. For å være sikker på at aktiviteten kan godkjennes som studiepoenggivende, bør det søkes på forhånd. Utgifter skal fortrinnsvis dekkes av annuum.<br />
<br />
Det brukes ikke søknadsskjema, og det søkes via epost til leder av ph.d.-programmet med ph.d.-koordinator i kopi. All dokumentasjon om aktiviteten legges ved, som program, deltakerbevis, osv. Hvis programmet ligger på nett, kan det være lurt å ta en skjermdump, da konferansesider noen ganger tas ned etter kort tid. Elementer som godkjennes som en del av åpen del vil være synlige i Studentweb. <br />
<br />
Les mer om [https://www.uib.no/jur/97083/oppl%C3%A6ringsdelen-i-phd-programmet#valfri-del åpen del] her.<br />
<br />
===Avslutning og godkjenning av opplæringsdelen===<br />
Når alle de obligatoriske emnene er gjennomført, og 10 studiepoeng i åpen del er godkjent av leder for ph.d.-programmet, vil ph.d.-kandidaten motta brev om at opplæringsdelen er godkjent. Dette brevet må foreligge før kandidaten kan levere avhandling for bedømming. <br />
<br />
===Midtveisevaluering===<br />
Halvveis i ph.d-perioden skal ph.d.-kandidaten gjennomføre en midtveisevaluering. For kandidater som har en 3-årig tilsetting vil dette stort sett være i 3./4. semester, og for 4-årig vil det være 4./5. semester.<br />
Midtveisevaluering er beskrevet mer detaljert under [https://www.uib.no/jur/83185/oppl%C3%A6ringsdelen-ved-phd-programmet-i-rettsvitenskap-ved-det-juridiske-fakultet#struktur-og-innhold-i-programmet struktur og innhold i programmet].<br />
<br />
Veileder blir bedt om å spille inn forslag til kommentator, disse meldes inn til leder av ph.d.-programmet i god tid før oppnevning må skje.<br />
<br />
Kommentatoren får dekket reise og hotell, og får et honorar for oppdraget. Dersom forskergruppen eller fagmiljøet ønsker å arrangere middag/seminar i forbindelse med midtveisevalueringen, må utgifter til dette dekkes av forskergruppemidler eller lignende.<br />
<br />
===Prosjektpresentasjon===<br />
Det er obligatorisk å presentere ph.d.-prosjektet i et relevant forum. En slik presentasjon må ha en viss lengde (ca. 45 minutter) og det må gis mulighet for spørsmål og diskusjon. Søk om å få godkjent prosjektpresentasjon hos forskerskoleleder.<br />
<br />
==Vit.ass.-timer==<br />
Stipendiater får tildelt hjelp fra en av våre vit.ass.-er i form av en fast timekvote. Se mer på siden om [[Vitenskapelig assistent]].<br />
<br />
==Innlevering og trykking==<br />
Når avhandlingen er ferdig, leveres den til fakultetet til bedømmelse. <br />
Se [https://www.uib.no/jur/22678/avslutning-og-disputas nettside om innlevering ]. Her finner du også informasjon om krav til format.<br />
<br />
==Prøveforelesning==<br />
Etter at fakultetet har vedtatt at avhandlingen er verdig til forsvar i form av prøveforelesning og disputas, vil doktoranden få tildelt et emne for prøveforelesning. Det sendes på epost fra ph.d.-koordinator om morgenen 10 virkedager før avtalt dato for prøveforelesning. Prøveforelesningen bedømmes av den oppnevnte komiteen, og må bestås for at det skal kunne arrangeres disputas.<br />
<br />
[https://lovdata.no/dokument/SF/forskrift/2018-11-29-1869 Mer om prøveforelesning i del IV i ph.d.-forskriften.]<br />
<br />
==Disputas==<br />
Disputasen er det offentlige forsvaret av avhandlingen. Fra innlevering av den ferdigstilte avhandlingen til fullføring av disputas og utstedelse av doktordiplom er det en del saksbehandling og praktiske forberedelser. Se siden om [[Disputas]] for all info.<br />
<br />
==Kreering og doktorseremoni i Universitetsaulaen==<br />
Etter at prøveforelesning og disputas er godkjent, innstilles doktoranden til ph.d.-graden av fakultetet. Universitetsdirektørens kontor kreerer doktoranden til philosophiae doctor. Doktoranden mottar et brev når dette er vedtatt. I tillegg skal doktoranden motta et diplom. Dette kan entes mottas via post, eller man kan delta i doktorseremonien i Universitetsaulaen. Disse arrangeres tre ganger i året, for alle doktorandene som har disputert siden forrige doktorseremoni. Det er Forsknings- og innovasjonsavdelingen som administrerer seremonien, invitasjoner, etc. <br />
<br />
<br />
Spørsmål om forskerutdanning? Kontakt fakultetets ph.d.-koordinator [https://www.uib.no/personer/karoline.aksnes Karoline Aksnes].</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Personlig_annuum_for_stipendiater&diff=4122Personlig annuum for stipendiater2021-04-14T13:23:26Z<p>Adkoi: </p>
<hr />
<div>== Annuum for stipendiater som er lønnet av fakultetets grunnbevilgning ==<br />
''Godkjent av Fakultetsstyret 17. mars 2015 - Virkning fra 1. januar 2015''<br/><br />
<br />
===== Føringer =====<br />
Fireårig stipendiatperiode: Kr.25.000 pr år i 4 år – totalt kr.100.000 <br />
*Hele beløpet på kr. 100.000 deles ut ved oppstart. Stipendiaten styrer selv over midlene, og over hvor mye som brukes av beløpet fra år til år.<br />
Treårig stipendiatperiode: kr.25.000 pr.år i 3 år – totalt kr.75.000 <br />
*Hele beløpet på kr. 75.000 deles ut ved oppstart. Stipendiaten styrer selv over midlene, og over hvor mye som brukes av beløpet fra år til år.<br />
Stipendiaten oppfordres til å være aktiv med å søke eksterne midler, som f.eks. Meltzer-prosjektmidler. Selv om man får innvilget slik støtte skal ikke dette gå til fratrekk fra stipendiatens annuum. <br />
<br />
===== Felles føringer =====<br />
Stipendiaten må føre eget skyggeregnskap over bruken av midlene, og må kunne fremvise en oversikt over forbruk. <br />
Det lages eget analysenummer i regnskapet.<br />
Ordningen vil også omfatte stipendiater som er midt i sin stipendiatperiode. For disse vil størrelsen på annuumet beregnes utfra de måneder som er igjen av deres stipendperiode. <br />
Annuum-midlene skal dekke utgifter til aktivitetene (10 studiepoeng) under valgfri del av den obligatoriske forskerutdanningen. <br />
Midlene skal brukes til forskningsaktivitet. Herunder gjelder: <br />
*Utgifter til konferanser og seminarer av faglig karakter, innenlands og utenlands. Utgifter til faglig reisevirksomhet innenlands og utenlands. <br />
*Kjøp av faglitteratur. <br />
*Kjøp av ekstra IT-utstyr som ikke dekkes av fakultetet (eksempelvis nettbrett). IT-utstyr er å anse som UiBs eiendom og skal leveres tilbake når stipendiatperioden er ferdig.<br />
*Utgifter til språkopplæring i norsk for utenlandske stipendiater <br />
*Midlene kan ikke brukes til kjøp av mobiltelefon. Ordningen er hjemlet i Statens Personalhåndbok, kap 10-2. <br />
*Dersom man ved en senere anledning ser behov for å søke FU om ekstra midler, må stipendiaten fremlegge en oversikt som viser forbruk av midlene.<br />
<br />
===== Øvrig forskningsaktivitet =====<br />
Aktivitet i regi av ph.d-programmet skal ikke dekkes av stipendiatens personlige annuum. Dette er:<br/><br />
*David Doublet-seminar (del av kurset Grunnlinjen)<br />
*Nasjonalt doktorgradsseminar (del av kurset Grunnlinjen)<br />
*Internasjonale seminarer i regi av ph.d. programmet.<br />
*Møter med hovedveileder i utlandet (der hovedveileder er stasjonert i utlandet).<br />
<br />
===== Søknad til Forskningsutvalget om reisestøtte =====<br />
Unntaksvis kan det være anledning til å søke FU om reisestøtte til lengre forskningsopphold utenlands. <br />
Også særlige forhold knyttet til reisebehov for å gjennomføre doktorgradsarbeidet, som f.eks. feltarbeid, kan begrunne støtte fra FU utover personlig annuum. <br />
Stipendiaten må kunne synliggjøre at han/hun har søkt eksterne midler først, og fått avslag eller at den totale potten ikke strekker til. Stipendiaten må også kunne fremlegge regnskap over hva annuumet er brukt til.<br />
<br /><br />
<br /><br />
<br />
==Annuum for stipendiater som er lønnet av eksterne prosjektmidler==<br />
''Godkjent av Fakultetsstyret 5. mai 2015 - Virkning fra 1. januar 2015''<br/><br />
<br />
===== Føringer =====<br />
Stipendiater som er finansiert av eksterne prosjektmidler skal ha de samme driftsmidlene til rådighet som stipendiater som er finansiert av fakultetets grunnbevilgning. Dette betyr at fakultetet vil dekke gapet mellom ekstern prosjektfinansiering og det øvre taket på driftsmidler som stipendiater som er finansiert av grunnbevilgningen får tildelt. Stipendiater, som er finansiert over fakultetets grunnbevilgning, får kr.25.000 i driftsmidler pr år. Dette blir totalt kr.100.000 over 4 år (totalt kr.75.000 for stipendiater som er i en treårig stipendiatperiode). <br />
Driftsmidler til stipendiater finansiert av eksterne midler:<br />
*Fireårig stipendiatperiode: total driftsramme kr.100.000<br />
*Treårig stipendiatperiode: total driftsramme kr.75.000<br />
''Gapet mellom ekstern prosjektfinansiering og kr.100.000 (75.000) dekkes av fakultetet''.<br />
''For begge kategoriene gjelder at driftsmidlene som ligger i de eksterne prosjektene skal brukes opp før fakultetet finansierer gapet opptil kr.100.000 (75.000).'' <br />
*Ordningen omfatter både nye stipendiater og stipendiater som er midt i sin stipendiatperiode. <br />
*I nye prosjektsøknader skal det budsjetteres med driftsmidler til stipendiatene innenfor de rammer som ligger til den enkelte finansieringskilde. <br />
*Det lages eget analysenummer for hver stipendiat i fakultetets regnskap.<br />
Midlene skal brukes til individuell forskningsaktivitet, inkludert forskningsaktivitet på den valgfrie delen av ph.d.-programmet (10 studiepoeng). Herunder gjelder:<br />
*Utgifter til konferanser og seminarer av faglig karakter, innenlands og utenlands. Utgifter til faglig reisevirksomhet innenlands og utenlands. <br />
*Kjøp av faglitteratur. <br />
*Midlene kan ikke brukes til kjøp av mobiltelefon (hjemlet i Statens Personalhåndbok, kap 10-2).<br />
<br />
<br />
<br />
===== Øvrig forskningsaktivitet =====<br />
Øvrig aktivitet i regi av ph.d-programmet dekkes av fakultetets grunnbudsjett, og belaster ikke de personlige driftsmidlene til stipendiatene. Her gjelder:<br />
*David Doublet-seminar (del av kurset Grunnlinjen)<br />
*Nasjonalt doktorgradsseminar (del av kurset Grunnlinjen)<br />
*Internasjonale seminarer i regi av ph.d. programmet.<br />
*Møter med hovedveileder i utlandet (der hovedveileder er stasjonert i utlandet).<br />
<br />
<br />
<br />
===== Søknad til Forskningsutvalget om reisestøtte =====<br />
Unntaksvis kan det være anledning til å søke FU om reisestøtte til lengre forskningsopphold utenlands. <br />
Også særlige forhold knyttet til reisebehov for å gjennomføre doktorgradsarbeidet, som f.eks. feltarbeid, kan begrunne støtte fra FU utover driftsmidlene. <br />
Stipendiaten / prosjektleder må kunne synliggjøre at det er søkt eksterne midler først, og fått avslag, eller at den totale potten ikke strekker til.<br />
<br />
<br />
<br />
Spørsmål om annuum? Kontakt [https://www.uib.no/personer/%C3%98ystein.L..Iversen Øystein L. Iversen].</div>Adkoihttp://juransatte.wiki.uib.no/index.php?title=Fil:Forskningstermin_skjema_2020.docx&diff=4121Fil:Forskningstermin skjema 2020.docx2021-04-13T08:19:52Z<p>Adkoi: Adkoi lastet opp en ny versjon av Fil:Forskningstermin skjema 2020.docx</p>
<hr />
<div></div>Adkoi